Desde os anos 2000, o trabalho em equipe vem sendo tratado de forma associada à prática colaborativa, visto que não bastam equipes integradas e efetivas para melhorar o acesso e a qualidade da atenção à saúde – é preciso que equipes de um mesmo serviço colaborem entre si e que profissionais e equipes de um serviço colaborem com profissionais e equipes de outros serviços e outros setores na lógica de redes.

Analise as asserções a seguir:

I. O trabalho em equipe interprofissional tem sido definido como aquele que envolve diferentes profissionais, apenas da saúde, que juntos compartilham o senso de pertencimento à equipe e trabalham juntos de maneira integrada e interdependente para atender às necessidades de saúde.

II. O clima do trabalho em equipe é definido como o conjunto de percepções e significados compartilhados entre os membros de uma equipe acerca das políticas, práticas e procedimentos que estes vivenciam no trabalho.

III. Entre essas barreiras, citamos problemas de comunicação e coordenação no trabalho em rede; ausência de redes especializadas adequadas à demanda populacional e articulada à APS; e fragmentação do cuidado, desde serviços da própria APS a iniquidades sociais que exacerbam o desequilíbrio nas relações de poder entre profissionais e usuários.

Está CORRETO o que se afirma em