Ticio tem o direito de recusar o uso do uniforme com logomarcas de empresas que não sejam sua empregadora. 

a logomarca no uniforme pode ser colocada, desde que com a anuência também do sindicato representativo. 

Tício deverá usar o uniforme com as logomarcas da empresa e de empresas parceiras, pois isso esta dentro do poder diretivo do empregador.

eventual ação de Tício contra a empresa para não usar o uniforme seria de competência da Justiça Comum.  

a higienização do uniforme fornecido será sempre de responsabilidade do trabalhador.