Questões CRF-RJ 2024 para Psicólogo

Q3271108

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Provas: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Advogado Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Administrador Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista de Comunicação Social | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista da Informação Pleno | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Arquivista | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Contador Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Pleno |

Q3271108 Arquitetura de Computadores

Assinale a alternativa que apresenta o componente responsável pela realização de cálculos e de processar instruções no computador.

A

Disco Rígido (HD)

B

Unidade Central de Processamento (CPU)

C

Memória RAM

D

Fonte de Alimentação

E

Placa de rede

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja como esse erro impacta seu desempenho geral. Ver estatísticas

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto melhora seu desempenho! Veja suas estatísticas

Q3271109

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Provas: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Advogado Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Administrador Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista de Comunicação Social | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista da Informação Pleno | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Arquivista | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Contador Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Pleno |

Q3271109 Redes de Computadores

O conjunto de diretrizes que determinam como os pacotes de dados são formatados, endereçados, transmitidos, roteados e recebidos na rede recebe o nome de

A

servidor.

B

roteador.

C

pacote.

D

protocolo.

E

ponto de acesso.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Esse erro também aparece no seu Resumão. Veja o que melhorar

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto está no seu Resumão. Ver Resumão da semana

Q3271110

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Provas: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Advogado Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Administrador Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista de Comunicação Social | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista da Informação Pleno | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Arquivista | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Contador Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Pleno |

Q3271110 Noções de Informática

No Windows 11, o componente (recurso) utilizado principalmente para navegar, organizar e gerenciar arquivos e pastas é denominado

A

Explorador de Arquivos.

B

Menu Iniciar.

C

Configurações.

D

barra de tarefas.

E

Microsoft Edge.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Parabéns! Você acertou!

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Q3271111

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Provas: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Advogado Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Administrador Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista de Comunicação Social | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista da Informação Pleno | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Arquivista | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Contador Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Pleno |

Q3271111 Segurança da Informação

Assinale a alternativa que apresenta a prática eficaz para proteger um computador (impedindo a infecção) contra vírus e outros tipos de malware.

A

Utilizar senhas fortes e únicas para todas as contas de usuário.

B

Fazer backup regular dos dados importantes.

C

Instalar e manter atualizado um software antivírus.

D

Otimizar o disco rígido regularmente.

E

Usar um gerenciador de arquivos seguro.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Errou um tema comum da banca? Veja o que mais costuma cair no Raio-X. Ver raio-X

Parabéns! Você acertou!

Essa questão segue o padrão da banca! Veja o que mais costuma cair. Ver raio-X

Q3271112

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Provas: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Advogado Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Administrador Junior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista de Comunicação Social | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Analista da Informação Pleno | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Arquivista | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Contador Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Júnior | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo | Ibest - 2024 - CRF-RJ - Farmacêutico Fiscal Pleno |

Q3271112 Noções de Informática

Assinale a alternativa que apresenta a descrição da função de um workspace no Power BI.

A

Um ambiente apenas para criar e editar relatórios e dashboards individualmente.

B

Um local para armazenar dados brutos antes de processá-los.

C

Uma ferramenta específica para automatizar a coleta de dados de diferentes fontes.

D

Um recurso para otimizar a velocidade de carregamento de dashboards.

E

Uma área colaborativa em que membros de uma equipe podem trabalhar juntos em relatórios e dashboards.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Treine mais com um simulado focado no seu concurso. Criar simulado

Parabéns! Você acertou!

Está mandando bem! Treine mais em um simulado completo. Criar simulado

Q3445492

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445492 Psicologia

Nas organizações, a Gestão de Pessoas envolve processos de agregar pessoas por meio do recrutamento e da seleção. Com relação ao processo de seleção de pessoas, é correto afirmar que

A

a abordagem moderna do processo de seleção de pessoas busca colaboradores que obedeçam a um conjunto de rotinas e procedimentos executados de maneira sequencial e uniforme.

B

o processo de seleção de pessoas permite que as organizações localizem candidatos com características humanas que são importantes para o alcance de seus objetivos.

C

o Staff tem função primordial na abordagem moderna do Processo de Seleção de Pessoas.

D

o processo de seleção de pessoas depende de inúmeros fatores e circunstâncias que são unilaterais e determinados pela organização.

E

o processo de provisão, por meio do recrutamento e da seleção de pessoas, está centralizado apenas na qualificação do colaborador.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja como esse erro impacta seu desempenho geral. Ver estatísticas

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto melhora seu desempenho! Veja suas estatísticas

Q3445493

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445493 Psicologia

O ambiente físico e psicológico, bem como a aplicação de princípios de ergonomia e saúde ocupacional, está relacionado com o programa de higiene do trabalho. Com base nessa informação, é correto afirmar que

A

a higiene do trabalho está relacionada com as condições ambientais que assegurem a integridade física e mental das pessoas.

B

o relacionamento faz parte do ambiente físico, na higiene do trabalho.

C

a higiene ocupacional está relacionada com as condições ambientais de trabalho que assegurem prioritariamente a saúde mental das pessoas.

D

o ambiente de trabalho em si não é capaz de provocar adoecimento.

E

a saúde de uma pessoa, no trabalho, pode ser prejudicada por doenças e estresse que não envolvem fatores organizacionais

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Esse erro também aparece no seu Resumão. Veja o que melhorar

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto está no seu Resumão. Ver Resumão da semana

Q3445494

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445494 Psicologia

A Síndrome de Burnout (SB) é um conceito desenvolvido na década de 1970 pela psicóloga social Cristina Maslach (1982) e pelo psicanalista Herbert J. Freudenberger (1975) e vem ganhando visibilidade no mundo corporativo a cada ano. A respeito da SB, assinale a alternativa INCORRETA.

A

A SB seria uma resposta emocional à exposição ao estresse crônico, em função das relações intensas no trabalho com outras pessoas.

B

A SB seria uma resposta emocional de profissionais com grandes expectativas em relação ao sucesso na carreira, os quais, apesar da grande dedicação à profissão, não alcançaram o retorno esperado.

C

A expectativa do profissional, na SB, é dramaticamente oposta à realidade, mas ele persiste em tentar alcançar as expectativas por meio de seus recursos individuais e do comprometimento de suas habilidades.

D

A SB é uma síndrome caracterizada por três aspectos básicos: exaustão emocional; despersonalização; e redução da realização pessoal e profissional.

E

A SB ainda não foi incluída na lista de doenças ocupacionais oficialmente reconhecidas pela Organização Mundial da Saúde (OMS).

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Parabéns! Você acertou!

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Q3445495

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445495 Gestão de Pessoas

Para enfrentar o mundo de negócios em constante mudança e ebulição, a organização precisa desenvolver a capacidade de migrar e mudar, de criar novas habilidades e atitudes e de inovar incessantemente. Acerca das características de uma organização que aprende, assinale a alternativa INCORRETA.

A

A visão é compartilhada e emerge de muitos lugares.

B

As pessoas conhecem suas atividades e como elas se interrelacionam com as demais atividades dentro da organização.

C

O papel do líder é construir uma visão compartilhada, empoderar pessoas, inspirar compromisso e encorajar decisões eficazes.

D

Os conflitos são resolvidos por meio da aprendizagem e integração dos pontos de vista das pessoas da organização.

E

A pessoa é responsável pelas atividades do seu cargo, e o foco está no desenvolvimento de competências individuais.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Errou um tema comum da banca? Veja o que mais costuma cair no Raio-X. Ver raio-X

Parabéns! Você acertou!

Essa questão segue o padrão da banca! Veja o que mais costuma cair. Ver raio-X

Q3445496

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445496 Psicologia

O psicólogo tem várias possibilidades de atuação nas organizações. Com relação à atuação do psicólogo na interface saúde, educação e trabalho, assinale a alternativa INCORRETA.

A

O psicólogo pode investigar e analisar os processos intra e interpessoais, com objetivos de prevenção e promoção à saúde, em instituições formais e informais.

B

O psicólogo tem como ferramentas essenciais a todo e qualquer contexto de trabalho, os métodos de tratamento psicoterápico, sempre possíveis de serem aplicados.

C

A interface saúde, trabalho e educação é importante na prática profissional do psicólogo, uma vez que contribui para a promoção do respeito à dignidade e integridade do ser humano.

D

A atuação do psicólogo na interface saúde, trabalho e educação requer ações para que planejamento e execução se tornem estratégicos às organizações.

E

A elaboração de ações educacionais e de intervenção, consonantes com resultado almejado, e a aquisição de tecnologias para otimização de análises de contextos, além de contratos para palestras motivacionais.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Treine mais com um simulado focado no seu concurso. Criar simulado

Parabéns! Você acertou!

Está mandando bem! Treine mais em um simulado completo. Criar simulado

Q3445497

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445497 Psicologia

Uma empresa de componentes eletrônicos para computadores empregou 1200 funcionários, mas nos últimos anos 20 funcionários deixaram a empresa. Alguns para abrir as próprias empresas, outros para trabalhar em empresas concorrentes. Com isso, o índice de rotatividade do pessoal técnico alcançou os 30% ao ano, o dobro das empresas do mesmo ramo de atividade. Os dirigentes reconhecem que a rotatividade se relaciona aos baixos salários. Considerando os indicadores de desempenho e os resultados, nesse caso, é correto afirmar que a gestão de pessoas deve

A

assessorar, apoiar e cuidar dos processos de agregar, aplicar, recompensar, desenvolver, manter e monitorar talentos.

B

treinar os funcionários que ingressam para que a rotatividade diminua.

C

focar no desenvolvimento de competências de seus colaboradores antigos para resolver o problema da rotatividade.

D

se eximir das competências de avaliação de desempenho de seus colaboradores.

E

assegurar a estabilidade da liderança, de forma primordial e singular, levando à sustentabilidade e aumentando a lucratividade e o crescimento do trabalho.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja esse conteúdo explicado passo a passo em nossos cursos. Buscar curso

Parabéns! Você acertou!

Mandou bem! Revise esse tema nos nossos cursos. Buscar curso

Q3445498

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445498 Psicologia

O estresse tem se tornado um problema cada vez maior nas organizações, sendo influenciado pela complexidade do trabalho organizacional, pela velocidade das mudanças e transformações, pelas incertezas provocadas por essas mudanças, bem como pela carga de trabalho cada vez mais intensa e pelas responsabilidades aumentadas. Sabendo-se que as organizações dispõem de vários meios para reduzir a insatisfação e o estresse, assinale a alternativa que apresenta os principais meios para reduzir o nível de estresse de uma organização.

A

Enriquecer o trabalho reduzindo a monotonia, incentivar o rodízio de cargos minimizando a insatisfação, fazer análise de papéis com as pessoas, treinar as habilidades e oportunizar a tomada de decisões.

B

Injetar conscientemente um alto grau de estresse para estimular a criatividade e inovação e manter acessa a dinâmica comportamental.

C

Gerir as crises logo após elas acontecerem para reduzir o estresse e incentivar a resolução de problemas.

D

Controlar os custos com assistência médico-hospitalar dos funcionários.

E

Criar um estado de alerta, prontidão e entusiasmo constante no cotidiano de trabalho para reduzir o estresse da inovação constante.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Salve essa questão em um caderno para revisar depois. Adicionar a um caderno

Parabéns! Você acertou!

Mantenha o ritmo! Salve no caderno para revisar depois. Adicionar a um caderno

Q3445499

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445499 Psicologia

O estresse afeta a fisiologia humana, o que gera tanto desgaste no recurso humano como consequências financeiras, impactando a eficácia das organizações. NÃO diz respeito aos custos organizacionais provocados pelo estresse e pela insatisfação com o trabalho

A

a assistência médica.

B

o absenteísmo e rotatividade.

C

o baixo compromisso organizacional.

D

a violência no local de trabalho.

E

a participação na tomada de decisão.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja como esse erro impacta seu desempenho geral. Ver estatísticas

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto melhora seu desempenho! Veja suas estatísticas

Q3445500

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445500 Psicologia

Cada organização tem as suas características próprias, o seu estilo, a sua mentalidade e a sua personalidade. A organização apresenta características que nem sempre são físicas, tangíveis, visíveis ou mensuráveis. Assim, muitos fenômenos que ocorrem na organização são decorrentes da sua cultura. Acerca da cultura organizacional, assinale a alternativa INCORRETA.

A

É aquela que representa as normas informais e não escritas que orientam o comportamento dos membros de uma organização no dia-a-dia e direcionam as suas ações para a realização dos objetivos organizacionais.

B

É o conjunto estabelecido de hábitos e crenças por meio de normas, valores, atitudes e expectativas comuns entre todos os membros da organização.

C

É a maneira costumeira ou tradicional de pensar e fazer as coisas, que é amplamente compartilhada por todos os membros da organização e que os novos membros devem aprender e aceitar para serem integrados no serviço da organização.

D

É uma série de normas, valores, crenças e comportamentos, contudo, não é capaz de moldar a forma como as atividades ocorrem dentro da empresa ou o seu clima organizacional.

E

É um padrão de aspectos básicos compartilhados — inventados, descobertos ou desenvolvidos por um determinado grupo que aprende a enfrentar seus problemas de adaptação externa e integração interna — e que funciona tão bem a ponto de ser considerado válido e desejável para ser transmitido aos novos membros como a maneira de perceber, pensar e sentir em relação a esses problemas.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Esse erro também aparece no seu Resumão. Veja o que melhorar

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto está no seu Resumão. Ver Resumão da semana

Q3445501

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445501 Psicologia

Considerando que algumas organizações são caracterizadas pela adoção e preservação de culturas conservadoras e outras pela adoção de culturas adaptativas, assinale a alternativa que apresenta o perfil das organizações que adotam culturas participativas adaptativas.

A

Trabalho igualitário e horizontalizado.

B

Analítico e cauteloso.

C

Hierárquico e verticalizado.

D

Trabalho orientado para custos e controle.

E

Mérito baseado em tempo de casa na organização.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Parabéns! Você acertou!

Compare seu desempenho com quem faz o mesmo concurso. Ver concorrência

Q3445502

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445502 Gestão de Pessoas

Muitas vezes o gestor precisa quantificar o progresso de seus colaboradores para saber onde investir mais esforços ou implementar bonificações. O desafio reside em fazê-la corretamente, de maneira justa e agregadora para todos. A avaliação de desempenho tem o objetivo de verificar a contribuição dos indivíduos ou das áreas na execução das atividades da organização por meio da visão de todos os envolvidos. Há três tipos de avaliação de desempenho: Avaliação 90.º; Avaliação 180.º; e Avaliação 360.º. Sabendo-se que cada uma serve para um propósito específico e uma necessidade da empresa, a respeito da Avaliação 360º, é correto afirmar que

A

a avaliação ocorre a partir da visão do gestor sobre o trabalho do colaborador.

B

o gestor e o colaborador avaliam o trabalho ao passo que o colaborador também avalia o gestor.

C

o gestor e o colaborador realizam a avaliação sobre o trabalho.

D

as avaliações devem ser necessariamente anônimas, a fim de garantir o clima organizacional.

E

o gestor se atém a aspectos negativos e positivos do colaborador.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Errou um tema comum da banca? Veja o que mais costuma cair no Raio-X. Ver raio-X

Parabéns! Você acertou!

Essa questão segue o padrão da banca! Veja o que mais costuma cair. Ver raio-X

Q3445503

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445503 Psicologia

A psicologia jurídica é uma área que envolve a aplicação dos conhecimentos psicológicos em assuntos relacionados ao direito, com foco na saúde mental e nos estudos sociojurídicos dos crimes e características da personalidade. No que diz respeito à psicologia jurídica e ao trabalho do psicólogo, assinale a alternativa INCORRETA.

A

Não é possível estabelecer uma pena justa à pessoa que cometeu o crime, visto que não se pode descobrir a causa dos transtornos mentais, sociais ou comportamentais.

B

O psicólogo do judiciário analisa aspectos comportamentais e cognitivos dos envolvidos para complementar o conhecimento jurídico.

C

A psicologia jurídica atua para fornecer subsídios ao juiz por meio de laudos, peritagem e avaliações psicológicas.

D

A psicologia jurídica contribui com uma compreensão do comportamento humano na esfera afetiva e social.

E

A análise psicológica aborda o percurso da vida de uma pessoa acusada de um crime e os processos psicológicos que o motivaram ao crime.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Treine mais com um simulado focado no seu concurso. Criar simulado

Parabéns! Você acertou!

Está mandando bem! Treine mais em um simulado completo. Criar simulado

Q3445504

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445504 Psicologia

No âmbito jurídico, o psicólogo perito

A

assessora a Justiça, com isenção em relação às partes envolvidas, emitindo um laudo psicológico com base no referencial teórico-técnico para subsidiar a decisão do judiciário.

B

orienta majoritariamente as decisões dos juízes, analisando criticamente fatores psicológicos.

C

atua como assistente técnico, discriminando e avaliando criticamente os fatores psicológicos.

D

deve estar presente durante a realização dos procedimentos metodológicos que norteiam o atendimento do psicólogo assistente, e vice-versa.

E

formaliza a sua prestação de serviço mediante Termo de Compromisso firmado em cartório onde está tramitando o processo, em que conste sua ciência e atividade a ser exercida, com anuência da parte contratante.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja esse conteúdo explicado passo a passo em nossos cursos. Buscar curso

Parabéns! Você acertou!

Mandou bem! Revise esse tema nos nossos cursos. Buscar curso

Q3445505

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445505 Gestão de Pessoas

Segundo Chiavenato (2014), o mercado de trabalho abrange indivíduos que já estão trabalhando ou dispostos a trabalhar, mas que permanecem abertos a novas oportunidades de emprego. O Recrutamento é um processo utilizado para movimentar o mercado de trabalho, que

A

procura analisar e agregar competências relacionadas a determinados cargos.

B

comporta o processo de escolher o candidato para o cargo.

C

envolve apenas orientar as pessoas dentro de um modelo organizacional.

D

busca apenas tornar público e visível os aspectos operacionais e as tarefas dentro das organizações.

E

abrange um conjunto de políticas e ações destinadas a atrair e agregar talentos às organizações e dotá-las de competências para o sucesso.

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Salve essa questão em um caderno para revisar depois. Adicionar a um caderno

Parabéns! Você acertou!

Mantenha o ritmo! Salve no caderno para revisar depois. Adicionar a um caderno

Q3445506

Ano: 2024 Banca: Ibest Órgão: CRF-RJ Prova: Ibest - 2024 - CRF-RJ - Psicólogo |

Q3445506 Psicologia

Para Marras (2011) e Chiavenato (2014), a Avaliação de Desempenho (AD) é uma ferramenta de gestão que possibilita medir os resultados alcançados por um funcionário e sua equipe, promovendo tanto o desenvolvimento profissional quanto o pessoal, a fim de aprimorar o desempenho das suas atividades no local de trabalho. A respeito da Política de avaliação de desempenho individual e institucional, julgue os itens a seguir.

I Vincular as recompensas ao desempenho é uma maneira de maximizar a motivação.
II O objetivo primordial de um processo de avaliação de desempenho no setor público deve ser promover o monitoramento das atividades executadas pelos servidores.
III Reconhecer as diferenças individuais aplicandoas às tarefas na organização colabora com a motivação.
IV A avaliação de desempenho é um instrumento que permite que os funcionários participem das decisões que os afetem.
V Para maximizar a motivação, deve-se ocultar os métodos utilizados para estabelecimento de recompensas sob pena de gerar conflitos.

A quantidade de itens corretos é

A

1

B

2

C

3

D

4

E

5

Incorreta. Gabarito oficial da banca:

Veja como esse erro impacta seu desempenho geral. Ver estatísticas

Parabéns! Você acertou!

Esse acerto melhora seu desempenho! Veja suas estatísticas

🚀 Mais performance?

🚀 Mais performance?

Questões de Concurso Público CRF-RJ 2024 para Psicólogo

Foram encontradas 55 questões