Questões de Concurso
Sobre resolução cfp n° 006/2019 - manual de elaboração de documentos escritos - informes e documentos psicológicos em psicologia
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A avaliação psicológica é um processo técnico-científico de coleta de dados, estudos e interpretação de informações a respeito dos fenômenos psicológicos, utilizando-se, para tanto, de estratégias psicológicas - métodos, técnicas e instrumentos. Em relação às modalidades de instrumentos utilizados para a avaliação psicológica, julgue o item a seguir.
O parecer psicológico é um documento
fundamentado e resumido sobre uma
questão focal do campo psicológico, com
resposta esclarecedora, visando suprimir
dúvidas que interferem em uma decisão.
Devem constar, nesse documento, dados
de identificação, descrição da demanda,
análise e conclusão.
A avaliação psicológica é um processo técnico-científico de coleta de dados, estudos e interpretação de informações a respeito dos fenômenos psicológicos, utilizando-se, para tanto, de estratégias psicológicas - métodos, técnicas e instrumentos. Em relação às modalidades de instrumentos utilizados para a avaliação psicológica, julgue o item a seguir.
O relatório ou laudo psicológico tem a
finalidade de apresentar os procedimentos
e conclusões gerados pelo processo da avaliação psicológica, relatando sobre
o encaminhamento, as intervenções, o
diagnóstico, o prognóstico e evolução do
caso, orientação e sugestão de projeto
terapêutico, limitando-se a fornecer somente
as informações necessárias relacionadas à
demanda, solicitação ou petição.
A avaliação psicológica é um processo técnico-científico de coleta de dados, estudos e interpretação de informações a respeito dos fenômenos psicológicos, utilizando-se, para tanto, de estratégias psicológicas - métodos, técnicas e instrumentos. Em relação às modalidades de instrumentos utilizados para a avaliação psicológica, julgue o item a seguir.
A declaração visa informar a situação
de fatos ou situações relacionadas ao
atendimento psicológico, devendo constar
o comparecimento e acompanhamento do
atendido, as condições do atendimento
(tempo), sintomas, situações ou estados
psicológicos.
A avaliação psicológica é um processo técnico-científico de coleta de dados, estudos e interpretação de informações a respeito dos fenômenos psicológicos, utilizando-se, para tanto, de estratégias psicológicas - métodos, técnicas e instrumentos. Em relação às modalidades de instrumentos utilizados para a avaliação psicológica, julgue o item a seguir.
O instrumento utilizado para justificar
se o requerente está apto ou não para
atividades específicas, após realização de
um processo de avaliação psicológica, é o
Atestado Psicológico.
Analise as assertivas e assinale a alternativa que aponta as corretas.
O laudo pericial é um documento oficial e, da mesma forma como os demais laudos psicológicos, deve:
I. ser impessoal no que se refere à maneira de expor a matéria e de se comunicar com o juiz ou a instância a que o laudo se dirige.
II. possuir as mesmas características e estrutura dos documentos oficiais, sendo eles: informações gerais (dados do processo e dados do cliente), histórico, objetivos, metodologia/procedimentos, resultados, respostas aos quesitos, conclusão e local, data e assinatura do psicólogo.
III. ser preciso e objetivo, ater-se exclusivamente ao objeto da comunicação, ou do ato normativo, e ao que necessita ser exposto.
IV. apontar certezas diagnósticas e não tendências, evitando ambiguidades e atribuindo medidas que, segundo o psicólogo, possam ser aplicadas.
Coluna 1 Instrumentos
1. Laudo 2. Parecer 3. Relatório
Coluna 2 Definições
( ) Termo que parece ser mais apropriado a outras situações que não a da avaliação psicológica, e que aplicar-se-ia, por exemplo, em situações de descrição de evolução de um acompanhamento psicológico. ( ) Sua elaboração não exige a necessidade de realizar uma avaliação psicológica, pois o psicólogo responderá ao que lhe foi questionado a partir de seu conhecimento técnico e também embasado em referencial teórico pertinente. ( ) Embora a Resolução CFP nº 007/2003 o coloque como sinônimo de relatório, significa na verdade a “opinião do louvado ou do árbitro”, vocábulo que remete, portanto, à escrita emitida por um especialista. Assim sendo, caberia nos casos de produção de um documento completo, decorrente de processo de avaliação psicológica. ( ) Conforme disposto na Resolução CFP nº 007/2003, é composto por quatro itens: identificação, exposição de motivos, análise e conclusão.
Assinale a alternativa que indica a sequência correta,
Em relação à Lei n.º 5.766/1971, à Resolução CFP n.º 10/2017 e à Resolução CFP n.º 7/2003, julgue o item.
Os documentos escritos decorrentes de avaliação psicológica, bem como todo o material que os fundamentou, deverão ser guardados pelo prazo mínimo de cinco anos, observando‐se a responsabilidade por eles tanto do psicólogo quanto da instituição em que ocorreu a avaliação psicológica.
Em relação à Lei n.º 5.766/1971, à Resolução CFP n.º 10/2017 e à Resolução CFP n.º 7/2003, julgue o item.
Durante a fiscalização do exercício profissional, ainda que constatado indício de falta ética ou irregularidade, não é possível a apreensão de documentos em face do dever de sigilo.
Em relação à Lei n.º 5.766/1971, à Resolução CFP n.º 10/2017 e à Resolução CFP n.º 7/2003, julgue o item.
Na primeira reunião do primeiro ano, o Conselho Federal elegerá seu presidente, seu vice‐presidente, seu secretário, seu tesoureiro e seu corregedor para o mandato de três anos.
Em relação à Lei n.º 5.766/1971, à Resolução CFP n.º 10/2017 e à Resolução CFP n.º 7/2003, julgue o item.
O Conselho Federal será constituído de nove membros
efetivos e nove suplentes, brasileiros, eleitos por maioria
de votos, em escrutínio secreto, na Assembleia dos
Delegados Regionais, para mandato de três anos, permitida a reeleição uma vez.
Muitas vezes é solicitada ao psicólogo a emissão de documentos escritos decorrentes da avaliação psicológica. A produção desses documentos exige que ele saiba o conceito, a finalidade e a estrutura de cada um deles. Considerando essa informação, julgue o item a seguir conforme orientação do Manual de elaboração de documentos decorrentes de avaliações psicológicas (Resolução CFP n.º 7/2003).
Parecer é um documento fundamentado e resumido
sobre uma questão focal do campo psicológico cujo
resultado pode ser indicativo ou conclusivo e tem como
finalidade apresentar resposta esclarecedora, no campo
do conhecimento psicológico, por meio de uma
avaliação especializada.
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