Questões de Concurso Sobre ergonomia na engenharia de produção em engenharia de produção

Foram encontradas 120 questões

Q3422911 Engenharia de Produção
De acordo com a NR 17, é vedado o levantamento não eventual de cargas que possa comprometer a segurança e a saúde do trabalhador quando a distância de alcance horizontal da pega for:
Alternativas
Q3422907 Engenharia de Produção
De acordo com a NR - 17 qual é a recomendação em relação ao transporte manual de cargas por trabalhadores?
Alternativas
Q3422902 Engenharia de Produção
De acordo com os requisitos mínimos estabelecidos pela NR 17 para que as pausas propiciem descanso e recuperação psicofisiológica dos trabalhadores, qual das seguintes afirmações está correta? 
Alternativas
Q3414801 Engenharia de Produção
“Muitas vítimas de problemas de coluna não sabem dizer como eles começaram. Na maioria dos casos, elas não apontam uma dor súbita em função de uma dada ação, mas relatam que o problema apareceu devagar até tornar-se intenso o suficiente para incapacitar. ”
Referência: GRANDJEAN, Etíenne. Manual de ergonomia. Adaptando o trabalho ao homem: Porto Alegre: Artes Médicas. 1998.

Tratando-se das atividades de levantamento, transporte e descarga individual de cargas, assinale a alternativa CORRETA
Alternativas
Q3402916 Engenharia de Produção
A organização do local de trabalho é fundamental para a segurança e eficiência nas operações de máquinas. Isso inclui a adequada disposição de ferramentas e equipamentos. Qual das seguintes práticas NÃO é recomendada para organizar o local de trabalho?
Alternativas
Q3323529 Engenharia de Produção
O ambiente de trabalho se caracteriza por condições físicas e materiais e por condições psicológicas e sociais. A existência de um programa de segurança no trabalho e de prevenção de acidentes é muito importante para a organização. A esse respeito, julgue as afirmativas a seguir como verdadeiras (V) ou falsas (F).

I - A segurança do trabalho envolve dois conceitos intimamente relacionados: perigo e risco. Perigo significa a probabilidade da ocorrência de um evento perigoso e da gravidade do dano ou prejuízo resultante, caso o evento venha a ocorrer. O risco é qualquer situação que tenha potencial para causar dano, lesão, doença ou avaria.
II - Os acidentes com afastamento do trabalho podem ser classificados em: Incapacidade temporária (provoca a perda temporária da capacidade para o trabalho); Incapacidade parcial permanente (provoca a redução parcial e permanente para o trabalho, com sequelas que se prolongam por período maior do que um ano); Incapacidade permanente total (provoca a perda total em caráter permanente da capacidade de trabalho).
III - No mapa de riscos elaborado pela Comissão Interna de Prevenção de Acidentes (CIPA), círculos de cores e tamanhos diferentes mostram os locais e os fatores que podem gerar situações de perigo pela presença de agentes físicos, químicos, biológicos, ergonômicos e de acidentes.
IV - Acidentes com Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) registrada são aqueles acidentes decorrentes da característica da atividade profissional desempenhada pelo acidentado. A pessoa continua trabalhando e sem qualquer ou prejuízo considerável.

A alternativa que apresenta a sequência CORRETA é:
Alternativas
Q3314026 Engenharia de Produção
Assinale a alternativa que indica um fator que contribui mais significativamente para a ocorrência de acidentes de trabalho em um ambiente industrial. 
Alternativas
Q3313141 Engenharia de Produção
Suponha que uma fábrica tenha implementado um novo layout de produção visando a aumentar a eficiência. No entanto, após a mudança, os trabalhadores começaram a reportar desconfortos físicos, especialmente dores nas costas e nos braços. Para abordar essa situação com base nos fundamentos da ergonomia, qual seria a primeira etapa a ser realizada no processo de ação ergonômica? 
Alternativas
Q3310256 Engenharia de Produção
A NR 17 — Ergonomia visa estabelecer as diretrizes e os requisitos que permitam a adaptação das condições de trabalho às características psicofisiológicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar:

I. Conforto. II. Insegurança. III. Saúde.

Está CORRETO o que se afirma:
Alternativas
Q3308550 Engenharia de Produção

Fundamentando-se na NR 17 — Ergonomia, os superiores hierárquicos diretos dos trabalhadores devem ser orientados para buscar no exercício de suas atividades:

Alternativas
Q3308127 Engenharia de Produção
Segundo a NR-17, que trata da ergonomia, uma das exigências é que as condições de trabalho se adaptem às características psicofisiológicas dos trabalhadores. Um exemplo de prática ergonômica é: 
Alternativas
Q3050167 Engenharia de Produção

Empresas que desenvolvem produtos estão investindo cada vez mais em ergonomia e design, pois esses fatores têm se transformado em vantagens competitivas duradouras em todo o mundo. No passado os projetistas desenvolviam produtos para públicos específicos. Hoje em dia trabalha-se com a premissa do mercado mundial e da ampla variação das características dos usuários (IIDA, 2019).


 IIDA, Itiro. Ergonomia: projeto e produção. 2. ed. São

Paulo: Blucher, 2019.


Esse conceito está associado ao design de produtos universais. Qual alternativa melhor descreve um produto universal?

Alternativas
Q2629769 Engenharia de Produção

A Ergonomia é dividida em três áreas; assinale-as.

Alternativas
Q3561882 Engenharia de Produção
Associe os termos apresentados na coluna 1 com seu conteúdo correspondente apresentado na Coluna 2. Em seguida, assinale a alternativa que apresenta a associação correta:
Coluna 1: 1- Layout 2- Ergonomia 3- Senso de utilização
Coluna 2: A. Identificação e eliminação daquilo que não é mais consumido e que ocupa espaço desnecessário. B. Ciência que estuda a melhor adaptação entre o trabalhador e seu ambiente laboral. C. Disposição física dos elementos de um local de trabalho.
Alternativas
Q2365109 Engenharia de Produção
Qual é a principal diferença entre a ergonomia física e a ergonomia cognitiva? 
Alternativas
Q2284993 Engenharia de Produção
A análise ergonômica do trabalho (AET) visa aplicar os conhecimentos da ergonomia para analisar, diagnosticar e corrigir uma situação real de trabalho. O método AET desdobra-se em cinco etapas: análise da demanda; análise da tarefa; análise da atividade; diagnóstico; e recomendações (Guérin et al., 2001). Diante das etapas descritas, somente as que constituem a fase de análise e permitem realizar o diagnóstico para formular as recomendações ergonômicas são:

I. O diagnóstico procura descobrir as causas que provocam o problema descrito na demanda. Referese aos diversos fatores, relacionados ao trabalho e à empresa, que influem na atividade de trabalho.
II. Análise da demanda é a descrição de um problema ou uma situação problemática, que justifique a necessidade de uma ação ergonômica. A análise da demanda procura entender a natureza e a dimensão dos problemas apresentados.
III. As recomendações referem-se às providências que deverão ser tomadas para resolver o problema diagnosticado. Essas recomendações devem ser claramente especificadas, descrevendo-se todas as etapas necessárias para resolver o problema.
IV. Análise da tarefa é um conjunto de objetivos prescritos, que os trabalhadores devem cumprir. Ela corresponde a um planejamento do trabalho e pode estar contida em documentos formais, como a descrição de cargos. A AET analisa as discrepâncias entre aquilo que é prescrito e o que é executado, realmente.
V. Análise da atividade refere-se ao comportamento do trabalhador, na realização de uma tarefa, ou seja, a maneira como o trabalhador procede para alcançar os objetivos que lhe foram atribuídos.

Assinale a alternativa CORRETA:
Alternativas
Q2284987 Engenharia de Produção

De acordo com a Ergonomics Society (www.ergonomics.org.uk):


    “Ergonomia é o estudo do relacionamento entre o homem e seu trabalho, equipamento, ambiente e particularmente, a aplicação dos conhecimentos de anatomia, fisiologia e psicologia na solução dos problemas que surgem desse relacionamento”.

      Nesse contexto, os ergonomistas trabalham em distintos domínios, abordando certas características específicas do sistema, tais como: Ergonomia Física, Ergonomia Cognitiva e Ergonomia Organizacional. No que diz respeito à Ergonomia Cognitiva, ela ocupa-se:


Alternativas
Q2269395 Engenharia de Produção
Sobre o trabalho real, é correto afirmar que ele:
Alternativas
Q1890764 Engenharia de Produção
No âmbito da Ergonomia, a especialidade que se ocupa do projeto e concepção de horários de trabalho é a Ergonomia
Alternativas
Q1847706 Engenharia de Produção
Relacione os fatores associados ao trabalho dos empregadores ao respectivo tipo de ergonomia ao qual se aplica. 1. Ergonomia Física 2. Ergonomia cognitiva 3. Ergonomia Organizacional
( ) concepção do trabalho, horários e a jornada de trabalho ( ) repetitividade, cargas e layout do posto de trabalho ( ) percepção, memória e resposta motoras
Assinale a opção que mostra, segundo a ordem apresentada, a relação correta.
Alternativas
Respostas
41: A
42: E
43: E
44: C
45: B
46: A
47: E
48: C
49: B
50: C
51: A
52: D
53: D
54: C
55: A
56: D
57: E
58: B
59: C
60: D