O desenvolvimento do plano de carreira é fundamental na ges...

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Q451835

Ano: 2014 Banca: CESGRANRIO Órgão: LIQUIGÁS Prova: CESGRANRIO - 2014 - LIQUIGÁS - Profissional Júnior - Administração |

Q451835 Gestão de Pessoas

O desenvolvimento do plano de carreira é fundamental na gestão de pessoas, pois visa a possibilitar crescimento dentro da estrutura organizacional.

Para garantir o desenvolvimento do plano de carreira, é uma norma frequente entre algumas organizações

manter plano anual de capacitação com, no mínimo, 40 horas, para todos os colaboradores.

implementar ações de integração, como visitas técnicas, de novos colaboradores.

realizar avaliação de desempenho, no final do ano, incluindo autoavaliação.

admitir pessoas com escolaridade mínima de 2^o grau.

promover, anualmente, no mínimo, 10% do quadro funcional.

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