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Q3577396 Administração Geral
Em um processo decisório, muitas vezes as pessoas precisam tomar decisões rapidamente em situações de incerteza, com pouca informação ou com informações incompletas. As decisões desse tipo são as
Alternativas

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Alternativa correta: B – heurísticas.

1. Tema central e relevância:

Esta questão trata de processo decisório, especialmente sobre como as pessoas tomam decisões em situações de incerteza ou com pouca informação. É comum, tanto no setor público quanto privado, precisar decidir rapidamente sem todos os dados disponíveis. Entender como essas decisões são tomadas ajuda o administrador a escolher métodos mais adequados conforme o contexto.

2. Teoria resumida:

Segundo autores como Herbert Simon (Prêmio Nobel, referência em processo decisório), as pessoas usam dois modos principais para decidir:

  • Modo racional: Baseado em análise lógica e todas as informações disponíveis.
  • Modo heurístico: Uso de “atalhos mentais” ou regras práticas para agir rapidamente diante de incertezas ou pressão, sem passar por toda análise detalhada.

Essas “heurísticas” são fundamentais em ambientes dinâmicos e incertos (Simon, 1979).

3. Justificativa da alternativa correta:

Heurísticas são métodos práticos para resolver problemas de maneira ágil, usando experiências anteriores ou “atalhos” mentais. São amplamente usadas quando há pressão de tempo e informações incompletas. Exemplo: um gestor que define prioridades rapidamente numa crise, baseando-se em situações já vividas.

4. Análise das alternativas incorretas:

  • A – racionais: Exigem análise completa de dados disponíveis. Não se aplica a situações com informações insuficientes.
  • C – intuitivas: Decisões baseadas em sentimentos ou “pressentimentos”. Apesar de rápidas, não envolvem necessariamente regras práticas ou experiências anteriores.
  • D – táticas: Relacionam-se ao nível operacional de planejamento, não ao método de decisão sob incerteza.
  • E – subconscientes: Referem-se ao que ocorre fora da consciência, sem controle direto. Não definem um método de decisão.

5. Estratégia para resolver questões assim:

Fique atento a palavras-chave como “incerteza”, “rapidez” e “pouca informação”. Isso normalmente indica o uso de heurísticas, não de métodos racionais. Cuidado para não confundir heurística com intuição: heurística é um atalho consciente, enquanto intuição é mais subjetiva.

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Decisões heurísticas são uma forma de tomada de decisões no processo decisório baseada em regras de vieses ou atalhos mentais. Elas são utilizadas quando as pessoas precisam tomar decisões rapidamente, com pouca informação ou com informações incompletas.



No processo decisório, o conceito de decisão pode ser classificado em diferentes tipos, dependendo da forma como o julgamento é feito e do nível de impacto na organização.

Aqui está um resumo dos conceitos :

Conceito de decisão,e definição resumida

  • Racional: É um processo sistemático, lógico e analítico. Envolve a identificação clara do problema, a coleta exaustiva de informações, a avaliação objetiva e quantitativa de todas as alternativas e a escolha da opção que maximiza o resultado esperado ou a utilidade. É o modelo ideal, mas nem sempre aplicável devido à complexidade e limitações humanas ("racionalidade limitada").
  • Heurística: É um atalho mental (ou "regra prática") que simplifica o processo decisório. Baseia-se em experiências passadas e padrões reconhecidos para chegar a um julgamento ou solução rapidamente e com menor esforço cognitivo. Embora seja eficiente, pode levar a erros sistemáticos, conhecidos como "vieses cognitivos".
  • Intuitiva: É uma tomada de decisão rápida, subconsciente e baseada na experiência e conhecimento acumulados do indivíduo. Não segue um processo lógico passo a passo, mas sim um "reconhecimento de padrões" ou um "sentimento" instantâneo sobre a melhor opção, especialmente em situações de alta pressão de tempo ou incerteza.
  • Tática: Refere-se às decisões de médio prazo que se destinam a implementar as diretrizes estratégicas da organização. Envolve a alocação e organização de recursos (humanos, financeiros, tecnológicos) e o detalhamento de planos para atingir objetivos específicos definidos no nível estratégico.
  • Subconsciente: Embora não seja um "tipo" de decisão em si, refere-se ao processamento não consciente que influencia o processo decisório, sendo a base tanto da decisão intuitiva quanto da heurística. É onde o cérebro processa grandes quantidades de informações e experiências de forma automática, resultando em insights ou reconhecimentos rápidos de padrões.

Fonte: Gemini

Gabarito: letra B - heurística

O enunciado descreve decisões tomadas:

  • rapidamente,
  • em situações de incerteza,
  • com pouca informação ou informações incompletas.

Essas são exatamente as condições clássicas em que as heurísticas são utilizadas.

Heurísticas = atalhos mentais, “regras práticas” que permitem chegar a uma resposta rápida, ainda que não necessariamente ótima.

Heurística = solução satisfatória, não perfeita.

Diferença entre heurística e intuição (pegadinha da banca)

Heurística

  • Processo consciente simplificado.
  • Baseia-se em atalhos mentais e experiências anteriores.
  • Busca uma solução minimamente satisfatória, não a ideal.
  • Usada quando há informações insuficientes e limitações cognitivas.

Intuitiva

  • Processo subconsciente.
  • Baseado em “feeling”, reconhecimento de padrões.
  • Pode ser rápida, mas não envolve a escolha da “primeira solução satisfatória”.

➡ Banca costuma tentar confundir as duas — mas a descrição da questão é de heurística.

Conceitos segundo a literatura

Griffin (2015):“Heurística refere-se a analisar alternativas apenas até encontrar uma solução que satisfaça um mínimo de requisitos.”

Ou seja: “boa o suficiente”, não a melhor.

Modelos clássicos de decisão:

  • Racional → analítica, lógica, exige muito tempo e dados.
  • Heurística → atalho mental, reduz análise, aceita solução satisfatória.
  • Intuitiva → imediata, baseada em sensação e experiência subconsciente.
  • Tática → decisões gerenciais de médio prazo.
  • Subconsciente → não é tipo de decisão; é o que sustenta a intuição.

Conclusão: Gabarito certo — B (heurísticas)

  • Situações rápidas + pouca informação = HEURÍSTICAS.
  • A banca quer identificar atalhos cognitivos → letra B.

Acompanhando

A alternativa correta é:

B) heurísticas.

 Explicação:

Em situações de incerteza, com pouca informação ou informações incompletas, as pessoas costumam utilizar atalhos mentais, chamados de heurísticas, para tomar decisões de forma mais rápida e prática.

As decisões:

  • Racionais → exigem análise completa das informações, comparação de alternativas e avaliação de consequências.
  • Heurísticas → utilizam regras simplificadas e experiências anteriores para decidir rapidamente.
  • Intuitivas → baseiam-se mais em percepção e experiência acumulada, mas não necessariamente envolvem os atalhos mentais estruturados que caracterizam as heurísticas.
  • Táticas → referem-se ao nível organizacional da decisão (curto/médio prazo).
  • Subconscientes → não é uma classificação técnica comum em teoria da decisão.

Em provas de Administração (como VUNESP, que você costuma estudar), essa diferenciação entre decisão racionaldecisão heurística é bastante cobrada.

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