Questões de Concurso Público DATAPREV 2009 para Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas

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Q148671
Direito do Trabalho Remuneração e salário , Efeitos e duração do trabalho nos contratos de emprego , Trabalho extraordinário , Remuneração e salário: caracterização e distinções
Ano: 2009 Banca: COSEAC Órgão: DATAPREV Prova: COSEAC - 2009 - DATAPREV - Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas |
Q148671 Direito do Trabalho
A remuneração do serviço extraordinário deverá ser superior, nomínimo, em:
Alternativas
Q148675
Direito do Trabalho Contrato por prazo determinado , Dos contratos de natureza trabalhista ,
Ano: 2009 Banca: COSEAC Órgão: DATAPREV Prova: COSEAC - 2009 - DATAPREV - Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas |
Q148675 Direito do Trabalho
O contrato de experiência NÃO poderá exceder de:
Alternativas
Q148677
Direito do Trabalho Interrupção e suspensão do contrato de trabalho , Alteração, interrupção e suspensão do contrato de emprego ,
Ano: 2009 Banca: COSEAC Órgão: DATAPREV Prova: COSEAC - 2009 - DATAPREV - Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas |
Q148677 Direito do Trabalho
O empregado poderá deixar de comparecer ao serviço sem prejuízo do salário:
Alternativas
Q148678
Direito do Trabalho Extinção do contrato de emprego: modalidades e obrigações legais , Cessação do contrato de emprego ,
Ano: 2009 Banca: COSEAC Órgão: DATAPREV Prova: COSEAC - 2009 - DATAPREV - Analista de Tecnologia da Informação - Gestão de Pessoas |
Q148678 Direito do Trabalho
O pagamento das parcelas constantes do instrumento de rescisão ou recibo de quitação deverá ser efetuado:
Alternativas
Respostas
1: D
2: D
3: D
4: E
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