Como requisitos necessários para a regularização das ocupações, conforme a Portaria MDA nº 23/2010, é vedado ao ocupante e seu cônjuge ou companheiro que:
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A base de dados no SIG – Sistema de Informações Geográficas – trata de uma coleção de mapas e informações associadas na forma digital. O dado que especifica o tipo do objeto, podendo ser ordinal ou nominal é denominado:
A atualização do conceito de SIG – Sistema de Informações Geográficas – se deu com o passar dos anos na medida que os sistemas foram evoluindo nos seus diversos campos de pesquisa, a partir de produções de mapas e da compilação de registros geográficos. De acordo com esse processo de evolução, pode-se afirmar que:
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A fase do controle, na qual variações, erros ou desvios devem ser corrigidos visando fazer com que aquilo que é feito seja exatamente de acordo com o que se pretende, é o(a):
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Um sistema eficaz de controle precisa reunir alguns aspectos, em que o administrador deve compreendê-lo. O aspecto em que o controle deve proporcionar um julgamento individual e que possa ser modificado para adaptar-se a novas circunstâncias e situações é o do(a):
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O elemento do processo de comunicação, que se caracteriza pela atividade de verificar o sucesso na transmissão de uma mensagem como pretendida inicialmente, é denominado:
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De acordo com a teoria da hierarquia da necessidade humana , de Maslow, o comportamento do ser humano é motivado por diversos estímulos internos ou por necessidades. As necessidades que constituem a busca de proteção contra a ameaça ou privação, preservação do emprego e moradia, são conhecidas como:
Segundo os trabalhos realizados por Kurt Lewin, o estilo de liderança em que o líder centraliza todas as decisões, sem pedir a participação dos seus subordinados é o:
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A teoria dos dois fatores de Herzberg explica o comportamento das pessoas em situação de trabalho. De acordo com essa teoria, os fatores motivacionais que influenciam a satisfação estão relacionados com:
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Na departamentalização por processo, a organização se estrutura em unidades ao longo da sequência de execução de seus principais processos e tem como vantagem, dentre outras, o(a):
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O Balanced scorecard é uma metodologia com base no equilíbrio organizacional e se fundamenta no balanceamento de algumas perspectivas de objetivos. A perspectiva em que os indicadores devem mostrar qual a capacidade da organização para melhorar, continuamente, e se preparar para o futuro é a :
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