Considerando as variáveis típicas do comportamento humano na...
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Ano: 2013
Banca:
CESPE / CEBRASPE
Órgão:
IBAMA
Prova:
CESPE - 2013 - IBAMA - Analista Administrativo |
Q327947
Gestão de Pessoas
Considerando as variáveis típicas do comportamento humano nas organizações, julgue os itens a seguir.
A saúde do servidor público deve ser entendida como algo global ou amplo, que envolve diferentes variáveis individuais e organizacionais. As intervenções em saúde e qualidade de vida devem ser guiadas por esse entendimento complexo.
A saúde do servidor público deve ser entendida como algo global ou amplo, que envolve diferentes variáveis individuais e organizacionais. As intervenções em saúde e qualidade de vida devem ser guiadas por esse entendimento complexo.
Correto – Quando pensamos na saúde e qualidade de vida no trabalho devemos considerar que o indivíduo é um ser bio-psico-social e está inserido em um ambiente altamente complexo, que é a organização. Desta forma deve-se levar em consideração as variáveis individuais e organizacionais, as questões materiais e emocionais e as dimensões tangíveis e intangíveis do trabalho. Tudo influência na qualidade de vida e saúde no trabalho.
http://gpparaconcursos.blogspot.com.br/ Olá pessoal, ( GABARITO CORRETO):
A questão versa sobre QVT, vejam o que afirma Idalberto Chiavenato ( Gestão de Pessoas, 3a. Edição, pg.487):
"A QVT é um constructo complexo que envolve uma constelação de fatores:
1) Satisfação com trabalho executado;
2) Possibilidades de futuro na organização;
3) Reconhecimento;
4) Salário percebido;
5) Benefícios auferidos;
6) Relacionamento Humano;
7) Ambiente físico e psicológico; etc....
"A QVT envolve os aspectos intrínsecos ( conteúdo) e extrínsecos ( contexto) do cargo."
Espero ter ajudado pessoal..
http://gpparaconcursos.blogspot.com.br/ Olá pessoal, ( GABARITO CORRETO):
A questão versa sobre QVT, vejam o que afirma Idalberto Chiavenato ( Gestão de Pessoas, 3a. Edição, pg.487):
"A QVT é um constructo complexo que envolve uma constelação de fatores:
1) Satisfação com trabalho executado;
2) Possibilidades de futuro na organização;
3) Reconhecimento;
4) Salário percebido;
5) Benefícios auferidos;
6) Relacionamento Humano;
7) Ambiente físico e psicológico; etc....
"A QVT envolve os aspectos intrínsecos ( conteúdo) e extrínsecos ( contexto) do cargo."
Espero ter ajudado pessoal..
Em questões dessa natureza, sempre considero os aspectos da saúde física, emocional e psicológica.
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