Questões Militares Sobre medicina do trabalho em segurança e saúde no trabalho

Foram encontradas 67 questões

Q3447528 Segurança e Saúde no Trabalho
Uma enfermeira que trabalha há mais de dez anos em uma unidade de pronto atendimento relata cansaço extremo mesmo após períodos de descanso. Informa que passou a tratar pacientes e colegas com impaciência e ironia, algo incomum em sua postura profissional anterior. Além disso, sente-se cada vez menos eficaz na execução das funções de enfermagem e frequentemente questiona se ainda tem vocação para o cargo. Após avaliação, foi levantada a hipótese de Síndrome de Burnout.
Com base no caso descrito, assinale a opção que expressa as características centrais da síndrome de Burnout. 
Alternativas
Q3447527 Segurança e Saúde no Trabalho
Na avaliação pericial de uma doença possivelmente relacionada ao trabalho, é fundamental estabelecer o nexo causal entre a exposição ocupacional e o agravo à saúde. Marque a opção que apresenta corretamente o elemento essencial para confirmar a relação entre a doença do trabalhador e suas atividades laborais. 
Alternativas
Q3447516 Segurança e Saúde no Trabalho
Servidora, 36 anos, apresentando quadro caracterizado por sensação de falta de energia, sentimentos negativos relacionados ao trabalho e sensação de ineficácia e falta de realização. Foi ao psiquiatra e recebeu o diagnóstico de Síndrome de Burnout.
Com relação a essa síndrome, identifique em qual grupo está classificada: 
Alternativas
Q3447515 Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação aos documentos médicos elaborados para fins de afastamento do trabalhador, analise as afirmativas a seguir.
I. No documento médico deve conter a data do atendimento e número de CRM do médico assistente.
II. Ao médico do trabalho é permitido invalidar documento médico apresentado e estabelecer novo período de afastamento decorrente de sua avaliação médica.
III. Ao médico do trabalho é permitido homologar laudo médico apresentado por trabalhador contendo afastamento por 60 dias.
IV. Na elaboração da documentação, o médico deve obrigatoriamente estabelecer o diagnóstico.
V. O trabalhador deve apresentar a documentação realizada para fins de afastamento em até 72 horas.

Estão corretas apenas as afirmativas
Alternativas
Q3447513 Segurança e Saúde no Trabalho
Preencha as lacunas abaixo.
Trabalhador, 18 anos de idade, apresentou mudanças em seu comportamento e está menos empenhado no serviço nos últimos meses. Gostava do serviço, era responsável e envolvido. Relato de que cumpria seu expediente regularmente e, por vezes, fazia horas extras no serviço. Passou a apresentar atrasos, perder prazos, começou a passar por dificuldades sociais e teve notas baixas na faculdade. Familiares relatam que o trabalhador tem comportamentos estranhos pelo menos 1 vez por semana. Apesar do relato, tem mantido sua rotina, tentando cumprir com suas obrigações na faculdade e no serviço. Não tem histórico de atrasos no neurodesenvolvimento, nem apresenta histórico de déficit intelectivo. Quadro compatível com _________. Portanto, _________ nexo com o trabalho.

A sequência de palavras que preenche corretamente as lacunas é:
Alternativas
Q3447507 Segurança e Saúde no Trabalho
Sobre o previsto na Classificação de Schilling das Doenças do Trabalho, informe verdadeiro (V) ou falso (F) para as assertivas abaixo e, em seguida, marque a opção que apresenta a sequência correta.
( ) Schilling I: Trabalho como causa necessária para o adoecimento.
( ) Schilling II: Trabalho como provocador de um distúrbio latente.
( ) Schilling III: Trabalho como fator contributivo, mas não necessário para o adoecimento.
( ) Schilling IV: O trabalho não é causa do adoecimento.
Alternativas
Q3447504 Segurança e Saúde no Trabalho
A questão refere-se ao Caso I.

Caso I

Funcionário, 27 anos de idade, solteiro, ensino médio completo, exerce há 02 anos a função de Pintor de Equipamentos II no setor de Operação I, em uma empresa especializada em manutenção de motores e geradores elétricos. A jornada de trabalho é de segunda a sexta-feira das 7h às 17h e sábados das 7h às 13h. A empresa possui atualmente 1500 funcionários ativos, que exercem a atividade laboral na planta principal. O CNAE (Classificação Nacional de Atividades Econômicas) da empresa corresponde ao grau de risco 03.

O Supervisor de área do setor onde o funcionário trabalha notou que ele vem apresentando faltas justificadas frequentes por atestados médicos nos últimos 02 meses e que quando comparece ao campo de trabalho parece estar desmotivado, sem energia, com redução da produção de serviço, sendo que em algumas ocasiões o encontrou no banheiro chorando durante o horário de expediente. Preocupado com a situação, visto que anteriormente o funcionário não era de faltar ao serviço e estava sempre entre os destaques positivos do mês, o supervisor compareceu ao setor de Medicina do SESMT da empresa e passou a situação para a técnica de enfermagem do trabalho.

O médico do trabalho, coordenador do SESMT e do PCMSO da empresa cumpre o expediente de trabalho presencial no período da tarde. Pela manhã, recebeu um e-mail da técnica de enfermagem do trabalho comunicando o fato e solicitando tratativa. No mesmo e-mail estava anexado o prontuário médico ocupacional do funcionário. Notou-se que foram entregues 5 atestados médicos intermitentes nos últimos 60 dias com períodos de afastamento entre 1 e 2 dias, sendo consignados os CIDs (Código Internacional de Doenças) F32.1 – Episódio depressivo moderado em 3 dos 5 atestados e o CID R11 – Náuseas e Vômitos em 2 atestados. Verificando o histórico de saúde do funcionário, nas fichas clínicas dos exames médicos ocupacionais anteriores, notou-se higidez e não identificadas patologias prévias, internações hospitalares, uso de medicações, uso de álcool, tabaco ou drogas. Constava a descrição de que o funcionário praticava corrida 3 vezes por semana e participava regularmente das partidas de futebol do campeonato interno da empresa. Analisando os resultados laboratoriais do último exame médico periódico do funcionário realizado há 05 dias, notou-se as seguintes alterações:

• Tolueno urinário: 0,1 mg/L (valor do indicador biológico de exposição excessiva = 0,03 mg/L).
• Acido metilhipúrico: 3,0 mg/g creat. (valor do indicador biológico de exposição excessiva = 1,5 mg/g creat).

Revisando o Inventário de Riscos Ocupacionais do Programa de Gerenciamento de Riscos (PGR), o médico verificou que foram constatados os seguintes riscos químicos durante as atividades de pintura dos equipamentos: Tolueno e Xileno. Prontamente entrou em contato com a técnica de enfermagem do trabalho e solicitou que o funcionário fosse retirado do campo de trabalho, devendo permanecer no ambulatório até a sua chegada.

Ao chegar no ambulatório, o médico avalia o funcionário e constata humor deprimido, anedonia, insônia, alteração do apetite, sentimento de menos valia, baixa autoestima e ideações suicidas. Questionado, o funcionário refere que não exerce atividade com exposição a tintas e solventes em outro local, comprovando com as folhas de presença que nos períodos de folga realiza curso técnico de informática. O funcionário demonstra preocupação e solicita que o médico prescreva uma medicação, pois informa que os chás prescritos pelo médico que o atendeu nos últimos dois meses não estão surtindo efeito. O médico opta por não prescrever medicação no momento e fornece 7 dias de atestado médico, orientando o funcionário sobre a principal hipótese diagnóstica. É solicitada a emissão da CAT (Comunicação de Acidente do Trabalho) e a Engenharia de Segurança do Trabalho é mobilizada para realização de inspeção do local de trabalho do funcionário e investigação do ocorrido. O relatório de investigação do acidente foi emitido com a descrição, comprovada pelas imagens do circuito de câmeras do ambiente, de que o funcionário foi flagrado em diversos momentos pressionando o botão de acionamento e desligamento do sistema de exaustão da cabine de pintura. Após o período de afastamento, antes do início da jornada de trabalho em campo, o médico do trabalho avalia o funcionário e constata que os sinais e sintomas de transtorno de humor regrediram completamente, comprovando a sua hipótese diagnóstica. Questionado quanto a situação do acionamento e desligamento recorrente do sistema de exaustão da cabine, o funcionário confirmou que realizou as manobras, pois uma das hélices da ventoinha do sistema apresentava defeito, emitindo ruído que não permitia a compreensão sonora adequada dos comandos do supervisor. 
Marque a opção que melhor define o tipo de nexo entre o adoecimento mental do funcionário e as atividades laborais na empresa.
Alternativas
Q2471261 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com o livro Patologia do Trabalho, a intoxicação ocupacional pelo ___________ é passível de ocorrer em indústrias de chapéus de feltro e acarretar a clássica Síndrome do Chapeleiro Maluco (personagem do livro Alice no País das Maravilhas, de Lewis Carol), com mudanças de personalidade, delírios, alucinações e explosões de cólera, dentre outros sintomas. 
Assinale a alternativa CORRETA que completa a lacuna da frase acima:
Alternativas
Q2471259 Segurança e Saúde no Trabalho
Assinale a alternativa CORRETA. Com relação ao livro Patologia do Trabalho, o mesotelioma maligno é a única neoplasia que apresenta relação causal tão conspícua com um agente ocupacional ou ambiental. Este agente é:
Alternativas
Q2471247 Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação à Resolução CFM nº 2323/2022, que dispõe de normas específicas para médicos que atendam ao trabalhador, dentre as assertivas abaixo, marque “V” para as verdadeira(s) e “F” para as falsa(s). Em seguida, marque a alternativa que corresponde à sequência de respostas CORRETA, na ordem de cima para baixo:
( ) Na situação em que o trabalhador expatriado esteja impossibilitado de retornar ao Brasil para realização de exames médicos ocupacionais, ao médico do trabalho responsável pelo PCMSO caberá acompanhar virtualmente, em tempo real, a realização presencial do exame clínico (físico e mental) por médico do outro país, na modalidade interconsulta, e emitir o ASO.
( ) É vedado ao médico que presta assistência ao trabalhador realizar exame médico ocupacional com recursos de telemedicina.
( ) Os atestados, relatórios e demais documentos apresentados e emitidos por médicos e odontólogos, regularmente inscritos nos seus respectivos conselhos, podem ser considerados pelo médico do trabalho, perito ou junta médica para subsidiar a decisão sobre a capacidade laborativa, sendo dispensável proceder à avaliação clínica. 
( ) Ao médico do trabalho responsável pelo PCMSO da empresa e ao médico participante do Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT) é vedado atuar como peritos judiciais, securitários ou previdenciários nos casos que envolvam a firma contratante e/ou seus assistidos, atuais ou passados.
Alternativas
Q2471244 Segurança e Saúde no Trabalho
Assinale a alternativa CORRETA. Segundo os livros Exame Musculoesquelético Sistemático e Patologia do Trabalho, o teste utilizado para avaliar a integridade do ligamento cruzado anterior (LCA) no joelho através de movimentação passiva da tíbia é denominado:
Alternativas
Q2471242 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com os livros Patologia do Trabalho e Trabalho e corações saudáveis, existem vários instrumentos para a detecção dos problemas relacionados ao uso de álcool. O CAGE é um teste autoaplicável, simples, rápido e pouco intimidativo, sendo composto por ________ questões com respostas do tipo sim ou não. 
Assinale a alternativa CORRETA que completa a lacuna da frase acima. 
Alternativas
Q2471240 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com o livro Patologia do Trabalho, as vacinas atenuadas são compostas de antígenos virais vivos atenuados e, portanto, contra-indicadas para gestantes e imunodeprimidos. Assinale a alternativa CORRETA, que é exemplo de vacina atenuada:
Alternativas
Q2471236 Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação às Doenças Osteomusculares Relacionadas ao Trabalho, enumere a segunda coluna de acordo com a primeira e a seguir marque a única alternativa que contém a sequência de respostas CORRETAS, na ordem de cima para baixo. 
(1) Teste de Mill
(2) Teste de Phalen
(3) Teste de Froment
(4) Teste de Tinel

( ) Manter punhos em flexão máxima, por, no mínimo, um minuto.
( ) Percussão do punho na topografia do nervo mediano.  
( ) Considerado positivo quando o segurado referir dor no epicôndilo lateral.
( ) Realizado solicitando-se ao indivíduo que sustente um livro de certo peso entre o polegar e o indicador. 
Alternativas
Q2471232 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Portaria Nº 1.984, de 12 de setembro de 2014, que define a lista nacional de doenças de notificação compulsória, assinale a alternativa CORRETA que cita doença ou agravo de notificação compulsória relacionado ao Sistema de Vigilância em Saúde do Trabalhador.
Alternativas
Q2471231 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a Portaria Nº 1.984, de 12 de setembro de 2014, que define a lista nacional de doenças de notificação compulsória, é possível afirmar, EXCETO:
Alternativas
Q2471227 Segurança e Saúde no Trabalho
De acordo com a publicação Atlas do Câncer Relacionado ao Trabalho no Brasil: Analise Regionalizada e Subsídios para a Vigilância em Saúde do Trabalhador – Brasília: Ministério da Saúde, 2021, assinale a afirmativa CORRETA quanto ao conceito de Câncer Relacionado ao Trabalho (CRT):
Alternativas
Q2471226 Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação às dermatites de contato irritativas e alérgicas, de acordo com a publicação Dermatoses ocupacionais, Brasília: Ministério da Saúde, 2006, deve-se suspeitar do diagnóstico quando ocorrem as situações descritas abaixo, EXCETO:
Alternativas
Q2471225 Segurança e Saúde no Trabalho
Em relação às causas indiretas ou fatores predisponentes das dermatoses ocupacionais que constam na publicação Dermatoses ocupacionais, Brasília: Ministério da Saúde, 2006, é CORRETO afirmar: 
Alternativas
Q2471224 Segurança e Saúde no Trabalho
Na publicação Dermatoses ocupacionais, Brasília: Ministério da Saúde, 2006, são sugeridos critérios para que a Vigilância Sanitária proceda à investigação da ocorrência de dermatoses ocupacionais. Sobre tais critérios, é CORRETO afirmar: 
Alternativas
Respostas
1: A
2: A
3: D
4: A
5: C
6: C
7: B
8: D
9: C
10: D
11: C
12: B
13: A
14: D
15: A
16: B
17: A
18: C
19: D
20: C