Questões de Psicologia - Psicologia e Organizações para Concurso - Página 120

Q1850149

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850149 Psicologia

O ciclo PDCA pode ser aplicado no sistema de Gestão da Qualidade como um todo. Assinale a opção que apresenta etapas do ciclo PDCA.

A

Pedido, detalhamento, conscientização e avaliação de satisfação dos consumidores finais.

B

Planejamento, execução, verificação e ação de melhoria de resultados.

C

Processamento, descrição, captação e ativação dos desempenhos.

D

Participação, elaboração, catálise e autoavaliação.

E

Permissão, decodificação, capacitação e aprendizagem.

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Q1850148

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850148 Psicologia

A Gestão da Qualidade é um ponto muito importante para as organizações. Assinale a opção que apresenta corretamente alguns dos pilares fundamentais para a Gestão da Qualidade.

A

Decisão baseada em evidências e abordagem de processo.

B

Ativação catalítica de desempenho e análise das demandas.

C

Catálise homogênea e equilíbrio dos processos de produção.

D

Catálise heterogênea e análise da formação de compostos.

E

Adsorção dos produtos e gerenciamento dos compostos.

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Q1850147

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850147 Psicologia

Assinale a opção que indica como a educação corporativa pode ajudar no desenvolvimento de uma empresa.

A

Estimulando o desenvolvimento de competências com treinamento, reforço de princípios e valores, e uso de tecnologias na educação.

B

Empreendendo um esforço temporalmente definido para criação de um produto, serviço ou resultado.

C

Reconhecendo a relevância positiva do absenteísmo nos processos de evolução de desempenho e aprendizagem.

D

Considerando o turnover como etapa necessária na atração e retenção de talentos na empresa.

E

Produzindo desníveis hierárquicos que sirvam como forma de estímulo para alcance de conquistas.

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Q1850146

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850146 Psicologia

O investimento em políticas de proteção e segurança no trabalho é muito importante e no Brasil ainda são elevadas as taxas de trabalhadores afastados por acidentes de trabalho. Com relação aos benefícios trazidos pela segurança no trabalho, analise as afirmativas a seguir. I. Diminui os riscos de acidentes no trabalho. II. Aumenta a produtividade. III. Eleva os custos. Está correto o que se afirma em

A

I, apenas.

B

II, apenas.

C

III, apenas.

D

I e II, apenas.

E

II e III, apenas.

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Q1850145

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850145 Psicologia

O levantamento das necessidades de treinamento permite que seja(m)

A

tomadas decisões sobre a melhor maneira de abordar lacunas de competência entre indivíduos, categorias de emprego específicas ou grupos e equipes.

B

assegurado o bem-estar das gerações presentes e futuras a partir do uso racional e consciente dos recursos disponíveis.

C

alargada a responsabilidade ambiental e empresarial, aumentando a competitividade.

D

desencadeadas ações persistentemente motivadas para um objetivo.

E

reduzidos os tempos de interrupção da produção, trazendo maior produtividade ao processo produtivo.

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Q1850144

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850144 Psicologia

Assinale a opção que apresenta alguns dos sintomas que podem indicar a Síndrome de Burnout.

A

Perda ou excesso de apetite e tentativa de suicídio.

B

Comportamentos de risco, perda de apetite e irritabilidade.

C

Cansaço excessivo, físico e mental, e sentimentos de fracasso e insegurança.

D

Sentimento de grandiosidade, excesso de apetite e narcisismo.

E

Automutilação, irritabilidade e comportamento autodestrutivo.

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Q1850141

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850141 Psicologia

Assinale a opção que apresenta o conceito de turnover.

A

É o impulso interno que leva à ação.

B

É o processo de aquisição de conhecimento como resultado de formação.

C

É o termo usado para indicar a rotatividade de pessoal em uma empresa.

D

É a condição que indica o equilíbrio entre demanda e resultado no trabalho.

E

É o conjunto de características necessárias para se realizar uma determinada atividade.

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Q1850140

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Organizacional e do Trabalho |

Q1850140 Psicologia

Sobre o desenvolvimento de políticas de atração e retenção de talentos, analise as afirmativas a seguir. I. A empresa pode valorizar a conformidade do pensamento grupal. II. A empresa pode investir em employer branding. III. A empresa pode desenvolver programa de trainees. Está correto o que se afirma em

A

I, apenas.

B

II, apenas.

C

III, apenas.

D

I e II, apenas.

E

II e III, apenas.

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Q1850091

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Hospitalar |

Q1850091 Psicologia

A Psicologia tem oferecido uma relevante contribuição para a compreensão da subjetividade do trabalhador, sem perder de vista a importância dos condicionantes sociais na determinação do processo de adoecer e sofrer no trabalho. A Reforma Trabalhista, a Reforma da Previdência e outras leis aprovadas recentemente introduziram mudanças nas relações de trabalho que podem levar a uma precarização do trabalho e assim ter influência na saúde psicológica dos trabalhadores. Sobre estas mudanças, analise os itens a seguir. I. O contrato de trabalho intermitente com remuneração apenas pelas horas trabalhadas. II. A possibilidade de contratação de funcionários como pessoas jurídicas sem direitos trabalhistas. III. O fim da idade mínima como critério para a aposentadoria no Serviço Público. Está correto o que se afirma em

A

I e II, apenas.

B

I e III, apenas.

C

II e III, apenas.

D

III, apenas.

E

II, apenas.

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Q1850086

Ano: 2021 Banca: FGV Órgão: FUNSAÚDE - CE Prova: FGV - 2021 - FUNSAÚDE - CE - Psicólogo - Área Hospitalar |

Q1850086 Psicologia

A psicodinâmica do trabalho investiga os mecanismos de defesa dos trabalhadores frente situações causadoras de sofrimento decorrentes da organização do trabalho. Cláudia trabalha em um CAPS e sente-se impotente frente ao crescimento expressivo da demanda para atendimento de pacientes com quadros graves de depressão. Assinale a opção que apresenta a estratégia adequada para lidar com o impacto das pressões do trabalho sobre a saúde mental da trabalhadora.

A

A transferência do excedente da demanda.

B

A realização de avaliações de desempenho.

C

A hierarquização das relações de trabalho.

D

A criação de espaços de discussão coletiva.

E

A busca de recursos terapêuticos para lidar com a pressão.

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Q1845971

Ano: 2021 Banca: IBADE Órgão: IAPEN-AC Prova: IBADE - 2021 - IAPEN - AC - Psicólogo |

Q1845971 Psicologia

No ano de 1992, o Conselho Federal de Psicologia encaminha ao Ministério do Trabalho contribuição para integrar o Catálogo Brasileiro de Profissões. Neste documento encontram-se as seguintes especialidades, EXCETO:

A

Psicólogo de Trânsito, Psicólogo Social, Psicólogo do Esporte, entre outros.

B

Psicólogo Clinico, Psicólogo de Transito, Psicólogo Jurídico, entre outros.

C

Psicólogo de Trânsito, Psicólogo Jurídico, Psicólogo do Esporte, entre outros.

D

Psicólogo Clinico, Psicólogo Reikiano, Psicólogo Jurídico, entre outros.

E

Psicólogo Clínico, Psicólogo Social, Professor de Psicologia, entre outros.

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Q1844280

Ano: 2021 Banca: Quadrix Órgão: CRP - MA - 22ª Região Prova: Quadrix - 2021 - CRP - MA - 22ª Região - Técnico de Orientação e Fiscalização |

Q1844280 Psicologia

No que se refere à psicologia, julgue o item.

O psicólogo especialista organizacional trabalha na investigação dos processos de aprendizagem de habilidades e conteúdos acadêmicos. Ele busca a compreensão dos processos cognitivos, emocionais e motivacionais, integrados e contextualizados na dimensão social e cultural onde ocorrem.

Certo

Errado

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Q1834242

Ano: 2021 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: Prefeitura de João Pessoa - PB Prova: INSTITUTO AOCP - 2021 - Prefeitura de João Pessoa - PB - Psicólogo - Saúde |

Q1834242 Psicologia

Referente à psicodinâmica do trabalho de Dejours, assinale a alternativa correta.

A

As estratégias de defesas no trabalho são resultadas de impulsos inatos e individuais.

B

Na abordagem compreensiva, o clínico ou pesquisador busca, inicialmente, o sentido das condutas e os discursos dos operadores.

C

As relações de produção (trabalho) e as relações de reprodução (família) são incapazes de expressar dinâmicas defensivas articuladas.

D

O tema sofrimento no trabalho foi amplamente debatido, sendo o prazer no trabalho tema inexplorado.

E

Dejours é um psiquiatra que contribuiu para uma visão da relação doença e trabalho na perspectiva médico-biológica.

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Q1819284

Ano: 2021 Banca: OMNI Órgão: Prefeitura de Salesópolis - SP Prova: OMNI - 2021 - Prefeitura de Salesópolis - SP - Psicólogo - Área Saúde |

Q1819284 Psicologia

Levando em consideração o social como valores, crenças, papéis desempenhados nos grupos de que o indivíduo participa, bem como o meio ambiente e a localização geográfica, tendo em vista seu contexto cultural.
Assinale a alternativa que se refere ao contexto acima:

A

Biotipo.

B

Conhecimento.

C

Comunidade cultural.

D

Personalidade.

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Q1819260

Ano: 2021 Banca: OMNI Órgão: Prefeitura de Salesópolis - SP Provas: OMNI - 2021 - Prefeitura de Salesópolis - SP - Psicólogo - Área Assistência Social | OMNI - 2021 - Prefeitura de Salesópolis - SP - Psicólogo - Área Saúde |

Q1819260 Psicologia

Em uma empresa com 15 funcionários, constantemente um ou outro indivíduo se queixava de tontura, mal-estar e dor de cabeça. Quando isso ocorria após uma discussão com outros colegas ou com a chefia, a interação social encontrada em função da queixa era: isso é psicológico.
Com base no exemplo assinale a alternativa que melhor define o exemplo acima:

A

Discussões podem resultar em sintomas corporais de fato, como tontura e dor de cabeça.

B

Discussões não resultam em sintomas corporais de fato, como tontura e dor de cabeça.

C

Discussões podem resultar em sintomas de fato, porém não em sintomas corporais como tontura e dor de cabeça.

D

Discussões podem resultar em sintomas corporais de fato, mas são expressados como ações de fúria.

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Q1817337

Ano: 2021 Banca: OMNI Órgão: Prefeitura de Salesópolis - SP Provas: OMNI - 2021 - Prefeitura de Salesópolis - SP - Psicólogo - Área Educação | OMNI - 2021 - Prefeitura de Salesópolis - SP - Psicólogo - Área Recursos Humanos |

Q1817337 Psicologia

Assinale a alternativa CORRETA que se refere a Conflito Intergrupal:

A

O Conflito Intergrupal refere se a concordância entre os membros e seus representantes ou líderes de dois ou mais grupos.

B

Refere a concordância entre grupos por seus representantes ou líderes.

C

O Conflito Intergrupal refere se a discordância ou as inconsistências entre os membros e seus representantes ou líderes de dois ou mais grupos.

D

Nenhuma das alternativas

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Q1814347

Ano: 2021 Banca: VUNESP Órgão: Prefeitura de Ferraz de Vasconcelos - SP Prova: VUNESP - 2021 - Prefeitura de Ferraz de Vasconcelos - SP - Engenheiro de Segurança do Trabalho |

Q1814347 Psicologia

A Psicologia do Trabalho pode ser apreendida como campo de compreensão e intervenção sobre o trabalho e as organizações, em que se promove a análise da interação das múltiplas dimensões que caracterizam pessoas, grupos e organizações, com a finalidade de construir estratégias e procedimentos que promovam, preservem e restabeleçam o bem-estar no ambiente de trabalho. A esse respeito, é correto afirmar que

A

o controle externo e a ameaça de punição não são os únicos meios de obter o esforço de alcançar os objetivos organizacionais, devendo o homem exercitar a autodireção e o autocontrole a serviço dos objetivos que lhe são confiados pela organização, que deve proporcionar condições para que as pessoas reconheçam e desenvolvam, por si próprias, essas características.

B

o estágio atual do conhecimento sobre o homem permite afirmar que ele não sente naturalmente prazer em trabalhar, e isso independe do controle de suas condições; a execução do trabalho não pode ser considerada uma fonte de satisfação, que seria voluntariamente desempenhada, ou uma fonte de punição (e deve ser evitada, se possível), que seria assimilada muito lentamente pelo trabalhador.

C

embora tenha adquirido feições próprias ao final do século passado, a Psicologia do Trabalho surgiu na esteira da Administração Científica do Trabalho, preceituando que cada trabalho fosse atentamente analisado, para que o modo otimizado de executar as tarefas pudesse ser especificado junto a funcionários selecionados de acordo com as características relacionadas ao desempenho no trabalho.

D

ao estudar o comportamento humano e sua relação com a causalidade dos acidentes de trabalho, a psicologia do trabalho considera a hipótese de atos inseguros serem cometidos pelos trabalhadores na busca do controle das tarefas, que passou para as mãos da gerência, retirando dos trabalhadores qualquer decisão sobre o seu fazer, gerando alienação e descompromisso.

E

se trata de disciplina aplicada nas teorias modernas de administração, apresentando concepções e premissas acerca da natureza humana, que consideram imanentes à espécie humana atributos como o fato de ser estimulada fortemente por vantagens financeiras e mostrar-se passiva em relação à participação na organização de seu trabalho, demandando orientação e controle sistemáticos.

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Q1813226

Ano: 2021 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PG-DF Prova: CESPE / CEBRASPE - 2021 - PG-DF - Analista Jurídico - Psicologia |

Q1813226 Psicologia

Texto associado

No que se refere a subsistemas ou práticas de gestão de pessoas, julgue o item subsecutivo.

Na administração de pessoal, a promoção vertical difere da promoção horizontal porque não enseja aumento salarial.

Certo

Errado

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Q1813225

Ano: 2021 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PG-DF Prova: CESPE / CEBRASPE - 2021 - PG-DF - Analista Jurídico - Psicologia |

Q1813225 Psicologia

Texto associado

No que se refere a subsistemas ou práticas de gestão de pessoas, julgue o item subsecutivo.

As organizações devem tratar a gestão de carreiras como um processo contínuo de interação entre o empregado e a organização, com o objetivo final de padronização das competências dos indivíduos.

Certo

Errado

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Q1813223

Ano: 2021 Banca: CESPE / CEBRASPE Órgão: PG-DF Prova: CESPE / CEBRASPE - 2021 - PG-DF - Analista Jurídico - Psicologia |

Q1813223 Psicologia

Texto associado

No que se refere a subsistemas ou práticas de gestão de pessoas, julgue o item subsecutivo.

No setor público, a movimentação e captação de pessoas como estratégia competitiva é restrita por impedimentos legais.

Certo

Errado

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Questões de Concurso Comentadas sobre psicologia e organizações em psicologia

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