Questões de Concurso para Técnico de Administração e Controle Júnior

Q428647

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428647 Administração de Recursos Materiais

Uma empresa que transporte uma mercadoria por vias urbanas não exclusivas e depois por via de cabotagem está utilizando, respectivamente, os seguintes modais:

A

rodoviário e metroviário

B

rodoviário e ferroviário

C

rodoviário e marítimo

D

metroviário e ferroviário

E

metroviário e marítimo

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Q428646

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428646 Administração de Recursos Materiais

O monitoramento regular das condições mecânicas reais das máquinas e do rendimento operativo dos sistemas de processo fornecerá os dados necessários para a ação da manutenção

A

preventiva, por ter ação de identificar defeitos, sendo uma técnica de gerência reativa.

B

preditiva, por identificar e tratar falhas que ocorreriam de forma não esperada.

C

preditiva, por agilizar o conserto de máquinas paradas por defeito.

D

corretiva, por prever defeitos, tratando-os de forma antecipada.

E

corretiva, por identificar problemas da máquina antes que se tornem sérios.

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Q428645

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428645 Administração de Recursos Materiais

A tarefa predefinida e sistemática para a conservação de cada equipamento que visa a mantê-lo nas condições ideais de funcionamento é chamada de manutenção

A

corretiva

B

sazonal

C

patrimonial

D

preventiva

E

sob demanda

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Q428644

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428644 Gestão de Pessoas

Considere as 4 etapas no processo de treinamento que visam a: aumentar o conhecimento das pessoas; melhorar as habilidades e destrezas; desenvolver os comportamentos; desenvolver ideias e pensamento.
Essas etapas são classificadas, respectivamente, em:

A

desenvolvimento de habilidades; transmissão de informações; desenvolvimento de atitudes; desenvolvimento de conceitos

B

desenvolvimento de conceitos; desenvolvimento de habilidades; transmissão de informações; desenvolvimento de atitudes

C

desenvolvimento de atitudes; desenvolvimento de conceitos; desenvolvimento de habilidades; transmissão de informações

D

transmissão de informações; desenvolvimento de habilidades; desenvolvimento de atitudes; desenvolvimento de conceitos

E

transmissão de informações; desenvolvimento de atitudes; desenvolvimento de conceitos; desenvolvimento de habilidades

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Q428643

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428643 Gestão de Pessoas

No processo de seleção, candidatos são avaliados com base em suas características. Associe a característica à sua respectiva descrição.
I - Persistência
II - Capacidade Analítica
III - Honestidade
IV - Motivação
P - Transmite entusiasmo para trabalhar e superar desafios.
Q - Comporta-se de maneira ética e com referências convincentes.
R - É calculista, avaliando profundamente as alternativas.
S - Apresenta grande preocupação no cumprimento das tarefas.
T - Executa sem desistir da tarefa até atingir o objetivo desejado.

As associações corretas são:

A

I - R , II - T , III - P , IV - S

B

I - R , II - T , III - S , IV - Q

C

I - S , II - R , III - P , IV - T

D

I - T , II - P , III - Q , IV - S

E

I - T , II - R , III - Q , IV - P

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Q428642

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428642 Gestão de Pessoas

A definição de Competência está baseada em três dimensões chamadas de CHA, letras que têm, respectivamente, a seguinte correspondência:

A

conhecimento, habilidade e atitude

B

conhecimento, hábito de segurança e apresentação pessoal

C

criatividade, habilidade e atitude

D

criatividade, hábito de segurança e apresentação pessoal

E

criatividade, hábito de segurança e atitude

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Q428641

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428641 Psicologia

Em relação à avaliação de desempenho, o critério Metas e Resultado está relacionado a

A

lealdade

B

desembaraço

C

apresentação pessoal

D

hábitos de segurança

E

atendimento a prazos

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Q428640

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428640 Gestão de Pessoas

As empresas que investem no desenvolvimento das pessoas favorecem a melhoria do desempenho profissional.
Os dois tipos de métodos de desenvolvimento de pessoas fora do cargo são:

A

rotação de cargos e coaching

B

rotação de cargos e aprendizagem prática

C

tutoria e rotação de cargos

D

tutoria e aconselhamento

E

aconselhamento e aprendizagem prática

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Q428639

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428639 Administração Geral

Uma empresa que incorpora e aplica novos conhecimentos, por meio de investimento em pesquisa e desenvolvimento, apresenta competência organizacional de

A

inovação

B

flexibilidade do produto

C

flexibilidade de entrega

D

velocidade de entrega

E

segurança de informações

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Q428638

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Prova: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q428638 Gestão de Pessoas

O recrutamento interno é um conjunto de atividades dessenhadas para atrair candidatos qualificados para ocupar cargos em uma organização e se caracteriza por

A

inibir o desenvolvimento funcional.

B

estimular a procura de oportunidades em empresas concorrentes.

C

estimular a captação de novos talentos em empresas do mesmo ramo, concorrentes.

D

aproveitar o potencial humano já existente na empresa.

E

garantir a transferência de funcionários insatisfeitos.

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Q235659

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Provas: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Suprimentos de Bens e Serviços Júnior - Mecânica - 2011 | CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Suprimentos de Bens e Serviços Júnior - Elétrica - 2011 | CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 |

Q235659 Noções de Informática

Quando ocorre uma falha de comunicação por queda de conexão entre uma Intranet e a Internet, a Intranet

A

continua a funcionar, provendo o acesso à Internet por meio de seus servidores internos.

B

interrompe toda a comunicação entre seus usuários, desconectando-os da rede.

C

mantém todos os serviços de comunicação interna da rede, inclusive o funcionamento do browser de navegação para esses serviços.

D

realoca todos os seus usuários para uma rede de topologia híbrida, restabelecendo automaticamente a comunicação com a Internet.

E

repassa a cada estação de trabalho o algoritmo de acesso à Internet, mantendo o acesso à Web em funcionamento, de forma transparente ao usuário.

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Q235658

Ano: 2011 Banca: CESGRANRIO Órgão: Petrobras Provas: CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Suprimentos de Bens e Serviços Júnior - Mecânica - 2011 | CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Suprimentos de Bens e Serviços Júnior - Elétrica - 2011 | CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Administração e Controle Júnior - 2011 | CESGRANRIO - 2011 - Petrobras - Técnico de Comercialização Logística Júnior - 2011 |

Q235658 Noções de Informática

No núcleo da Internet, o tráfego de informações entre os computadores, além de intenso, ocorre em grande velocidade, exigindo equipamentos de forte tecnologia.

Esses equipamentos, em conjunto com outras tecnologias, constituem os

A

protocols

B

backbones

C

web softwares

D

security softwares

E

control cables

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Q200051

Q200051 Matemática

Na figura abaixo, temos o triângulo equilátero MAR, de área S, e o retângulo ABCH, de área ^11S/₆.

Imagem associada para resolução da questão

Observe que o segmento AH é uma das alturas do triângulo MAR. A área do trapézio ABCR é

A

2S
3

B

3S
5

C

7S
4

D

5S
2

E

4S
3

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Q200047

Q200047 Matemática

Uma torta de chocolate foi dividida em 12 fatias iguais, das quais foram consumidas 4 fatias. Sendo a torta um cilindro reto de 30 cm de diâmetro e 6 cm de altura, qual é, em cm³ , o volume correspondente às fatias que sobraram?

A

450Π

B

900Π

C

1.350Π

D

1.800Π

E

3.600Π

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Q199824

Q199824 Matemática

Voltando do trabalho, Maria comprou balas para seus quatro filhos. No caminho, pensou: “Se eu der 8 balas para cada um, sobrarão 2 balas”. Mas, ao chegar a casa, ela encontrou seus filhos brincando com dois amigos. Então, Maria dividiu as balas igualmente entre as crianças presentes, e comeu as restantes.
Quantas balas Maria comeu?

A

1

B

2

C

3

D

4

E

5

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Q199823

Q199823 Matemática

Em uma loja, trabalham 8 funcionárias, dentre as quais Diana e Sandra. O gerente da loja precisa escolher duas funcionárias para trabalharem no próximo feriado. Sandra e Diana trabalharam no último feriado e, por isso, não podem ser escolhidas.
Sendo assim, de quantos modos distintos esse gerente poderá fazer a escolha?

A

15

B

28

C

32

D

45

E

56

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Q199822

Q199822 Matemática

Na igualdade 2 ^x-2= 1.300, x é um número real compreendido entre

A

8 e 9

B

9 e 10

C

10 e 11

D

11 e 12

E

12 e 13

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Q199821

Q199821 Matemática

Um cartucho para impressoras, com 5 mL de tinta, custa R$ 45,00. Já um cartucho com 11 mL de tinta, para o mesmo tipo de impressora, é vendido a R$ 70,40. A empresa X comprou 11 cartuchos de 5 mL, enquanto que a empresa Y comprou 5 de 11 mL. Desse modo, as duas empresas adquiriram a mesma quantidade de tinta para impressão, mas não gastaram o mesmo valor nas compras.

Em relação ao valor gasto pela empresa X, a empresa Y economizou, aproximadamente,

A

50,8%

B

42,4%

C

35,2%

D

28,9%

E

25,4%

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Q199820

Q199820 Matemática

O gráfico abaixo apresenta o desenvolvimento do refino de petróleo no Brasil, de 2003 a 2009.

Imagem 004.jpg

Considerando que o aumento observado de 2007 a 2009 seja linear e que assim se mantenha pelos próximos anos, quantos milhões de barris diários serão refinados em 2013?

A

1.978

B

1.994

C

2.026

D

2.095

E

2.228

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Q199818

Q199818 Matemática

Brincando de arremessar uma bola em uma cesta de basquete, Pedro e João combinaram que cada um faria 10 arremessos, ganhando 2 pontos por acerto e perdendo um ponto a cada erro. Quando terminaram, João falou: “Eu acertei dois arremessos a mais que você, mas minha pontuação foi o quádruplo da sua.”
De acordo com o que disse João, quantos arremessos Pedro errou?

A

4

B

5

C

6

D

7

E

8

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Questões de Concurso Para técnico de administração e controle júnior

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