O processo de supervisão de estágio tem caráter pedagógico e...

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Q3655784 Serviço Social
O processo de supervisão de estágio tem caráter pedagógico e engloba, em uma perspectiva de unidade, atribuições do supervisor de campo, do supervisor acadêmico e do estagiário. Considerando as especificidades das atribuições referentes à supervisão de campo, analise as assertivas a seguir, conforme a Política Nacional de Estágio da Associação Brasileira de Ensino e Pesquisa em Serviço Social.

I- Certificar se o campo de estágio está na área do Serviço Social, em conformidade com as competências e atribuições específicas, previstas nos artigos 4º e 5º da Lei nº 8.662/1993, objetivando a garantia das condições necessárias para que o exercício profissional seja desempenhado com qualidade e competência técnica e ética.
II- Apresentar sugestões, proposições e pedido de recursos que venham a contribuir para a qualidade de sua formação profissional ou, especificamente, o melhor desenvolvimento de suas atividades.
III- Encaminhar instrumento de controle da folha de frequência ao estagiário, para que este possa se responsabilizar pelos registros, atualizações e controle da carga horária exigida no respectivo nível de estágio.
IV- Propor, elaborar e atualizar modelos de documentação referentes ao campo de estágio, tais como: plano de estágio; roteiro de avaliação de relatório; avaliação pelo supervisor do processo de aprendizagem do estudante no campo de estágio e avaliação do estudante quanto ao processo de estágio.

Configura atribuição dos supervisores de campo o que se afirma apenas em:
Alternativas

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Alternativa correta: D

1. Tema central da questão

A questão aborda as atribuições específicas do supervisor de campo no processo de estágio em Serviço Social, conforme a Política Nacional de Estágio da ABEPSS e a Lei nº 8.662/1993. Esse tema é fundamental para concursos, pois assegura que o futuro assistente social compreenda a responsabilidade de orientar, acompanhar e qualificar a formação prática do estudante, respeitando a legislação e as diretrizes éticas da profissão.

2. Resumo teórico

O estágio supervisionado é parte essencial da formação profissional em Serviço Social. O supervisor de campo é responsável por promover condições para que o estudante vivencie o exercício profissional de forma ética, crítica e qualificada. De acordo com a Política Nacional de Estágio da ABEPSS (2016), cabe ao supervisor de campo:

  • Elaborar, propor e atualizar a documentação do estágio (planos, avaliações, relatórios);
  • Garantir que as atividades estejam alinhadas às competências do Serviço Social;
  • Supervisionar, acompanhar e avaliar o desenvolvimento do estudante no campo.

Já as funções de controle de frequência, solicitação de recursos para formação e apresentação de sugestões muitas vezes competem ao estagiário ou à estrutura acadêmica, não sendo atribuições exclusivas do supervisor de campo.

3. Justificativa da alternativa correta (D)

A alternativa D está correta porque a assertiva IV refere-se exatamente à função do supervisor de campo: propor, elaborar e atualizar modelos de documentação necessários ao estágio (planos, roteiros de avaliação, instrumentos de acompanhamento e avaliação), conforme previsto na Política Nacional de Estágio da ABEPSS.

4. Análise das alternativas incorretas

  • I: Certificar a área do estágio é atribuição institucional e também do supervisor acadêmico; não é exclusiva do supervisor de campo.
  • II: Apresentar sugestões ou pedidos de recursos é uma responsabilidade voltada ao estagiário, não ao supervisor de campo.
  • III: O controle de frequência compete ao estudante, além do acompanhamento institucional/acadêmico.
  • A, B, C, E: Todas trazem combinações das assertivas acima, que não correspondem, de forma exclusiva, ao trabalho do supervisor de campo segundo a ABEPSS.

5. Estratégias para interpretação

Ao resolver questões desse tipo, procure:

  • Ler com atenção os verbos utilizados (“propor”, “elaborar”, “apresentar”);
  • Identificar quem é responsável por cada ação (supervisor de campo, acadêmico, estagiário);
  • Desconfiar de alternativas que misturem funções distintas ou tragam atividades gerais;
  • Buscar respaldo em documentos oficiais (ABEPSS, CRESS, legislação).

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