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Ano: 2025
Banca:
IBAM
Órgão:
Prodesan - SP
Prova:
IBAM - 2025 - Prodesan - SP - Agente Patrimonial |
Q3245403
Português
Texto associado
O texto seguinte servirá de base para responder à questão.
Satisfação com pequenas coisas traz bem-estar profundo, segundo cientistas
Procure alegria nas pequenas coisas. Este conselho popular existe há muito tempo. Mas existe realmente algum benefício nesta prática?
Segundo a ciência, há, sim, algum benefício em
saborear momentos rápidos de alegria − também
conhecidos como "microalegrias".
Seja saboreando uma xícara de café, realizando um ato
de gentileza ou assistindo a um vídeo engraçado,
encontrar alegria nas pequenas coisas, além de trazer
benefícios temporários, segundo pesquisas, é um
investimento no bem-estar a longo prazo.
No nível fisiológico, microalegrias melhoram nosso nervo
vago. Isto é importante, pois o nervo vago é responsável
pelo sistema de piloto automático do nosso corpo, que
regula processos sobre os quais não temos que pensar −
como a frequência cardíaca, a digestão e a respiração. O
nervo vago também está ligado a transtornos de humor e
ansiedade e à regulação do estresse, portanto, quanto
mais estimulado, melhor.
A nível social, emoções positivas aprimoram os
relacionamentos e levam a uma conexão momentânea
entre pessoas que auxilia a saúde e aumenta a
esperança de vida.
Experimentar emoções positivas não só ajuda na
felicidade momentânea, como nos ajuda a desenvolver
qualidades como otimismo, protegendo-nos contra
sofrimento e problemas de saúde mental no futuro.
Mesmo o envolvimento em apenas algumas
microalegrias diárias contribui para a felicidade
momentânea e ajuda a desenvolver a nossa
autorregulação. Esta é a nossa capacidade de
administrar impulsos para atingir um objetivo ou
estabelecer um hábito.
https://www.bbc.com/portuguese/articles/czqqne9dg12o.adaptado.
A nível social, emoções positivas aprimoram os
relacionamentos e levam a uma conexão
momentânea entre pessoas que auxilia a saúde e
"aumenta" a esperança de vida.
O verbo destacado, nesta frase, concorda com o vocábulo:
O verbo destacado, nesta frase, concorda com o vocábulo:
Q3245382
Administração Geral
Gestão de Contratos: trata-se do processo de
controle de contratos durante todo o seu ciclo de
vida, desde a elaboração, negociação, execução, até
o cumprimento das cláusulas acordadas entre as
partes envolvidas. Analise as afirmações abaixo
sobre gestão de contratos.
I. A gestão de contratos envolve apenas o monitoramento do cumprimento das obrigações pelas partes, sem a necessidade de acompanhamento financeiro.
II. A revisão periódica dos contratos é uma prática importante na gestão de contratos, pois permite ajustes necessários em caso de mudanças nas condições ou objetivos.
III. Na gestão de contratos públicos, o acompanhamento da execução deve ser feito exclusivamente pela parte contratante, sem a necessidade de envolver o contratante ou outras partes interessadas.
A seguir assinale a alternativa correta.
I. A gestão de contratos envolve apenas o monitoramento do cumprimento das obrigações pelas partes, sem a necessidade de acompanhamento financeiro.
II. A revisão periódica dos contratos é uma prática importante na gestão de contratos, pois permite ajustes necessários em caso de mudanças nas condições ou objetivos.
III. Na gestão de contratos públicos, o acompanhamento da execução deve ser feito exclusivamente pela parte contratante, sem a necessidade de envolver o contratante ou outras partes interessadas.
A seguir assinale a alternativa correta.
Q3245381
Administração Financeira e Orçamentária
O Plano Plurianual (PPA) é uma Lei que estabelece
as diretrizes, objetivos e metas do governo para um
período de quatro anos. Assinale a alternativa que
corresponde a um dos princípios do PPA.
Q3245380
Gestão de Pessoas
A liderança é essencial para o sucesso do trabalho
em equipe, pois tem o poder de aprimorar a
colaboração, aumentar a produtividade e alcançar
metas compartilhadas. Assinale a alternativa correta
sobre os elementos da liderança em equipes.
Q3245379
Gestão de Pessoas
A Gestão por competências é uma abordagem de
gestão de recursos humanos que tem como objetivo
identificar, aprimorar e aplicar as habilidades
essenciais para que uma organização consiga atingir
suas metas estratégicas. Um dos componentes da
gestão por competências preconiza que deve-se
alinhar as competências dos colaboradores às
necessidades da empresa, considerando suas
estratégias e objetivos organizacionais. Assinale a
alternativa correspondente a esse componente.
Q3245378
Administração Geral
As técnicas de Treinamento e Desenvolvimento
(T&D) são essenciais para o aprimoramento das
habilidades e competências dos colaboradores,
buscando garantir que a organização tenha uma
equipe capacitada para enfrentar os desafios do
mercado. Assinale a alternativa correspondente à
técnica de treinamento onde os colaboradores
aprendem enquanto desempenham suas funções
diárias no ambiente de trabalho, com a orientação de
um mentor ou supervisor.
Q3245377
Administração Geral
A auditoria de recursos humanos é uma avaliação
sistemática das práticas, políticas e processos de
gestão de pessoas dentro de uma organização, com
o objetivo de garantir que estes estejam alinhados às
metas organizacionais, legislação vigente e melhores
práticas do mercado. Analise entre Verdadeiro (V) ou
Falso (F) qual dos itens abaixo correspondem a
abordagem da auditoria de RH para gestão de
contratos de trabalho.
(__) Análise da conformidade com as normas trabalhistas e contratuais.
(__) Verificação de acordos coletivos, contratos individuais e políticas internas relacionadas a benefícios, salários e direitos dos empregados.
(__) Verificação de como o feedback é dado aos colaboradores e se a avaliação contribui para o desenvolvimento profissional.
(__) Análise do uso de sistemas e tecnologias de RH para garantir que os processos de gestão de pessoas sejam eficientes, seguros e bem integrados.
A seguir assinale a alternativa que contém a sequência correta de cima para baixo.
(__) Análise da conformidade com as normas trabalhistas e contratuais.
(__) Verificação de acordos coletivos, contratos individuais e políticas internas relacionadas a benefícios, salários e direitos dos empregados.
(__) Verificação de como o feedback é dado aos colaboradores e se a avaliação contribui para o desenvolvimento profissional.
(__) Análise do uso de sistemas e tecnologias de RH para garantir que os processos de gestão de pessoas sejam eficientes, seguros e bem integrados.
A seguir assinale a alternativa que contém a sequência correta de cima para baixo.
Q3245376
Administração Geral
Os princípios essenciais da Administração são
orientações que guiam as ações e decisões nas
organizações, contribuindo para assegurar eficácia,
eficiência e ética nos processos. Assinale a
alternativa correspondente ao princípio da
administração que determina que todos os recursos
(humanos e materiais) devem ser colocados no lugar
adequado, garantindo um ambiente organizado e
eficiente.
Q3245375
Administração Geral
Os projetos são instrumentos essenciais de ação
estratégica, pois permitem a implementação de
objetivos organizacionais de forma planejada, com
foco em resultados específicos e alinhados à visão
de longo prazo da empresa. Os projetos são
desenvolvidos segundo os denominados ciclos.
Assinale a alternativa correspondente a fase do ciclo
de projetos que trata da definição do projeto,
objetivos, escopo e principais partes interessadas.
Q3245374
Administração Geral
A avaliação do desempenho humano é um processo
crucial dentro das organizações para medir e
melhorar a eficácia do trabalho dos colaboradores.
Assinale a alternativa correspondente a técnica de
avaliação de desempenho que foca no
estabelecimento de objetivos claros e mensuráveis
entre o gestor e o colaborador, onde o desempenho
é avaliado com base no cumprimento desses
objetivos.
Q3245373
Administração Geral
O planejamento estratégico é fundamental para
direcionar as ações de uma organização, definindo
metas claras e alinhando recursos e esforços para
alcançar os objetivos de longo prazo de forma
eficiente e eficaz. Assinale a alternativa que
corresponde a um dos objetivos do planejamento
estratégico que precede que é necessário que se
tenha uma visão de longo prazo, onde os líderes
possam tomar decisões aderentes, considerando
diferentes cenários e suas implicações.
Q3245372
Administração Geral
O processo de planejamento é o ato de definir
objetivos, criação do plano de ação e de como se
dará o monitoramento do seu progresso. Para que o
planejamento seja bem-sucedido, é importante
algumas ações. Analise quais dos itens abaixo entre
Verdadeiro (V) ou Falso (F) correspondem a essas
ações.
(__) Estabelecer marcos para acompanhar o progresso.
(__) Medir o progresso continuamente.
(__) Esclarecer as dependências entre as tarefas.
(__) Priorizar os objetivos.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo.
(__) Estabelecer marcos para acompanhar o progresso.
(__) Medir o progresso continuamente.
(__) Esclarecer as dependências entre as tarefas.
(__) Priorizar os objetivos.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo.
Q3245371
Direito Digital
A Lei Federal nº 13.709/2018, conhecida como Lei
Geral de Proteção de Dados (LGPD), define diretrizes
e normas para o tratamento de dados pessoais, seja
no formato físico ou digital, por indivíduos ou
organizações, impondo obrigações relacionadas aos
princípios de proteção de dados.
Avalie os itens a seguir, indicando se são verdadeiros (V) ou falsos (F), conforme correspondem a esses princípios.
(__) Adequação.
(__) Indiscriminação.
(__) Qualidade dos dados.
(__) Boa fé.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo.
Avalie os itens a seguir, indicando se são verdadeiros (V) ou falsos (F), conforme correspondem a esses princípios.
(__) Adequação.
(__) Indiscriminação.
(__) Qualidade dos dados.
(__) Boa fé.
Após análise, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta dos itens acima, de cima para baixo.
Q3245370
Direito Administrativo
O Artigo 6º da Lei nº 14.133/2021 no item XXIII trata
do termo de referência que é o documento
necessário para a contratação de bens e serviços.
Analise os itens abaixo que correspondem a
parâmetros e elementos descritivos do termo de
referência.
I. O termo de referência deve conter a fundamentação da contratação, que consiste na referência aos estudos técnicos preliminares correspondentes ou, quando não for possível divulgar esses estudos, no extrato das partes que não contiverem informações sigilosas.
II. O termo de referência deve conter o modelo de execução do objeto, que consiste na definição de como o contrato deverá produzir os resultados pretendidos desde o seu início até o seu encerramento.
III. O termo de referência deve conter o modelo de gestão do contrato, que descreve como a execução do objeto será acompanhada e fiscalizada pelo órgão ou entidade.
Após análise, assinale a alternativa correta.
I. O termo de referência deve conter a fundamentação da contratação, que consiste na referência aos estudos técnicos preliminares correspondentes ou, quando não for possível divulgar esses estudos, no extrato das partes que não contiverem informações sigilosas.
II. O termo de referência deve conter o modelo de execução do objeto, que consiste na definição de como o contrato deverá produzir os resultados pretendidos desde o seu início até o seu encerramento.
III. O termo de referência deve conter o modelo de gestão do contrato, que descreve como a execução do objeto será acompanhada e fiscalizada pelo órgão ou entidade.
Após análise, assinale a alternativa correta.
Q3245369
Administração Geral
O Balanced Scorecard (BSC) trata-se de uma
ferramenta de gestão estratégica que auxilia as
organizações a traduzirem sua visão e estratégia em
um conjunto de objetivos e indicadores mensuráveis.
Assinale a alternativa correspondente a uma das
características importantes do BSC quando busca
garantir que os esforços da organização estejam
alinhados com a missão e a visão de longo prazo.
Q3245368
Administração Geral
As funções da administração são atividades
essenciais para a gestão eficaz e eficiente de uma
organização. Assinale a alternativa correspondente a
função da administração que envolve a estruturação
e o arranjo dos recursos e atividades necessárias
para atingir os objetivos.
Q3245367
Administração Geral
O comportamento organizacional estuda como os
indivíduos, grupos e estruturas influenciam o
comportamento dentro das organizações. Ele visa
melhorar o desempenho organizacional e a
satisfação no trabalho, através da compreensão e
aplicação de diferentes teorias e práticas. Assinale a
alternativa que contempla a personalidade e
diferenças dos profissionais no ambiente de trabalho
além da percepção e atitudes no ambiente
organizacional.
Q3245366
Administração Pública
A comunicação organizacional na Administração
Pública é um processo essencial para o bom
funcionamento dos órgãos e entidades
governamentais, pois facilita a interação interna
entre servidores e a comunicação com a sociedade.
Assinale a alternativa correspondente a um dos itens
essenciais da comunicação para a administração
pública que ressalta que as informações devem ser
divulgadas de forma que todas as pessoas, incluindo
as com deficiência, possam compreendê-las e
acessá-las facilmente, seja por meio de plataformas
digitais ou canais de comunicação tradicionais.
Q3245365
Administração Geral
A forma como os processos são gerenciados
impacta diretamente na eficiência da estrutura
organizacional. Portanto uma estrutura bem definida
facilita a implementação e o monitoramento eficaz
desses processos. Existem tipologias distintas de
modelos estruturais. Selecione a alternativa que
corresponde ao tipo de estrutura organizacional em
que a organização é segmentada em unidades
independentes, com responsabilidade por um
produto, serviço, mercado ou área geográfica.
Q3245364
Administração Geral
A Gestão da Informação e a Gestão do
Conhecimento são áreas essenciais para o sucesso
das organizações, pois envolvem a coleta, análise,
armazenamento e compartilhamento de dados e
saberes valiosos. As medidas de segurança da
informação têm como objetivo proteger dados e
informações contra acessos não autorizados,
perdas, danos e qualquer outra forma de
comprometimento. Analise dos itens abaixo, qual
corresponde a medidas de segurança para garantir a
proteção das informações?
I. Implementação de autenticação multifatorial (MFA) para verificar a identidade do usuário.
II. Usar algoritmos de criptografia para proteger informações confidenciais durante o armazenamento e a transmissão.
III. Realizar cópias de segurança periódicas dos dados críticos, com armazenamento em locais seguros, preferencialmente em diferentes locais físicos ou na nuvem.
A seguir assinale a alternativa correta.
I. Implementação de autenticação multifatorial (MFA) para verificar a identidade do usuário.
II. Usar algoritmos de criptografia para proteger informações confidenciais durante o armazenamento e a transmissão.
III. Realizar cópias de segurança periódicas dos dados críticos, com armazenamento em locais seguros, preferencialmente em diferentes locais físicos ou na nuvem.
A seguir assinale a alternativa correta.
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