Questões de Concurso
Comentadas
Foram encontradas 2.152.119 questões
Resolva questões gratuitamente!
Junte-se a mais de 4 milhões de concurseiros!
Nos termos da NR-16 (Atividades e Operações Perigosas), o exercício de trabalho nessas condições assegura ao trabalhador a percepção de adicional sobre o salário.
Assinale a alternativa que indica corretamente o percentual desse adicional e a base de cálculo, respectivamente.
A NR-10 determina que nas instalações e serviços em eletricidade deve ser adotada sinalização adequada de segurança, destinada à advertência e à identificação, obedecendo ao disposto na NR-26.
Dentre as situações que exigem sinalização, NÃO se inclui:
A NR-10 estabelece uma sequência obrigatória de procedimentos para que uma instalação elétrica seja considerada desenergizada e liberada para trabalho.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência CORRETA prevista na norma:
A NR-10 estabelece diferentes níveis de formação para os trabalhadores que interagem com instalações elétricas.
Nesse contexto, é considerado trabalhador qualificado aquele que:
Considere as seguintes afirmativas sobre as responsabilidades do trabalhador quanto ao EPI, previstas na NR-06:
I. Usar o EPI fornecido pela organização, mesmo que não se sinta confortável com o modelo escolhido.
II. Utilizar o EPI apenas para a finalidade a que se destina.
III. Responsabilizar-se integralmente pela limpeza e conservação do EPI, arcando com os custos de manutenção.
IV. Comunicar à organização quando o EPI estiver extraviado, danificado ou qualquer alteração que o torne impróprio para uso.
Estão corretas apenas as afirmativas:
Em uma empresa com 200 empregados, a jornada mensal é de 220 horas por empregado. Em determinado mês, ocorreram 4 acidentes com afastamento, totalizando 22 dias perdidos.
Calcule a Taxa de Gravidade (TG) e assinale a alternativa CORRETA.
Um trabalhador foi diagnosticado com LER/DORT (Lesão por Esforço Repetitivo) após 6 meses de trabalho em uma linha de produção. A empresa alega que, por não se tratar de acidente típico e não ter havido fato súbito, não precisa emitir CAT.
Com base no texto e na lei, a empresa:
Conheça nossos planos