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Nas teorias contemporâneas de liderança, há uma, elaborada p...

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Q4193814 Gestão de Pessoas
Nas teorias contemporâneas de liderança, há uma, elaborada por Kerr e Jermier, que entende que, ao serem observados fatores como as competências dos seguidores, a natureza das tarefas e a estrutura da organização, o papel do líder pode tornar-se redundante. Essa teoria é denominada
Alternativas

Gabarito comentado

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Gabarito: C

Fundamento decisivo: A expressão “o papel do líder pode tornar-se redundante”, associada a Kerr e Jermier, indica a teoria dos substitutos de liderança e conduz à alternativa C.

Tema central: Teoria dos substitutos de liderança
Análise das alternativas
A
Errada
Incorreta. A teoria comportamental trata de comportamentos ou estilos do líder, e não de fatores que tornem sua atuação redundante.
B
Errada
Incorreta. A teoria caminho-meta enfoca a relação entre liderança e alcance de metas, não a substituição da liderança por variáveis do contexto.
C
Certa
A alternativa C está correta porque Kerr e Jermier formularam a teoria segundo a qual características dos liderados, da tarefa e da organização podem substituir ou neutralizar a atuação do líder.
D
Errada
Incorreta. A liderança situacional ajusta o estilo do líder aos liderados; não tem como núcleo a dispensabilidade do líder.
E
Errada
Incorreta. A teoria dos traços busca atributos pessoais do líder, sem tratar de substitutos da liderança.
Pegadinha da questão
A confusão está em teorias que também consideram contexto e subordinados, mas o detalhe decisivo é a ideia de redundância do líder, típica dos substitutos de liderança.
Dica para questões semelhantes
  • Se o enunciado relacionar Kerr e Jermier à possibilidade de neutralizar a liderança, a resposta é substitutos de liderança.

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