Questões de Concurso Comentadas para ibgp

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Q775758 Saúde Pública
Sobre a classificação das ambulâncias, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q775757 Saúde Pública
Os serviços de atendimento pré-hospitalar móvel devem contar com equipe de profissionais oriundos da área da saúde. A equipe de profissionais oriundos da área da saúde deve ser composta por, EXCETO:
Alternativas
Q775756 Saúde Pública
Os profissionais oriundos da área da saúde que trabalham nos serviços pré-hospitalares móveis devem ter perfil e competências/atribuições para atuarem. Abaixo estão listados alguns desses elementos:
I. O médico e enfermeiro devem ter equilíbrio emocional e autocontrole, além de disposição para cumprir ações orientadas. II. São competências/atribuições de o médico garantir a continuidade da atenção médica ao paciente grave, até a sua recepção por outro médico nos serviços de urgência. III. O enfermeiro deve ter competência para supervisionar e avaliar as ações de enfermagem da equipe no atendimento pré-hospitalar móvel. IV. O técnico de enfermagem é habilitado a realizar procedimentos a ele delegados, sob supervisão do profissional enfermeiro, dentro do âmbito de sua qualificação profissional.
A respeito das afirmativas acima, assinale a alternativa CORRETA.
Alternativas
Q775754 Saúde Pública
A regulação médica das urgências, baseada na implantação de suas Centrais de Regulação, é o elemento ordenador e orientador dos Sistemas Estaduais de Urgência Emergência. O médico regulador deve, EXCETO:
Alternativas
Q775753 Saúde Pública
O Estado de Minas Gerais optou por realizar a classificação de risco nos pontos de atenção à saúde, utilizando o Protocolo de Manchester. Este atendimento inicial identifica sinais que permitam atribuir o grau de prioridade clínica no atendimento e o tempo máximo de espera recomendado.
De acordo com o Protocolo de Manchester, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Q775752 Saúde Pública
Muitos serviços de atendimento às urgências convivem com filas extensas. A não distinção de riscos pode levar a agravamento de casos na fila de espera e até mesmo ao óbito. Para organização da demanda, devem ser avaliados riscos e vulnerabilidade e deve-se garantir um atendimento mais humano e eficiente.
A classificação de risco é uma ferramenta para organização da demanda.
São alguns dos objetivos desta classificação, EXCETO:
Alternativas
Q775749 Saúde Pública
Está CORRETO afirmar que as prioridades do Pacto pela Vida e alguns dos seus objetivos são baseados na(s)/no(s):
Alternativas
Q775747 Saúde Pública
Está INCORRETO afirmar que são atribuições comuns da União, dos Estados, do Distrito Federal e dos Municípios, no âmbito administrativo do Sistema Único de Saúde:
Alternativas
Q775745 Saúde Pública
Sobre a Lei Federal n. 8.080/90, é INCORRETO afirmar que:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775743 Psicologia
Segundo LANE (2007, pag. 78-98), “Entender o movimento de consciência dos indivíduos, que se dá em relação às atividades que eles desenvolvem em interação com outros indivíduos, conhecer os processos grupais que produzem as identidades pessoais e ao mesmo tempo produzem um sentido de “nós”, através da cooperação e da compreensão de determinantes histórico-sociais – é a tarefa que compete à psicologia, tornando as suas práxis em um movimento de conscientização social e de atividades transformadoras da sociedade”. A expressão práxis, no trecho, pode ser substituída, sem que haja alteração do sentido empregado pela autora, pela palavra:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775742 Psicologia
Frequentemente, os gerentes de linha se defrontam com problemas de comportamento de seus subordinados e podem responder a eles de maneiras variadas. Uma delas é deixar que o próprio subordinado resolva seus problemas por si próprio. Outra é assistir ao subordinado por meio de programas internos. Nesse contexto, muitos são os sintomas de um funcionário problemático que repercutem nos resultados da organização, EXCETO:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775741 Psicologia
Para funcionar dentro de certos padrões de operação, as organizações dispõem de um sistema de recompensas e de punições, a fim de balizar o comportamento das pessoas que delas participam. Esse sistema deve levar em conta o conceito de reforço positivo de Skinner. Sobre a aplicação desse conceito na organização, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775740 Psicologia
A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) envolve os aspectos intrínsecos e extrínsecos do cargo. Ela afeta atitudes pessoais e comportamentos relevantes para a produtividade individual e grupal. Se a qualidade do trabalho for pobre, conduzirá à alienação do empregado e à insatisfação, à má vontade, ao declínio da produtividade, e a comportamentos contraproducentes. Segundo Chiavenato (2010), a QVT envolve uma constelação de fatores, EXCETO:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775739 Psicologia
Além da preocupação com informação, habilidades, atitudes e conceitos, o treinamento está sendo fortemente inclinado a desenvolver certas competências desejadas pelas organizações. O treinamento constitui o núcleo de esforço contínuo desenhado para melhorar as competências das pessoas e, consequentemente, o desempenho organizacional. Assinale a alternativa que apresenta as quatro etapas do processo descrito em ordem cronológica.
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775738 Psicologia
Segundo CHIAVENATO (2010), o conflito pode gerar resultados positivos e negativos. São resultados negativos advindos do conflito, EXCETO:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775737 Psicologia
Trata-se de dar poder, autoridade e responsabilidade às pessoas para torná-las mais ativas e proativas dentro da organização. Refere-se a mudança cultural, transformação no comportamento das pessoas. Elas passam a ter mais autonomia e iniciativa pessoal em suas atividades, ao contrário das tradicionais regras e regulamentos que inibem e impedem a plena realização das pessoas. O processo descrito é denominado como:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775736 Psicologia
Os testes psicológicos constituem uma medida objetiva de amostra do comportamento no que se refere a aptidões das pessoas. São características desses métodos de avaliação, EXCETO:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775735 Psicologia
Sobre as atitudes e valores dos indivíduos nas organizações, assinale a alternativa INCORRETA.
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775734 Psicologia
Há um velho ditado popular que afirma que “a seleção constitui a escolha exata da pessoa certa para o lugar certo e no tempo certo”. Em termos mais amplos, a seleção busca, dentre os vários candidatos recrutados, aqueles que são mais adequados aos cargos existentes na organização ou às competências necessárias. Sobre o processo de seleção, é INCORRETO afirmar que:
Alternativas
Ano: 2017 Banca: IBGP Órgão: CISSUL - MG Prova: IBGP - 2017 - CISSUL - MG - Psicologo |
Q775733 Psicologia
Sobre o papel do Psicólogo em comunidades e processos grupais, assinale a alternativa CORRETA
Alternativas
Respostas
2741: B
2742: C
2743: C
2744: C
2745: A
2746: C
2747: D
2748: C
2749: A
2750: B
2751: A
2752: D
2753: D
2754: D
2755: B
2756: B
2757: C
2758: D
2759: A
2760: B