De acordo com os aspectos motivacionais do desenho de cargos, a íntima relação entre as
dimensões profundas do cargo e os estados psicológicos críticos produz resultados como:
elevada motivação para o trabalho, elevada qualidade no desempenho do trabalho, alta
satisfação com o trabalho e baixo absenteísmo e rotatividade. A aplicação prática dessas
cinco dimensões se coaduna com três estados psicológicos críticos. Marque a alternativa
que apresenta CORRETAMENTE esses três estados psicológicos:
Incorreta. Gabarito oficial da banca:
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