Quanto à situação de emergência, conforme o item 10.12 da N...
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Ano: 2012
Banca:
FAURGS
Órgão:
HCPA
Prova:
FAURGS - 2012 - HCPA - Técnico de Manutenção III (Para atuar na Seção de Mecânica) |
Q4328907
Segurança e Saúde no Trabalho
Quanto à situação de emergência, conforme o item
10.12 da NR-10, é correto afirmar que
Gabarito comentado
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Gabarito: A
Fundamento decisivo: A referência do enunciado ao item 10.12 direciona a comparação ao subitem 10.12.1: a alternativa que corresponde à exigência de planejamento da empresa é A.
Tema central: Emergências com eletricidade
Análise das alternativas
A
Certa
A alternativa A está correta porque apresenta uma obrigação de planejamento da empresa: as ações de emergência relacionadas às instalações ou aos serviços com eletricidade devem integrar seu plano de emergência. Esse é o conteúdo exigido pelo subitem 10.12.1.
B
Errada
O erro está em exigir treinamento de todas as pessoas da organização. O item 10.12 não estabelece essa obrigação universal; os subitens 10.12.2 e 10.12.4 dirigem suas exigências de aptidão aos trabalhadores autorizados.
C
Errada
O subitem 10.12.2 exige dos trabalhadores autorizados aptidão para resgate e primeiros socorros. Isso não estabelece que o compromisso de socorro seja exclusivo de quem possui treinamento e curso de NR-10: a alternativa transforma uma exigência de aptidão em exclusividade de responsabilidade.
D
Errada
O subitem 10.12.4 exige aptidão para manusear e operar equipamentos de prevenção e combate a incêndio dos trabalhadores autorizados, não de todos os trabalhadores. A alternativa amplia indevidamente os destinatários da exigência.
E
Errada
O item 10.12 não estabelece acesso ao plano de emergência exclusivo dos trabalhadores autorizados. A alternativa cria uma restrição documental inexistente no dispositivo; rejeitá-la, porém, não significa afirmar que o acesso deva ser irrestrito.
Pegadinha da questão
As alternativas trocam o alcance das obrigações: ampliam exigências para todas as pessoas ou todos os trabalhadores e transformam a condição de trabalhador autorizado em exclusividade para socorro ou acesso ao plano.
Dica para questões semelhantes
- Separe a obrigação da empresa de incluir ações emergenciais no plano das exigências de aptidão dirigidas aos trabalhadores autorizados.
- Confira o destinatário indicado no dispositivo: uma exigência para trabalhadores autorizados não pode ser automaticamente estendida a todos.
- Não converta exigência de aptidão em exclusividade de socorro nem em restrição de acesso documental sem previsão normativa.
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