Vitor, de 28 anos, atua como motorista de uma empresa de tr...

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Q4155498 Segurança e Saúde no Trabalho
Vitor, de 28 anos, atua como motorista de uma empresa de transporte por aplicativo. Enquanto realizava uma corrida, sofreu um acidente de trânsito que lhe resultou em traumatismo craniano. Ambos foram socorridos por um serviço de urgência e emergência, sendo que o passageiro sofreu apenas escoriações leves. A esse respeito, assinale a alternativa correta.
Alternativas

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Gabarito: E

Fundamento decisivo: O ponto decisivo era o nexo ocupacional: o acidente ocorreu enquanto Vitor realizava a corrida, o que autoriza a notificação compulsória no SINAN.

Tema central: Notificação de acidente laboral
Análise das alternativas
A
Errada
Errada porque cria uma condição que a notificação compulsória não exige: vínculo formal com a empresa. Para o SINAN, o critério decisivo é o nexo com o trabalho no atendimento em saúde, não a formalização do vínculo.
B
Errada
Errada porque restringe a notificação à lesão grave. A base informa que a lista nacional passou a prever 'acidente de trabalho' sem limitar a notificação à gravidade do caso.
C
Errada
Errada porque faz depender o enquadramento do fato de o trabalhador ser MEI. Isso é irrelevante para a notificação compulsória, cujo critério é a ocorrência durante atividade laboral.
D
Errada
Errada porque exclui genericamente o acidente de trânsito do conceito de acidente de trabalho. A base afirma o contrário: acidente de trânsito pode ser acidente de trabalho quando ocorre no exercício laboral, como na corrida realizada por Vitor.
E
Certa
A alternativa E está certa porque o acidente ocorreu durante o exercício da atividade laboral, e a notificação de acidente de trabalho no SINAN é imediata, em até 24 horas.
Pegadinha da questão
A confusão real era misturar notificação compulsória no SINAN com exigências de vínculo formal, MEI ou gravidade, além de supor que acidente de trânsito nunca pode ser acidente de trabalho.
Dica para questões semelhantes
  • Para SINAN, primeiro identifique o nexo com o trabalho: se o agravo ocorreu durante atividade da função, isso basta para o enquadramento inicial.
  • Não condicione a notificação compulsória à existência de vínculo celetista, reconhecimento empregatício ou enquadramento como MEI.
  • Não exclua acidente de trânsito automaticamente: se ocorreu no exercício laboral, pode ser acidente de trabalho.
  • Na lista nacional vigente, acidente de trabalho tem notificação imediata, em até 24 horas.

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