Questões de Concurso Militar CAP 2025 para Praça da Marinha - Administração

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Q4158572 Legislação Federal
Vide Lei nº 14.129, de 29 de março de 2021, procura-se o aumento da eficiência da administração pública, especialmente por meio da desburocratização, da inovação, da transformação digital e da participação do cidadão. Assim sendo, assinale a opção que apresenta princípios e diretrizes do Governo Digital e da eficiência pública.
Alternativas
Q4158573 Administração Geral
Conforme Chiavenato (2020), a Pesquisa Operacional (PO) consiste na aplicação de técnicas direcionadas a buscar soluções de problemas. A partir disso, assinale a opção que corresponda a uma técnica de PO.
Alternativas
Q4158574 Administração Geral
Para Chiavenato (2020), as funções administrativas são: planejamento, organização, direção e controle. Com relação à abrangência do controle, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q4158575 Administração Geral
De acordo com Chiavenato (2014), o Desenvolvimento Organizacional (DO) muda a organização rumo à determinada direção. Assim, correlacione as técnicas de DO aos seus níveis de intervenção e assinale a opção correta.

TÉCNICAS DE DO:
I- Análise transacional
II- Retroação de dados
III- Desenvolvimento de equipes
IV- Reunião de confrontação
V- Treinamento da sensitividade

NÍVEIS DE INTERVENÇÃO:
(  ) Intergrupal
(  ) Intrapessoal
(  ) Interpessoal
(  ) Intraorganizacional
(  ) Intragrupal
(  ) Interorganizacional
Alternativas
Q4158576 Administração Geral
De acordo com Maranhão e Macieira (2010), os Fatores Críticos de Sucesso (FCS) são condições essenciais para que um processo de trabalho seja desempenhado com êxito. Assinale a opção que apresenta um exemplo concreto de FCS genéricos para qualquer processo.
Alternativas
Q4158577 Administração Geral
Para Matias-Pereira (2012), a inserção do planejamento estratégico numa organização pública ou privada não se constitui numa tarefa fácil, considerando as diversidades dos contextos nos quais o planejamento pode ser desenvolvido. Em relação às etapas do planejamento estratégico, em qual delas se busca identificar os indicadores de resultado, de processo e contextuais?
Alternativas
Q4158578 Estatística

Considere o conjunto de dados abaixo e, em seguida, assinale a opção correta.


Imagem associada para resolução da questão

Alternativas
Q4158579 Gestão de Pessoas
Para Chiavenato (2014), a avaliação do desempenho constitui um poderoso meio de melhorar a qualidade do trabalho e a qualidade de vida nas organizações. Assim, as principais razões pelas quais as organizações estão preocupadas em avaliar o desempenho de seus colaboradores são:
Alternativas
Q4158580 Direito Administrativo
Com base nas irregularidades veiculadas na Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021, assinale a opção que identifica corretamente uma infração administrativa de responsabilidade do licitante ou da contratada.
Alternativas
Q4158581 Administração Geral

Coloque F (falso) ou V (verdadeiro) nas afirmativas abaixo, segundo Maranhão e Macieira (2010), em relação à Gestão de Processos, assinalando a seguir a opção correta.


(  ) Uma das aplicações mais importantes da estatística é a inferência estatística.


(  ) A principal finalidade dos documentos é comprovar a história de algo que foi realizado.


( ) Uma estrutura organizacional baseada em processos é construída em torno de habilitações específicas departamentalizadas.


(  ) Com relação à modelagem, é recomendável corrigir as disfunções evidentes para aproveitar as oportunidades evidentes de aprimorar o processo redesenhado.


( ) Implementar o processo é habilitar a equipe para fazê-lo funcionar de acordo com o que foi pensado, promovendo materialidade ao produto planejado.

Alternativas
Q4158582 Direito Administrativo
Com base na Instrução Normativa SEGES/ME nº 73, de 30 de setembro de 2022, que dispõe sobre licitação pelo critério de julgamento por menor preço ou maior desconto, na forma eletrônica, para a contratação de bens, serviços e obras, no âmbito da administração pública federal direta, autárquica e fundacional, assinale a opção correta.
Alternativas
Q4158583 Gestão de Pessoas
Existe uma variedade de métodos para avaliar o desempenho humano. Dentre eles, assinale a opção correta que, segundo Chiavenato (2014), evidencia os métodos tradicionais de avaliação do desempenho mais utilizados.
Alternativas
Q4158584 Administração Geral
Taylor (apud Chiavenato, 2020) acreditava que a organização devia ser estudada e tratada cientificamente. Dentro desse pensamento, ao observar de maneira mais aprofundada o modo como os operários executavam suas tarefas, percebeu que havia uma grande variabilidade de métodos utilizados. Tal fato motivou o expoente a iniciar uma tentativa de substituir métodos empíricos pelos métodos científicos, originando a Organização Racional do Trabalho (ORT). Diante disso, assinale a opção que corresponde a um aspecto da ORT.
Alternativas
Q4158585 Noções de Informática
Segundo Fedeli, Polloni e Peres (2011), são formas mais frequentes de pirataria:
Alternativas
Q4158586 Contabilidade Geral
Considere os seguintes fatos ocorridos em dezembro, no estoque da empresa BETA S/A, varejista de pneus para tratores. Suponha que não havia estoque inicial.

Em 02/12, aquisição, à vista, de 500 pneus, por R$ 20,00 cada um.


Em 15/12, aquisição, à vista, de 150 pneus, por R$ 25,00 cada um.


Em 21/12, saída de 400 pneus.


Utilizando o critério PEPS, de acordo com Ribeiro (2013), o estoque final de pneus em valor total, na data de 21/12 após a saída dos 400 pneus, é de:

Alternativas
Q4158587 Contabilidade Geral
De acordo com Ribeiro (2013), "o patrimônio das empresas é um conjunto de Bens, Direitos e Obrigações". Diante disso e com base nas informações abaixo, assinale a opção que corresponde ao total dos Direitos da Empresa ALFA S/A.
Dados da Empresa ALFA S/A:

Salários a pagar: 35.000.

Veículos: 80.000.

Duplicatas a receber: 15.000.

Impostos a pagar: 23.000.

Aluguéis a receber: 18.000.

Dinheiro em caixa: 45.000.

Duplicatas a pagar: 9.000.

Promissórias a receber: 7.000.

Alternativas
Q4158588 Gestão de Pessoas
O processo pelo qual uma organização seleciona, avalia, dá atribuições e desenvolve pessoas que nela trabalham para obter um grupo de pessoas qualificadas, segundo Chiavenato (2014), é definido por: 
Alternativas
Q4158589 Direito Administrativo

Conforme definição expressa na Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021, o agente público é aquele que:


"[...] em virtude de eleição, nomeação, designação, contratação ou qualquer outra forma de investidura ou vínculo, exerce mandato, cargo, emprego ou função em pessoa jurídica integrante da Administração Pública;"


Quanto aos agentes públicos que desempenham funções essenciais ao cumprimento da Lei de Licitações e Contratos Administrativos, assinale a opção correta.

Alternativas
Q4158590 Direito Administrativo
Quanto aos contratos administrativos, cujas disposições versam na Lei nº 14.133, de 1º de abril de 2021, assinale a opção correta.
Alternativas
Q4158591 Administração Geral
Weber (apud Chiavenato, 2020), enxergou inúmeras razões para explicar o avanço da burocracia sobre as outras formas de organização. Para o expoente em questão, NÃO se enquadra como vantagem da burocracia:
Alternativas
Respostas
21: B
22: D
23: B
24: E
25: D
26: A
27: D
28: E
29: D
30: E
31: E
32: D
33: A
34: A
35: C
36: B
37: C
38: E
39: B
40: C