Questões de Concurso Comentadas para FADESP

Q358723

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358723 Português

Texto associado

Considerando-se o acento indicativo da crase, a alternativa em que a alteração do verbo sublinhado no enunciado.

“Qualquer pessoa pode visitar a sede da instituição no bairro Vila Madalena em São Paulo e contar sua história e as memórias de sua família.” (linhas 05 e 06) .

obedece à norma gramatical é :

A

Qualquer pessoa pode ir a sede da instituição no bairro Vila Madalena em São Paulo e contar sua história e as memórias de sua família.

B

Qualquer pessoa pode chegar a sede da instituição no bairro Vila Madalena em São Paulo e contar sua história e as memórias de sua família.

C

Qualquer pessoa pode adentrar à sede da instituição no bairro Vila Madalena em São Paulo e contar sua história e as memórias de sua família.

D

Qualquer pessoa pode conhecer a sede da instituição no bairro Vila Madalena em São Paulo e contar sua história e as memórias de sua família.

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Q358722

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358722 Português

Texto associado

Considerando as relações de regência, concordância e colocação pronominal no texto Penalidade máxima, julgue as afirmativas abaixo.

I. No trecho “Agora era um homem de meia-idade, paletó e gravata, de regresso do trabalho, andando ao longo do mar.” (linhas 01 e 02), a preposição que sucede o substantivo regresso pode ser substituída pela preposição a sem alteração do sentido do texto.

II. No trecho “Mas chute forte como os de antigamente eles não têm.” (linhas 09 e 10), o artigo definido deveria estar no singular, concordando com o substantivo chute.

III. No trecho “Um dos jogadores pescou o sapato e veio trazê-lo.” (linhas 21 e 22), o pronome do caso oblíquo o pode ser substituído pelo pronome lhe, para fazer referência ao sujeito a quem será entregue o sapato.

IV. No trecho “Ia se afastando, depois de acompanhar um último lance do jogo lá na areia, quando um chute espirrado atirou a bola cá fora na rua e ela veio rolando até seus pés.” (linhas 11 e 12), a colocação do pronome oblíquo não obedece ao padrão culto da língua.

Estão corretas as afirmativas;

A

I e II.

B

I e III.

C

II e III.

D

III e IV.

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Q358721

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358721 Português

Texto associado

No trecho “Olhou para um lado e para outro: algum conhecido ali por perto, era uma vez a sua compostura.” (linhas 12 e 13), a relação sintático-semântica que se estabelece entre os enunciados que sucedem os dois pontos é :

A

condicional.

B

causal.

C

concessiva.

D

temporal.

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Q358720

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358720 Português

Texto associado

A expressão “isso acontece”, recorrentes nas linhas 26, 30 e 31 do texto, referem-se, respectivamente, ao;

A

tombo da personagem e à perda de compostura.

B

chute forte da personagem e ao estrago de seu sapato.

C

tombo da personagem e à perda de habilidade com a bola.

D

chute forte da personagem e ao desequilíbrio que lhe causou.

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Q358719

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358719 Português

Texto associado

A passagem do texto na qual os tempos verbais empregados parecem transportar o leitor para o momento em que os fatos ocorrem é :

A

“Futebol de areia era uma coisa que ele nunca chegaria a entender: não tinha graça, a bola não pulava, ganhava efeito. E onde já se viu jogar descalço?” (linhas 03 e 04).

B

“Olha só como aquele mata a bola no peito, controla no joelho e vai levando a bichinha no ar.” (linhas 08 e 09).

C

“Olhou para um lado e para outro: algum conhecido ali por perto, era uma vez a sua compostura.” (linhas 12 e 13).

D

“Tomou distância, esperou o apito do juiz e, sob o silêncio de expectativa da torcida, deu um pulinho, veio correndo, desferiu o chute.” (linhas 15 e 16).

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Q358718

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: MPE-PA Provas: FADESP - 2012 - MPE-PA - Técnico em Informática | FADESP - 2012 - MPE-PA - Auxiliar de Administração |

Q358718 Português

Texto associado

Na crônica Penalidade máxima, Fernando Sabino relata um episódio do cotidiano, apoiando-se nele para

A

refletir sobre o envelhecimento.

B

descrever as mudanças no futebol.

C

criticar o comportamento dos homens de meia-idade.

D

ensinar bons modos aos mais jovens.

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Q264104

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264104 Gestão de Pessoas

Conceito de Recursos Humanos adequado ao momento atual:

A

As pessoas devem ser consideradas como mão de obra e meio de produção.

B

As pessoas devem ser tratadas de maneira uniforme, homogênea e padronizada, sem levar em conta as diferenças individuais.

C

O que conta é o trabalho que a pessoa faz e não o que ela pensa.

D

A empresa respeita as diferenças individuais de personalidade, conhecimento, atitude e comportamento.

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Q264103

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264103 Gestão de Pessoas

A eficácia de uma equipe de trabalho depende

A

do quanto ela agrada os chefes.

B

do resultado produtivo e da satisfação pessoal dos seus membros.

C

dos procedimentos adotados na escolha dos resultados.

D

das etapas de seleção dos seus membros.

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Q264102

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264102 Gestão de Pessoas

As práticas de Gestão de Pessoas

A

devem criar aptidões organizacionais que aumentem o nível de competitividade das empresas.

B

não precisam estar alinhadas ao que o mercado exige.

C

são eficazes quando a empresa que as adota tem bastante dinheiro para realizá-las.

D

têm influência apenas em aspectos internos das empresas.

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Q264101

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264101 Gestão de Pessoas

O papel essencial do RH é

A

escolher e manter o funcionário que custe menos para a empresa.

B

estabelecer normas e regras de comportamento para punir funcionários rebeldes.

C

estimular ações que tenham foco nos resultados e tragam valor para a empresa.

D

criar um clima de competição entre os funcionários, mesmo que isso traga desgaste ao grupo.

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Q264100

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264100 Administração Geral

Autor que elaborou a teoria conhecida como Pirâmide das Necessidades:

A

Herbert Simon.

B

Abraham Maslow.

C

Elton Mayo.

D

Frederick Herzberg.

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Q264099

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264099 Psicologia

Avaliação de Desempenho é

A

um sistema formal de revisão e avaliação do desempenho das pessoas ou equipes de trabalho.

B

o modo de vigiar os funcionários em suas atividades profissionais.

C

o trabalho feito para definir os padrões de desligamento de funcionários.

D

atividade exclusiva dos chefes em relação a seus subordinados.

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Q264098

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264098 Gestão de Pessoas

Remuneração

A

é uma das formas de recompensa.

B

é o mesmo que salário.

C

não inclui os benefícios.

D

é a única estratégia adequada para motivar os funcionários.

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Q264097

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264097 Gestão de Pessoas

O Processo de Recrutamento

A

acontece após a realização do processo de seleção.

B

pode ser realizado mesmo que não se tenha a descrição do cargo a ser preenchido e o perfil do candidato desejado.

C

tem a finalidade de atrair os candidatos interessados e que se enquadram no perfil desejado.

D

deve ser realizado apenas para candidatos externos à empresa.

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Q264096

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264096 Gestão de Pessoas

A função de staff do órgão de RH é

A

executar as ações de RH.

B

alcançar resultados de RH.

C

cuidar das táticas e operações relativas a RH.

D

prestar assessoria e suporte, dando orientação e cuidando da estratégia de RH.

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Q264095

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264095 Gestão de Pessoas

Modelo de Gestão de Pessoas é o (a)

A

procedimento operacional específico aplicado à vida das pessoas.

B

conjunto de elementos que define o perfil dos gerentes de uma empresa.

C

maneira pela qual uma empresa se organiza para gerenciar e orientar o comportamento humano no trabalho.

D

projeto adotado pela empresa para contratar pessoas para ela.

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Q264093

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Técnico em Recursos Humanos |

Q264093 Noções de Informática

O arquivo abaixo que contém caractere não permitido é o

A

concurso#@público.ddl

B

concurso%&público.xls

C

concurso$!público.ppt

D

concurs@?público.doc

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Q263902

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Escrevente Legislativo |

Q263902 Ética na Administração Pública

Quanto à ética e ao sigilo profissional no serviço público, é correto afirmar que

A

nem toda pessoa tem direito à verdade, de modo que o servidor pode, de acordo com ordem superior, omitir ou distorcer uma dada informação, mesmo contrariando interesses do interessado ou da Administração Pública.

B

o mau uso das funções e a ausência injustificada do servidor de seu local de trabalho é fator de desmoralização do serviço público o que, quase sempre, conduz à desordem nas relações humanas.

C

o trabalho desenvolvido pelo servidor público perante a comunidade não deve ser entendido como acréscimo ao seu próprio bem-estar, já que seu trabalho como funcionário do estado o descaracteriza como integrante da sociedade.

D

a função pública é exercício funcional que não se integra na vida particular do servidor; por isso, fatos e atos verificados na conduta do dia a dia de sua vida privada em nada podem acrescer ou diminuir seu conceito na vida funcional.

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Q263901

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Escrevente Legislativo |

Q263901 Segurança e Saúde no Trabalho

Esforço físico intenso, posturas inadequadas, jornadas de trabalho prolongadas, monotonia e repetitividade são considerados riscos ocupacionais

A

físicos.

B

químicos.

C

biológicos.

D

ergonômicos.

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Q263900

Ano: 2012 Banca: FADESP Órgão: Prefeitura de Jacareacanga - PA Prova: FADESP - 2012 - Prefeitura de Jacareacanga - PA - Escrevente Legislativo |

Q263900 Relações Públicas

No caso de uma cerimônia oficial, quando com outras bandeiras, a Bandeira Nacional deve ocupar um lugar de honra, ou seja, uma posição

A

central ou a mais próxima do centro e à direita deste.

B

mais alta e atrás de outras bandeiras, no caso de formaturas ou desfiles.

C

à esquerda de tribunais, púlpitos, mesas de reunião ou de trabalho.

D

atrás de panóplias, escudos ou peças semelhantes.

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7.7: MENOR PREÇO É HOJE!

7.7: MENOR PREÇO É HOJE!

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