Durante processo de modernização administrativa, um órgão p...

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Q3909254 Administração Pública
Durante processo de modernização administrativa, um órgão público identificou dificuldades de compreensão quanto às linhas de autoridade, níveis hierárquicos e canais formais de comunicação entre suas unidades. Como parte das ações de melhoria, a gestão decidiu revisar seus instrumentos de representação da estrutura organizacional, visando aumentar a transparência, facilitar a integração entre áreas e apoiar o planejamento organizacional.
Considerando o papel e as características dos organogramas, assinale a alternativa correta: 
Alternativas

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Gabarito: A

Fundamento decisivo: O enunciado destaca linhas de autoridade, níveis hierárquicos e canais formais de comunicação entre unidades, apontando diretamente para o conceito de organograma.

Tema central: Conceito de organograma
Análise das alternativas
A
Certa
A alternativa A está correta porque descreve o organograma conforme o conceito técnico clássico em organização administrativa: uma representação gráfica da estrutura formal da organização. Esse instrumento evidencia unidades organizacionais, níveis hierárquicos e relações de autoridade e subordinação.
B
Errada
Está errada porque restringe indevidamente o organograma ao setor de gestão de pessoas. Pela base, sua utilidade é mais ampla: ele apoia comunicação, integração entre áreas, coordenação e planejamento organizacional, não sendo um instrumento de aplicação setorial nem limitado à movimentação de pessoal.
C
Errada
Está errada porque confunde representação estrutural com descrição de processos de trabalho. Organograma não traz descrição pormenorizada de procedimentos operacionais, rotinas e fluxos de atividades; isso pertence a manuais, mapeamento de processos e fluxogramas, que não são substituídos pelo organograma.
D
Errada
Está errada porque atribui ao organograma força normativa autossuficiente. Pela base, o organograma ilustra a estrutura, mas não substitui regulamentos, regimentos ou atos formais que definem competências, atribuições e responsabilidades.
Pegadinha da questão
A confusão real era tratar o organograma como se fosse outro instrumento: ou de processos e rotinas, ou ato normativo, ou ferramenta restrita à gestão de pessoas. O núcleo correto era identificar que ele representa a estrutura formal da organização.
Dica para questões semelhantes
  • Se a questão mencionar hierarquia, autoridade, subordinação e unidades organizacionais, o foco é estrutura formal, não rotina de trabalho.
  • Organograma representa a organização; fluxograma e manuais descrevem processos, etapas e procedimentos.
  • Não atribua ao organograma função normativa suficiente para definir competências ou dispensar regulamentos formais.

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