Alternativa correta: E (Errado)

1. Tema central da questão:

O foco está na influência do tamanho das equipes e dos papéis dos membros sobre a eficácia do trabalho em equipe. Essa questão é central em gestão de pessoas, pois montar e organizar equipes produtivas é essencial para os resultados organizacionais.

2. Resumo teórico:

O tamanho da equipe e a definição de papéis de fato influenciam a eficácia do trabalho em equipe, porém, essa influência não é necessariamente positiva. Equipes muito grandes podem gerar dispersão, falta de comunicação e conflitos, enquanto grupos muito pequenos podem não ter todas as competências necessárias. Já os papéis mal definidos causam sobreposição de tarefas ou falta de clareza nas responsabilidades.

Segundo a literatura clássica (Chiavenato, 2014; Robbins, 2014), o ideal é um equilíbrio: equipes bem dimensionadas e com papéis claros tendem a ser mais eficazes, mas excessos ou ausências podem prejudicar o desempenho.

3. Justificativa da alternativa correta (E):

A afirmação diz que "o tamanho das equipes e os papéis exercem influência direta positiva" sobre a eficácia. O erro está em assumir que essa influência é sempre positiva. Na realidade, a influência pode ser positiva ou negativa, dependendo de como o tamanho e os papéis são gerenciados. Por isso, a alternativa deve ser considerada ERRADA.

4. Estratégias de interpretação:

Fique atento a palavras absolutas como "sempre", "direta" e "positiva". Em gestão de pessoas, contextos variam: raramente há regras que funcionam 100% do tempo em todos os cenários. Quando a banca usa termos absolutos, desconfie!

Conclusão:

O tamanho e os papéis influenciam, mas nem sempre positivamente. Contexto e equilíbrio são essenciais para o sucesso do trabalho em equipe, como demonstram os principais autores da área.

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Gabarito errado.

A filosofia é essa, mas a questão peca ao afirmar categoricamente que ao montar uma equipe todos os objetivos e características positivas serão um retorno imediato. Negativo. Pode ser.

Errada

O papel dos membros da equipe influência sim, mas o tamanho pode ou não influenciar, nem sempre uma equipe com dez pessoas desenvolve um bom trabalho, no entanto uma equipe com três pode trabalhar melhor que a com dez desde que todos estejam envolvidos e façam o melhor que puder.

"TAMANHO NÃO É DOCUMENTO."

GABARITO ERRADO

Positiva ou negativa. Isso é um fator variável.