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Q2667969 Segurança e Saúde no Trabalho

Assinale a alternativa que apresenta corretamente o tempo de trabalho máximo semanal, em efetiva atividade, do teleatendimento, incluídas as pausas, sem prejuízo da remuneração.

Alternativas
Q2667707 Legislação dos Municípios do Estado de Santa Catarina

O Plano Diretor de Chapecó, aprovado pela Lei Complementar no 541, estabelece as formas de participação democrática da sociedade, na gestão urbana e territorial do Município de Chapecó, através de instrumentos de participação popular.


Neste contexto, a aprovação de planos, programas e projetos que afetem a ordem urbanística, tais como empreendimentos que gerem impacto ambiental e/ ou impacto de vizinhança, alteração de zoneamento e normas de parcelamentos, uso e ocupação do solo, é condicionada à realização de:

Alternativas
Ano: 2022 Banca: FEPESE Órgão: Prefeitura de Chapecó - SC Provas: FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Controle Interno - Economia | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Analista Administrativo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Analista Clinico em Laboratório | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Arquiteto e Urbanista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Arquivista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro Agrimensor e Cartográfico | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Assistente Social | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Tributos | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Biólogo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Coordenador Pedagógico para Ensino Fundamental I e II | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Cirurgião Dentista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Bibliotecário | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Difusor de Turismo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Contador | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Coordenador Pedagógico para Educação Infantil | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Farmacêutico | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro Agrônomo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro de Alimentos | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Terapeuta Ocupacional | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Museólogo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Nutricionista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Fiscal do Meio Ambiente | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Cardiologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro de Trânsito | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Psicólogo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Fisioterapeuta | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro Eletricista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Judô | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Fonoaudiólogo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro de Segurança do Trabalho | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Cirurgião Geral | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Procurador Municipal | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Infectologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro Civil | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Engenheiro Sanitarista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Dermatologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico do Trabalho | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico ESF | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Ginecologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Ortopedista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Endocrinologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Pediatra | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Psiquiatra | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Neurologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Urologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Otorrinolaringologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Pneumologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Veterinário | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Reumatologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Proctologista | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Controle Interno - Ciências Contábeis | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Controle Interno - Administração | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Endocrinologista Pediátrico | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Enfermeiro | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Tênis de Mesa | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Controle Interno - Direito | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Boxe | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Ciclismo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Paradesporto | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Karatê | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Natação | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Voleibol | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Xadrez | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Tênis de Campo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Monitor Social de Artes | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Taekwondo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Monitor Social Desportivo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Técnico em Museu | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Cirurgião Plástico | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Cirurgião Vascular | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Médico Clinico Geral | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Auditor de Controle Interno - Engenharia | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Fiscal de Vigilância Sanitária | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Futebol de Campo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Atletismo | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Badminton | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Basquete | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Beach Tennis | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Bocha | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Futevôlei | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Futsal | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Ginástica Artística | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Ginástica Rítmica | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Handebol | FEPESE - 2022 - Prefeitura de Chapecó - SC - Instrutor Desportivo • Jiu-Jitsu |
Q2667574 História e Geografia de Estados e Municípios

Qual a maior cidade de Santa Catarina em termos populacionais?

Alternativas
Q2197818 Direito Administrativo
A Lei nº 14.133, de 1° de abril de 2021, estabelece normas gerais de licitação e contratação no âmbito das Administrações Públicas, e aplica-se, dentre outras, a obras e serviços de arquitetura e engenharia.
Segundo essa lei, exceto quando há um prazo de garantia superior especificado no edital e no contrato, a empresa contratada deve se responsabilizar pela solidez e segurança dos materiais e dos serviços executados, assim como pela funcionalidade da obra realizada, pelo prazo mínimo de
Alternativas
Q2197817 Direito Administrativo
Com relação às diversas situações em que o artigo 24 da Lei nº 8666 de 21 de junho de 1993 estabelece que é dispensável a realização de licitação, analise os itens a seguir:
I. para obras civis destinadas a garantir a segurança das pessoas que irão habitar de forma permanente no local
II. para a construção, a ampliação, a reforma e o aprimoramento de estabelecimentos penais, desde que configurada situação de grave e iminente risco à segurança pública.
III. nos casos de emergência ou de calamidade pública, quando caracterizada urgência de atendimento de situação que possa ocasionar prejuízo ou comprometer a segurança de pessoas.

Está correto o que se afirma em
Alternativas
Q2197816 Segurança e Saúde no Trabalho
Tendo em vista os aspectos psicológicos da segurança do trabalho, um procedimento que pode ser considerado adequado quando ocorre determinado acidente é
Alternativas
Q2197815 Segurança e Transporte
Relacione as classes de fogo com os respectivos materiais aos quais estão associadas
1. Classe A 2. Classe B 3. Classe C 4. Classe D
( ) materiais inflamáveis os produtos que queimem somente em sua superfície, não deixando resíduos, como óleo, graxas, vernizes, tintas, gasolina, etc.
( ) elementos pirofóricos como magnésio, zircônio, titânio
( ) materiais de fácil combustão com a propriedade de queimarem em sua superfície e profundidade, e que deixam resíduos, como: tecidos, madeira, papel, fibras
( ) equipamentos elétricos energizados como motores, transformadores, quadros de distribuição, fios

Assinale a opção que indica a relação correta na ordem apresentada. 
Alternativas
Q2197814 Segurança e Saúde no Trabalho
Na prestação de serviços de primeiros socorros a um acidentado, um sinal que não pode ser considerado como vital é
Alternativas
Q2197813 Segurança e Saúde no Trabalho
Em toxicologia, é importante utilizar símbolos para que se possa identificar rapidamente o tipo de perigo ou risco que determinada substância química pode ocasionar à saúde do trabalhador. O diagrama de Hommel, por exemplo, indica, por meio de cores, os riscos envolvidos no uso do produto em questão.
Os riscos de inflamabilidade e reatividade são representados, respectivamente, pelas cores
Alternativas
Q2197812 Segurança e Saúde no Trabalho
A relação entre o número de casos existentes da doença em determinado período e o número de pessoas na população no mesmo período é denominada, em epidemiologia, de taxa de
Alternativas
Q2197811 Segurança e Saúde no Trabalho
Com relação aos equipamentos de proteção individual (EPI), de acordo com a Norma Regulamentadora 6 (NR-6), é uma responsabilidade do empregado em uma empresa
Alternativas
Q2197810 Segurança e Saúde no Trabalho
Os equipamentos de proteção coletiva (EPC) e os equipamentos de proteção individual (EPI) garantem a segurança do trabalhador no decorrer de suas atividades.
Desse modo, assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, um exemplo de EPC e de EPI.
Alternativas
Q2197809 Segurança e Saúde no Trabalho
A figura a seguir apresenta um símbolo bastante empregado na construção de árvore de falhas, técnica bastante empregada no gerenciamento de riscos laborais. , Imagem associada para resolução da questão

Esse símbolo indica que o evento
Alternativas
Q2197808 Segurança e Saúde no Trabalho
Na gerência de riscos, o monitoramento requer o uso de ferramentas como diagnósticos, auditorias e indicadores. Sobre essas ferramentas, assinale V para a afirmativa verdadeira e F para a falsa.
( ) A fidelidade de um indicador é a qualidade de não ser sensível à distorção, enquanto a sensibilidade de um indicador é a qualidade de detectar pequenas variações da realidade.
( ) O diagnóstico de segurança é a avaliação sistemática, documentada e periódica da eficiência e eficácia da organização no exercício da função segurança.
( ) A auditoria de segurança consiste em abordar a organização, caracterizando-a sob o ponto de vista de segurança, sendo fundamental para elaborar o plano de ação de melhorias com foco nos perigos e riscos.

As afirmativas são, respectivamente,
Alternativas
Q2197807 Segurança e Saúde no Trabalho
Relacione os tipos de protetores auriculares com suas designações.
Imagem associada para resolução da questão

Assinale a opção que indica a relação correta na ordem apresentada. 
Alternativas
Q2197806 Segurança e Saúde no Trabalho
As várias normas regulamentadoras (NR), relativas à segurança e medicina do trabalho, são de observância obrigatória pelas empresas privadas e públicas e pelos órgãos públicos da administração direta e indireta, bem como pelos órgãos dos Poderes Legislativo e Judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação das Leis do Trabalho.
Desse modo, relacione as NR apresentadas a seguir a suas respectivas áreas de atuação.
1. NR-8 2. NR-10 3. NR-23 4. NR-28.
( ) Segurança em instalações e serviços de eletricidade. ( ) Edificações. ( ) Proteção contra incêndios. ( ) Fiscalização e penalidades.

A ordem correta, de cima para baixo, é:
Alternativas
Q2197805 Segurança e Saúde no Trabalho
Os agentes biológicos têm potencial de causar danos à saúde dos trabalhadores e são classificados em classes, de acordo com a Norma Regulamentadora 32 (NR-32).
Um exemplo de agente biológico com risco individual elevado para o trabalhador e com probabilidade elevada de disseminação para a coletividade (classe de risco 4) é
Alternativas
Q2197804 Segurança e Saúde no Trabalho
As radiações não ionizantes são radiações de natureza eletromagnética que, quando absorvidas, causa a excitação dos átomos aumentando sua energia interna. Sobre o corpo humano, essas radiações produzem queimaduras, fadiga dentre outros problemas.
Uma radiação desse tipo é
Alternativas
Q2197803 Segurança e Saúde no Trabalho
Em uma empresa, no mês de março, ocorreram 3 acidentes com afastamento de um funcionário em cada um deles, de acordo com a tabela abaixo.
Imagem associada para resolução da questão

Do primeiro acidentado, resultou uma incapacidade parcial e permanente que correspondem a 300 dias debitados. Sendo o total de horas/homens trabalhadas nessa empresa igual a 200.000, a taxa de gravidade nesse mês foi de
Alternativas
Q2197802 Segurança e Saúde no Trabalho
A ergonomia é uma necessidade em todas as empresas, independente da área de atuação ou no número de funcionários por ela empregados. Nesse sentido, muitas empresas adotaram o Comitê de Ergonomia (COERGO) para cumprimento desse requisito. Sobre esse comitê, analise as afirmativas a seguir.
I. O COERGO é formado internamente por um grupo de funcionários voluntários, que deve acompanhar, sugerir e avaliar a eficácia das práticas ergonômicas da empresa.
II. Uma das principais atribuições do COERGO é a elaboração da Análise Ergonômica do Trabalho (AET).
III. O COERGO deve trabalhar desalinhado com a diretoria da empresa para maior autonomia nas sugestões a serem implementadas.

Está correto o que se afirma em
Alternativas
Respostas
4481: B
4482: D
4483: E
4484: C
4485: E
4486: B
4487: B
4488: C
4489: D
4490: A
4491: A
4492: D
4493: B
4494: C
4495: C
4496: D
4497: E
4498: E
4499: A
4500: A