Questões de Concurso Sobre segurança e saúde no trabalho

Questões Discursivas

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Q906720 Segurança e Saúde no Trabalho
No que diz respeito ao trabalho em teleatendimento/telemarketing, para prevenir sobrecarga psíquica e muscular estática de pescoço, ombros, dorso e membros superiores, as empresas devem permitir a fruição de pausas de descanso e intervalos para repouso e alimentação aos trabalhadores. Com relação ao assunto, identifique como verdadeiras (V) ou falsas (F) as seguintes afirmativas:
( ) As pausas deverão ser concedidas em dois períodos de 20 minutos contínuos. ( ) As pausas deverão ser concedidas após os primeiros e antes dos últimos 30 minutos de trabalho. ( ) O intervalo para repouso e alimentação deve ser de 30 minutos. ( ) Para tempos de trabalho efetivo de até quatro horas diárias, deve ser observada a concessão de uma pausa contínua de descanso de 10 minutos.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta, de cima para baixo.
Alternativas
Q906719 Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação ao mobiliário do checkout e às suas dimensões, incluindo distâncias e alturas, no posto de trabalho deve-se atender às características antropométricas de:
Alternativas
Q906718 Segurança e Saúde no Trabalho
Nos locais de trabalho onde são executadas atividades que exijam solicitação intelectual e atenção constantes, recomenda-se o índice de temperatura efetiva entre:
Alternativas
Q906717 Segurança e Saúde no Trabalho
Com base na NR 17, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Q906716 Segurança e Saúde no Trabalho
As operações de transporte de inflamáveis líquidos ou gasosos liquefeitos, em quaisquer vasilhames e a granel, são consideradas em condição de periculosidade, exceto para o transporte, em pequenas quantidades, de inflamáveis gasosos liquefeitos, até o limite de:
Alternativas
Q906715 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com o anexo 3 da NR 16, considere as seguintes atividades:
1. Segurança ambiental e florestal. 2. Supervisão/fiscalização operacional. 3. Telemonitoramento/telecontrole. 4. Segurança de eventos.
São atividades ou operações que expõem os empregados a roubos ou outras espécies de violência física:
Alternativas
Q906714 Segurança e Saúde no Trabalho
O anexo (*) da NR 16 trata das atividades e operações perigosas com radiações ionizantes ou substâncias radioativas. Segundo esse anexo:
Alternativas
Q906713 Segurança e Saúde no Trabalho
São considerados insalubres em grau máximo os trabalhos ou operações em contato permanente com:
Alternativas
Q906712 Segurança e Saúde no Trabalho
O exercício de trabalho em condições de insalubridade assegura ao trabalhador a percepção de adicional equivalente a 40% para insalubridade de grau máximo, 20% para insalubridade de grau médio e 10% para insalubridade de grau mínimo. Diante disso, com fundamento nos anexos da NR 15, assinale a alternativa que traz o agente insalubre capaz de gerar adicional de insalubridade em grau máximo.
Alternativas
Q906711 Segurança e Saúde no Trabalho
Para caldeiras de recuperação de álcalis (de qualquer categoria), a inspeção de segurança periódica, constituída por exames interno e externo, deve ser executada nos prazos máximos de:
Alternativas
Q906710 Segurança e Saúde no Trabalho
Quando a caldeira for instalada em ambiente aberto, a área de caldeiras deve satisfazer ao seguinte requisito:
Alternativas
Q906709 Segurança e Saúde no Trabalho
Os cursos previstos na NR 10 – Curso Básico: Segurança em Instalações e Serviços com Eletricidade, e Curso Complementar: Segurança no Sistema Elétrico de Potência (SEP) e em suas proximidades –, devem ter, respectivamente, carga horária mínima de:
Alternativas
Q906708 Segurança e Saúde no Trabalho
Os canteiros de obras e as frentes de trabalho com menos de mil empregados e situados no mesmo estado, território ou Distrito Federal não serão considerados como estabelecimentos, mas como integrantes da empresa de engenharia principal responsável, a quem caberá organizar os Serviços Especializados em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho. Nesse caso, para fins de dimensionamento do SESMT:
Alternativas
Q906707 Segurança e Saúde no Trabalho
Embargo e interdição são medidas de urgência adotadas a partir da constatação de situação de trabalho que caracterize risco grave e iminente ao trabalhador. Sobre o tema, assinale a alternativa que está em conformidade com a NR 3.
Alternativas
Q906706 Segurança e Saúde no Trabalho
Com base na NR 2, é correto afirmar:
Alternativas
Q906705 Segurança e Saúde no Trabalho
Para fins de aplicação das Normas Regulamentadoras (NR), considera-se:
Alternativas
Q906704 Segurança e Saúde no Trabalho
A Secretaria de Segurança e Saúde no Trabalho (SSST) é o órgão de âmbito nacional competente para:
Alternativas
Q906703 Segurança e Saúde no Trabalho
Com fundamento na NR 1, considere os seguintes itens:
1. Os riscos profissionais que possam originar-se nos locais de trabalho. 2. Os meios para prevenir e limitar os riscos profissionais e as medidas adotadas pela empresa. 3. Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais de trabalho. 4. Os resultados dos exames médicos e de exames complementares de diagnóstico aos quais os trabalhadores forem submetidos.
Cabe ao empregador, sob pena de aplicação das penalidades previstas na legislação pertinente, informar aos trabalhadores o contido:
Alternativas
Ano: 2018 Banca: UFPR Órgão: UFPR Prova: UFPR - 2018 - UFPR - Engenheiro Civil |
Q906685 Segurança e Saúde no Trabalho
A toxicidade da fumaça depende das substâncias gasosas que a compõem. Sobre os gases gerados em um incêndio, é correto afirmar:
Alternativas
Ano: 2018 Banca: UFPR Órgão: UFPR Prova: UFPR - 2018 - UFPR - Enfermeiro |
Q906659 Segurança e Saúde no Trabalho

A Norma Regulamentadora nº 32 cuida da saúde dos profissionais da área de saúde e tem por finalidade estabelecer as diretrizes básicas para a implementação de medidas de proteção à segurança e à saúde dos trabalhadores dos serviços de saúde, bem como daqueles que exercem atividades de promoção e assistência à saúde em geral. A respeito do assunto, considere as seguintes afirmativas:


1. A gestão de resíduos de serviços de saúde e as condições de conforto por ocasião das refeições são objetos de regulamentação da NR nº 32.

2. No caso de trabalhadores terceirizados, de cooperativas, prestadores de serviços e bolsistas, a responsabilidade relativa à aplicação e cumprimento da NR nº 32 é compartilhada (solidária) entre os CNPJ contratante e contratado.

3. Como regra geral, a NR nº 32 traz como proibições estritas usar sapatos abertos e adornos (p. ex.: alianças e anéis, pulseiras, relógios de uso pessoal, colares, brincos, piercings expostos, crachás pendurados com cordão e gravatas).

4. A higienização das vestimentas utilizadas nos centros cirúrgicos e obstétricos, serviços de tratamento intensivo e unidades de pacientes com doenças infectocontagiosas deve ser de responsabilidade do empregador.


Assinale a alternativa correta.

Alternativas
Respostas
29021: A
29022: D
29023: C
29024: A
29025: E
29026: E
29027: C
29028: B
29029: E
29030: B
29031: C
29032: B
29033: A
29034: D
29035: A
29036: D
29037: C
29038: E
29039: A
29040: E