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Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942356
Engenharia Civil
Na quantificação dos serviços para construção de
uma parede de 30 m de comprimento, 5 m de altura
e espessura de 19 cm, tem-se que serão necessários
quantos m² de alvenaria, de chapisco e de reboco para
construir essa parede e revesti-la dos dois lados. Sabe-se que os blocos possuirão as seguintes dimensões, 9x19x19 cm, e deve ser desprezada a quantidade de argamassa de assentamento.
Assinale a alternativa CORRETA:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942355
Engenharia Civil
Ao visitar uma obra de um futuro hospital na cidade de Apucarana, que está na fase de fundação, a
engenheira civil fiscal percebeu que o procedimento
para execução das estacas se dava a partir de uma
perfuração revestida com segmentos de tubo metálico, posterior colocação da armação em todo comprimento, preenchimento da perfuração com argamassa
e retirada do revestimento. Ao questionar a construtora, eles alegaram que esse tipo de fundação, estaca
raiz, é a ideal para o solo da região. Acerca do tema
fundação, julgue se o tipo de estaca que a construtora
alega estar executando, estaca raiz, possui o método
construtivo observado pela fiscal.
Assinale a alternativa CORRETA.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942354
Engenharia Civil
Estruturas de contenção são obras civis construídas com a finalidade de promover a estabilidade contra a ruptura de maciços de terra ou rocha. São estruturas que fornecem suporte a estes maciços e evitam o escorregamento causado pelo seu peso próprio ou por carregamentos externos. O projeto de um muro de arrimo é conduzido assumindo-se, inicialmente, um pré-dimensionamento e, em seguida, verificando-se as condições de estabilidade. Considerando os diversos tipos de instabilidade de massas, analise as imagens a seguir e assinale a alternativa que nomeie CORRETAMENTE o tipo de instabilidade para cada imagem apresentada.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942353
Engenharia Civil
Considere o modelo PERT-CPM a seguir:
Assinale a alternativa que apresenta o CORRETO caminho crítico determinado pelas atividades.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942352
Engenharia Civil
A planilha de custo unitário, hipotética, discriminada a seguir apresenta a composição para execução de revestimento cerâmico para piso, com placas de dimensões 35x35 cm. (Unidade m²)
De acordo com o projeto, tem-se que o quantitativo a executar será igual a 200 m² de revestimento cerâmico para piso. Considere que a obra deverá recolher 135% de encargos sociais e praticará BDI de 32%, analise as afirmativas a seguir:
I. O custo total para execução de 1 m² do revestimento cerâmico para piso, sem BDI, será de R$ 115,88 (custos diretos). Fazendo o acréscimo dos custos indiretos (BDI), tem-se que o custo total para execução de 1 m² do revestimento será de R$ 152,96.
II. Tem-se que o custo total de material para execução de 1 m² de revestimento cerâmico para piso será de R$ 75,80. Já o custo total de mão de obra será de R$ 30,70.
III. Para 200 m² de revestimento, tem-se que o custo total será de R$ 30.592,80.
Com relação ao tema abordado, está(ão) CORRETA(AS):
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942351
Engenharia Civil
Sobre as diversas ferramentas existentes com o
objetivo de auxiliar no planejamento e gerenciamento
da obra, assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942350
Engenharia Civil
O Caderno de Encargos é o conjunto de especificações técnicas, critérios, condições e procedimentos estabelecidos pelo contratante para a contratação,
execução, fiscalização e controle dos serviços e obras.
De um modo geral, é um documento que irá conter a
compilação de todas as orientações e referências que
devem ser obedecidas na concepção e execução da
obra. Acerca do assunto, caderno de encargos, assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942349
Engenharia Civil
No que diz respeito à segurança contra incêndios
em edifícios, analise as seguintes alternativas considerando o que é abordado na NPT 011 – Saídas de
Emergência, do Corpo de Bombeiros do Paraná. Está
CORRETO o que se afirma em qual alternativa?
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942348
Direito Administrativo
A lei n° 8.666/1993 é o instrumento que estabelece
normas gerais sobre licitações e contratos administrativos pertinentes a obras, serviços, inclusive de publicidade, compras, alienações e locações no âmbito dos
Poderes da União, dos Estados, do Distrito Federal e
dos Municípios. De acordo com a lei n° 8.666/1993,
tem-se que as licitações, tanto para a execução de
obras e quanto para a prestação de serviços, devem
obedecer 3 etapas, sendo elas: projeto básico, projeto
executivo e execução das obras e serviços. Acerca da
etapa referente ao projeto básico, assinale a alternativa INCORRETA.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Engenheiro Civil |
Q1942347
Engenharia Civil
A durabilidade dos concretos utilizados para fins estruturais é altamente dependente da qualidade do cobrimento da armadura. As exigências relacionadas aos projetos de estruturas de concreto são abordadas na ABNT NBR 6118/2014. Com relação ao que é tratado na referida norma, julgue a seguinte situação referente ao concreto do cobrimento da armadura:
Se em um projeto estrutural o cobrimento mínimo da armadura foi dimensionado com Cmín=20,0mm e a tolerância de execução considerada foi ∆c=10,0mm, tem-se que o diâmetro máximo característico do agregado do concreto deverá ser menor ou igual a:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938215
Gestão de Pessoas
O desenvolvimento organizacional é uma abordagem de mudança organizacional na qual os próprios
colaboradores formulam a mudança necessária e a
implementam através da assistência de um consultor
interno ou externo. O DO (desenvolvimento organizacional), utiliza-se de um processo dinâmico composto
de algumas fases, dessa forma avalie as alternativas
a seguir e assinale a INCORRETA:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938214
Psicologia
A adoção de planos e programas de serviços e
benefícios sociais não se faz ao acaso. Ao contrário.
Significa o resultado de ensaios, discussões e estudos, obedecendo a critérios para a definição de um
programa de benefícios. Os objetivos referem-se às
expectativas de curto e longo prazos da organização,
em relação aos resultados do programa, enquanto o
critérios são fatores que pesam na ponderação sobre
o programa. Dentro desse contexto todo plano de serviços e benefícios sociais deve atender a alguns quesitos, sendo assim avalie as afirmativas e assinale a
alternativa CORRETA:
I – Ser vantajoso, a longo tempo, tanto à organização como aos funcionários.
II- Ser aplicável em bases econômicas financeiras defensáveis.
III- Ser planejado e custeado apenas pela organização, no que se refere a tempo, dinheiro, tarefas e especialmente à administração de serviços.
I – Ser vantajoso, a longo tempo, tanto à organização como aos funcionários.
II- Ser aplicável em bases econômicas financeiras defensáveis.
III- Ser planejado e custeado apenas pela organização, no que se refere a tempo, dinheiro, tarefas e especialmente à administração de serviços.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938213
Psicologia
As preocupações com os riscos ocupacionais
(RPOs) não são recentes, já que, desde a década de
1950, a Organização Mundial da Saúde empreende
esforços conjuntos para desenvolver estudos e complementar os programas destinados a proteger a saúde dos trabalhadores. Guimarães (2013) afirma que,
a partir de 1960, as questões relacionadas à organização do trabalho e aos RPOs têm sido intensamente
estudadas. Diante disso, os RPOs são considerados
uma nova categoria de riscos associados a fenômenos que transformam o contexto laboral, como a intensificação e a precarização do trabalho, as novas
formas de organização do trabalho e a introdução
de novas tecnologias. A ergonomia da atividade foi
marcada pelo envolvimento de pesquisadores com
o mundo do trabalho, mais especificamente com as
suas condições, as dimensões da organização e das
relações socioprofissionais de trabalho e bem estar.
Essa abordagem acumulou, ao longo dos anos, experiências analíticas bastante consistentes dos ambientes de trabalho, inserindo-a num cenário protagonista
da promoção da qualidade de vida no trabalho nos cotidianos das organizações.
A análise ergonômica do trabalho possui algumas etapas:
( ) Explicitação da demanda do estudo. ( ) Análise das tarefas, atividades e situações de trabalho. ( ) Discussão e restituição dos resultados aos trabalhadores envolvidos. ( ) Recomendações ergonômicas específicas para os postos avaliados. ( ) Avaliação e revisão das intervenções efetuadas com a participação dos trabalhadores, supervisores e gerentes. ( ) Avaliação da eficiência das recomendações.
A alternativa que apresenta de forma CORRETA a classificação das afirmações acima é:
A análise ergonômica do trabalho possui algumas etapas:
( ) Explicitação da demanda do estudo. ( ) Análise das tarefas, atividades e situações de trabalho. ( ) Discussão e restituição dos resultados aos trabalhadores envolvidos. ( ) Recomendações ergonômicas específicas para os postos avaliados. ( ) Avaliação e revisão das intervenções efetuadas com a participação dos trabalhadores, supervisores e gerentes. ( ) Avaliação da eficiência das recomendações.
A alternativa que apresenta de forma CORRETA a classificação das afirmações acima é:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938212
Psicologia
A psicologia organizacional é uma área que se insere no campo relativo ao trabalho e tem estreito vínculo com as atividades administrativas, de acordo com
Zanelli (2002). Este mesmo autor conta que suas metas extrapolam a visão tradicional de ajustamento do
indivíduo ao trabalho e busca de eficiência máxima.
Dentre as atividades do psicólogo organizacional é
INCORRETO afirmar:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938211
Psicologia
A única maneira viável de mudar as organizações é mudar a sua “cultura”, isto é mudar os sistemas dentro dos quais as pessoas trabalham e vivem.
Cultura Organizacional significa um modo de vida,
um sistema de crenças, expectativas e valores, uma
forma de interação e relacionamento típicos de determinada organização. Cada organização é um sistema
complexo e humano, com características próprias. O
processo de mudança organizacional começa com o
surgimento de forças que criam a necessidade de mudança em algumas partes da organização. Essas forças podem ser ___________________________ ou
__________________________ à organização.
Complete a lacuna CORRETAMENTE:
Complete a lacuna CORRETAMENTE:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938210
Psicologia
O conflito pode ter resultados construtivos ou destrutivos para as partes envolvidas, sejam elas pessoas,
grupos ou organizações. Assim segundo Chiavenato,
o desafio reside em administrar o conflito, de modo a
maximizar os efeitos destrutivos, avalie as afirmativas
a seguir e assinale a alternativa CORRETA:
I - O conflito desperta os sentimentos e estimula energias: o conflito leva as pessoas a ficarem mais atentas, esforçadas e acesas. Essa estimulação de energias produz curiosidade e interesse em descobrir melhores meios de realizar tarefas e novas abordagens na solução de problemas.
II - O conflito fortalece sentimentos de identidade: quando um grupo entra em conflito ele se torna menos coeso, ligado e menos bem identificado com seus objetivos e interesses. A coesão geralmente diminui a motivação pelo desempenho da tarefa do grupo.
III- O conflito desperta a atenção para problemas: geralmente, o conflito é um meio de chamar a atenção para os problemas existentes.
I - O conflito desperta os sentimentos e estimula energias: o conflito leva as pessoas a ficarem mais atentas, esforçadas e acesas. Essa estimulação de energias produz curiosidade e interesse em descobrir melhores meios de realizar tarefas e novas abordagens na solução de problemas.
II - O conflito fortalece sentimentos de identidade: quando um grupo entra em conflito ele se torna menos coeso, ligado e menos bem identificado com seus objetivos e interesses. A coesão geralmente diminui a motivação pelo desempenho da tarefa do grupo.
III- O conflito desperta a atenção para problemas: geralmente, o conflito é um meio de chamar a atenção para os problemas existentes.
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938209
Psicologia
A história da psicologia organizacional para
Spector (2006) inicia como uma criação do século XX, com raízes no final do século XIX. Ela
existe desde o início da psicologia. Dois psicólogos são considerados os principais fundadores do campo. ______________________ e
________________________ eram psicólogos experimentais e professores universitários que se envolveram na aplicação de recursos da psicologia para
resolver problemas em organizações.
Complete a lacuna CORRETAMENTE:
Complete a lacuna CORRETAMENTE:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938208
Psicologia
Ao lado da higiene e segurança do ponto de vista
físico e ambiental existe o lado do bem-estar psicológico e social. O termo Qualidade de Vida no Trabalho
(QVT) foi criado por Louis Davis na década de 1970
quando desenvolvia um projeto sobre desenho de
cargos. Para ele, o conceito de QVT refere-se à preocupação com o bem-estar geral e a saúde dos colaboradores no desempenho de suas atividades. A QVT
tem sido utilizada como indicador das experiências
humanas no local de trabalho e o grau de satisfação
das pessoas que desempenham o trabalho. Sabemos que existem modelos de QVT desenvolvidas por
alguns autores, sendo assim avalie as alternativas e
assinale a INCORRETA:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938207
Psicologia
Estresse é um conjunto de reações físicas, químicas e mentais de uma pessoa decorrente de estímulos ou estressores que existem no ambiente. É uma
condição dinâmica que surge quando uma pessoa é
confrontada com uma oportunidade, restrição ou demanda relacionada com o que ela deseja.
Segundo Chiavenato existem duas fontes principais
de estresse no trabalho: causas ambientais e causas
pessoais, e segundo ele existem várias maneiras de
aliviar o estresse, como:
( ) Planejamento ( ) Exercício Físico ( ) Dieta ( ) Biofeedback ( ) Psicoterapia
A alternativa que apresenta de forma CORRETA a classificação das afirmações acima é:
( ) Planejamento ( ) Exercício Físico ( ) Dieta ( ) Biofeedback ( ) Psicoterapia
A alternativa que apresenta de forma CORRETA a classificação das afirmações acima é:
Ano: 2022
Banca:
FAUEL
Órgão:
Prefeitura de Apucarana - PR
Prova:
FAUEL - 2022 - Prefeitura de Apucarana - PR - Psicólogo |
Q1938206
Psicologia
Entre os determinantes da saúde do trabalhador
estão compreendidos os condicionantes sociais, econômicos, tecnológicos e organizacionais responsáveis
pelas condições de vida e os fatores de risco ocupacionais – físicos, químicos, biológicos, mecânicos e
aqueles decorrentes da organização laboral – presentes nos processos de trabalho. Assim, as ações
de saúde do trabalhador têm como foco as mudanças
nos processos de trabalho que contemplem as relações saúde-trabalho em toda a sua complexidade, por
meio de uma atuação multiprofissional, interdisciplinar
e intersetorial.
De acordo com a portaria MS nº 1.339/1999 são consideradas doenças os transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho, sendo assim avalie as alternativas a seguir e assinale a CORRETA:
De acordo com a portaria MS nº 1.339/1999 são consideradas doenças os transtornos mentais e do comportamento relacionados ao trabalho, sendo assim avalie as alternativas a seguir e assinale a CORRETA:
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