Numa empresa, o assistente social participa da administração...

A alternativa correta é: A - reprodução material

Vamos compreender o tema central da questão: a relação entre os benefícios ocupacionais oferecidos por uma empresa e a perspectiva crítico-dialética em relação à força de trabalho. Esse tema é relevante pois aborda como as empresas utilizam benefícios para influenciar e, muitas vezes, controlar a força de trabalho, reforçando a dependência dos trabalhadores e alinhando seus interesses aos objetivos empresariais.

Na perspectiva crítico-dialética, os benefícios ocupacionais, como assistência médica, odontológica e previdência, são vistos como instrumentos para a reprodução material da força de trabalho. Isso significa que esses benefícios ajudam a manter a condição física e psicológica dos trabalhadores, garantindo que eles possam continuar a desempenhar suas funções e, assim, contribuir para os objetivos empresariais. Essa abordagem considera que os benefícios são necessários para a manutenção das condições mínimas de vida, permitindo que o trabalhador continue a vender sua força de trabalho.

Para justificar a escolha da alternativa A - reprodução material, é importante compreender que, neste contexto, o termo refere-se à perpetuação da capacidade de trabalho dos indivíduos, assegurando sua saúde e bem-estar para que possam continuar produtivos. Segundo a teoria marxista, a reprodução material é um conceito fundamental para entender como o capital se reproduz através do trabalho humano.

Analisando as alternativas incorretas:

• B - recomposição salarial: Este conceito refere-se a ajustes salariais para compensar a perda do poder de compra dos trabalhadores. Não se aplica diretamente aos benefícios ocupacionais oferecidos pela empresa.
• C - qualificação profissional: Este termo está relacionado ao desenvolvimento de habilidades e competências para melhorar a capacidade de trabalho dos indivíduos. Embora valioso, não é o foco dos benefícios mencionados.
• D - enquadramento sindical: Refere-se à filiação e organização dos trabalhadores em sindicatos, o que não tem relação direta com os benefícios ocupacionais discutidos.
• E - controle operacional: Este termo está mais relacionado à gestão e eficiência dos processos produtivos dentro da empresa, não abrangendo o contexto dos benefícios para trabalhadores.

Para interpretar corretamente o enunciado e as alternativas, o aluno deve focar na perspectiva teórica exigida pela questão e relacionar os conceitos com os benefícios mencionados. É importante evitar confusões com termos que possam parecer semelhantes, mas que não são pertinentes ao contexto discutido.

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gab A

Se você, assim como eu, fez unidunitê entre A e E, perceba que que o enunciado fala "em relação à força de trabalho", sendo assim a letra E está mais relacionada à dimensão de controle e poder que as empresas exercem sobre a força de trabalho. Assim, a alternativa A coaduna mais com o enunciado que a E.

Dentro da teoria marxista - que se baseia na crítica-dialética da materialidade - entende-se o salário, que é valor da força de trabalho, é destinado à reprodução material dos trabalhadores, ou seja, gastos como moradia, alimentação e saúde.