Joaniza, diretora de Recursos Humanos, diante de várias reclamações de que os métodos de avaliação de desempenho empregados pela diretoria eram influenciados, positiva e negativamente, pelos avaliadores, resolveu substituí-los por um que não apresentasse esse inconveniente. A escolha mais adequada foi

A gestão harmoniosa e voltada à concretização da missão institucional da UFRN conta com a participação essencial e ativa dos estudantes. Reconhecendo essa importância e a responsabilidade dela advinda, o Código de Conduta dos Agentes Públicos e Estudantes da UFRN estabelece que é vedado ao estudante, com vínculo regular ou especial,

A Reitoria, enquanto órgão executivo, reúne incumbências atinentes a toda a vida universitária e supervisiona todas as atividades ocorridas no âmbito da UFRN. Tomando como base os dispositivos do Estatuto da UFRN sobre a Reitoria, tem-se que

A Universidade Federal do Rio Grande do Norte é uma instituição que construiu uma estreita conexão com a sociedade potiguar e ocupa posição de destaque junto à comunidade científica regional e nacional. Como forma de aprofundar esses vínculos e continuar buscando a excelência acadêmica e de gestão, a UFRN toma como parâmetro, em seu Plano de Desenvolvimento Institucional 2020-2029, o princípio institucional 

Os agentes públicos, quando investidos em cargos de gestão, assumem maior responsabilidade, e seus atos possuem efeitos mais abrangentes na sociedade. Nesse sentido, existe regulamentação específica no Código de Conduta dos Agentes Públicos e Estudantes da UFRN para os bens ou serviços recebidos por esses servidores no exercício da função, os quais podem ser caracterizados como presentes. A partir da leitura dos dispositivos do Código de Conduta que tratam desse tema, tem-se a determinação de que

A definição dos conselhos superiores na estrutura da UFRN é medida administrativa de suma importância para a alocação das competências e a manutenção de uma gestão eficiente da instituição. Dentre esses conselhos, conforme regulamentados pelo Estatuto da UFRN, o CONSUNI

No que se refere a conhecimentos, habilidades e atitudes, assinale a opção correta.

Acerca dos tipos de liderança, assinale a opção correta.

O orçamento anual pode ser alterado por meio de créditos adicionais, que correspondem às autorizações de despesas não computadas ou insuficientemente dotadas na lei orçamentária. Acerca das características do crédito adicional suplementar, assinale a opção correta.

Com base no que dispõe o Código de Conduta e Integridade da CAESB acerca das orientações a serem observadas na atuação profissional da alta administração da Companhia, assinale a opção correta. 

Com relação às orientações de conduta a serem observadas por administradores e agentes públicos da CAESB, assinale a opção correta, de acordo com o Código de Conduta e Integridade.

Com base no Código de Conduta e Integridade da CAESB, julgue os itens a seguir, relativos ao relacionamento da Companhia com seu público de interesse.

I A relação da CAESB com fornecedores e parceiros deve se guiar prioritariamente pelo critério econômico, com vistas à redução de custos.

II A CAESB deve prestigiar o relacionamento com os acionistas, observando práticas de governança corporativa, direcionadas à eliminação ou mitigação de riscos e à busca contínua pela melhoria dos processos de trabalho.

III A relação com a imprensa deve ser pautada por valores como transparência, credibilidade e respeito mútuo, admitida a divulgação institucional de produtos e serviços e o esclarecimento das ações da CAESB.

Assinale a opção correta. 

    Determinada gráfica mantém cerca de 78% dos valores de seus estoques em apenas dois itens (papel e tinta), do total de quinze itens armazenados.

Nessa situação hipotética, ao se considerar as metodologias de classificação de materiais ABC e XYZ, é possível classificar os dois itens de estoque da gráfica como 

A busca por novos ou melhores fornecedores e por materiais de especificações técnicas superiores às atuais, constitui atribuição do 

Entre os elementos associados a uma cadeia de suprimentos, está(ão)

I fornecedores.

II centros de produção.

III centros de distribuição.

IV comércio varejista.

Assinale a opção cujos itens completam corretamente a afirmativa precedente.

Se o consumo de determinado item no mês de janeiro de 2025 foi de 1.000 unidades e o estoque médio no mesmo mês foi de 200 unidades, então o giro desse material no período foi de

O tipo de estoque que tem por objetivo resguardar a empresa em relação a eventuais especulações de mercado é o

    Uma certa área demandante solicitou o fornecimento de 5 frascos de 800 mL de álcool líquido 70º. No entanto, o almoxarifado não possui essa exata apresentação em seus estoques.

Considerando a situação hipotética precedente, assinale a alternativa cuja distribuição oferece a mesma quantidade de álcool líquido 70º solicitada.

Considere que, em determinada organização, as pessoas que ocupam posições de liderança foquem em esclarecer o papel dos liderados e fornecer recompensas relacionadas ao desempenho deles no trabalho. Nesse caso, os líderes da organização em apreço exercem o tipo de liderança denominada

No âmbito do gerenciamento de conflitos, o conflito que atende aos interesses da organização é denominado