Questões de Concurso Para administração

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Q4370480 Gestão de Pessoas

A respeito de gestão de pessoas do quadro próprio e terceirizadas, bem como de técnicas de seleção de pessoas, julgue o item a seguir.


A gestão de quadro próprio contribui para a redução da rotatividade e o incremento da produtividade ao alinhar as competências dos colaboradores às suas funções, exigindo uma abordagem contínua e flexível para acompanhar a evolução tanto do ambiente organizacional como do mercado.

Alternativas
Q4370479 Gestão de Pessoas

A respeito de gestão de pessoas do quadro próprio e terceirizadas, bem como de técnicas de seleção de pessoas, julgue o item a seguir.


Os testes de aptidão aplicados em processos de seleção têm como principal finalidade mensurar o conhecimento técnico e as competências comportamentais adquiridas pelo candidato ao longo de sua trajetória pessoal ou profissional.

Alternativas
Q4370478 Gestão de Pessoas

No que se refere a motivação, liderança, competência interpessoal e gerenciamento de conflitos, julgue o item subsecutivo. 


A motivação direciona o comportamento e o esforço individuais para a satisfação de necessidades, podendo a organização estimular a motivação dos colaboradores por meio de canais de comunicação bidirecionais que valorizem as suas ideias.

Alternativas
Q4370477 Gestão de Pessoas

No que se refere a motivação, liderança, competência interpessoal e gerenciamento de conflitos, julgue o item subsecutivo. 


A condução de processos negociais complexos abdica da busca por critérios objetivos de justiça e da separação entre as pessoas e o impasse, visto que a validade do acordo se fundamenta na maximização de vantagens unilaterais e na priorização dos interesses organizacionais.

Alternativas
Q4370476 Gestão de Pessoas

No que se refere a motivação, liderança, competência interpessoal e gerenciamento de conflitos, julgue o item subsecutivo. 


A efetividade da liderança participativa consolida-se por meio da influência interpessoal exercida na resolução dos desafios cotidianos, exigindo do gestor a habilidade de alinhar as expectativas do grupo aos objetivos estratégicos da organização.

Alternativas
Q4370475 Gestão de Pessoas

No que se refere a motivação, liderança, competência interpessoal e gerenciamento de conflitos, julgue o item subsecutivo. 


A evolução das relações de trabalho para padrões criativos e espontâneos prescinde da autenticidade mútua entre líderes e equipes, uma vez que a competência interpessoal se esgota na aplicação de técnicas de persuasão e controle comportamental.

Alternativas
Q4370474 Gestão de Pessoas

Acerca da importância do órgão de recursos humanos (RH), dos seus objetivos e atribuições, e da sua relação com outros sistemas da organização, julgue o item subsequente.


A busca por equilíbrio entre vida pessoal e profissional exige que a gestão de RH transcenda a recompensa financeira e adote práticas flexíveis de gestão de pessoas.

Alternativas
Q4370473 Gestão de Pessoas

Acerca da importância do órgão de recursos humanos (RH), dos seus objetivos e atribuições, e da sua relação com outros sistemas da organização, julgue o item subsequente.


A transição da mão de obra tradicional para funcionários do conhecimento reduz a integração do órgão de RH com os demais sistemas corporativos, uma vez que a autonomia desses trabalhadores dispensa o alinhamento com o planejamento estratégico e a tomada de decisões organizacionais.

Alternativas
Q4370472 Gestão de Pessoas

Acerca da importância do órgão de recursos humanos (RH), dos seus objetivos e atribuições, e da sua relação com outros sistemas da organização, julgue o item subsequente.


Cabe ao RH manter diretrizes padronizadas e estáveis, visto que as transformações culturais e sociais afetam a esfera privada dos trabalhadores, sem repercussão sobre o ambiente interno ou os sistemas de recompensa da organização.

Alternativas
Q4370471 Gestão de Pessoas

Acerca da importância do órgão de recursos humanos (RH), dos seus objetivos e atribuições, e da sua relação com outros sistemas da organização, julgue o item subsequente.


A gestão estratégica de mudanças requer que tanto o RH quanto os executivos e gerentes da organização atuem no alinhamento do desempenho organizacional, na realocação de pessoas e na contínua disseminação da cultura de mudança corporativa.

Alternativas
Q4370470 Administração de Recursos Materiais

A respeito de gestão patrimonial, julgue o item seguinte.


No âmbito do estado de Alagoas, equipamentos hospitalares cedidos ao estado por meio de contrato de comodato devem ser submetidos a tombamento antes de serem distribuídos pelas diversas áreas assistenciais.

Alternativas
Q4370468 Administração de Recursos Materiais

No que concerne a recebimento, armazenagem e distribuição de materiais, julgue o item a seguir. 


Um dos objetivos da armazenagem de materiais é promover o equilíbrio da sazonalidade. 

Alternativas
Q4370467 Administração de Recursos Materiais

No que concerne a recebimento, armazenagem e distribuição de materiais, julgue o item a seguir. 


No contexto do recebimento de materiais, o uso da via cega implica a necessidade de conferência de todos os itens entregues, uma vez que tal documento não apresenta informação relativa às quantidades a serem recebidas.

Alternativas
Q4370466 Administração de Recursos Materiais

No que concerne a recebimento, armazenagem e distribuição de materiais, julgue o item a seguir. 


A principal desvantagem do transporte hidroviário para a distribuição de materiais é o custo, que é mais alto que o dos demais modais.

Alternativas
Q4370465 Administração de Recursos Materiais

No que concerne a recebimento, armazenagem e distribuição de materiais, julgue o item a seguir. 


Na administração pública, o recebimento de materiais de consumo exige apenas um nível de ateste, denominado recebimento definitivo.

Alternativas
Q4370461 Administração de Recursos Materiais
        O setor de compras (ou procurement) deixou de ser apenas um departamento operacional e burocrático para se tornar uma área estratégica fundamental para a lucratividade, competitividade e governança das instituições modernas. Isso se justifica porque é um setor com capacidade não somente de aumentar a rentabilidade das vendas, como também de permitir a alavancagem de operações antes impossíveis, devido ao fato de trazer insumos antes impensáveis ou em quantidade ou qualidade superiores às anteriormente existentes.

Tendo o texto precedente como referência inicial, julgue o item a seguir, acerca da organização do setor de compras.


Devido à sua importância nos dias atuais, as compras de itens de tecnologia da informação e comunicação (TIC) devem ser realizadas por setores especializados de compras.

Alternativas
Q4370460 Administração de Recursos Materiais
        O setor de compras (ou procurement) deixou de ser apenas um departamento operacional e burocrático para se tornar uma área estratégica fundamental para a lucratividade, competitividade e governança das instituições modernas. Isso se justifica porque é um setor com capacidade não somente de aumentar a rentabilidade das vendas, como também de permitir a alavancagem de operações antes impossíveis, devido ao fato de trazer insumos antes impensáveis ou em quantidade ou qualidade superiores às anteriormente existentes.

Tendo o texto precedente como referência inicial, julgue o item a seguir, acerca da organização do setor de compras.


O modelo japonês de compra de insumos, especialmente o Toyotismo, tem como premissa a confiança e a qualidade lastreadas por contratos de longo prazo, em contraponto ao modo americano de barganha de preço e volume, em detrimento da qualidade.

Alternativas
Q4370459 Administração de Recursos Materiais

A partir do gráfico apresentado, que representa o saldo final diário de um item no estoque de uma organização e o somatório dos pedidos realizados ao longo de cada dia, julgue o item seguinte, relativo à gestão de estoques.


É correto concluir do gráfico que houve ruptura de estoque.

Alternativas
Q4370458 Administração de Recursos Materiais

A partir do gráfico apresentado, que representa o saldo final diário de um item no estoque de uma organização e o somatório dos pedidos realizados ao longo de cada dia, julgue o item seguinte, relativo à gestão de estoques.


O item em questão inclui-se em programação de entrega fixa.

Alternativas
Q4370457 Administração de Recursos Materiais

No que diz respeito à classificação de materiais, julgue o item a seguir.


Abrangência, flexibilidade e praticidade são atributos de classificação de materiais que devem ser tratados de forma combinada para maior eficiência da gestão de suprimentos.

Alternativas
Respostas
181: C
182: E
183: C
184: E
185: C
186: E
187: C
188: E
189: E
190: C
191: E
192: C
193: C
194: E
195: E
196: C
197: C
198: E
199: C
200: C