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Q1897657 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

No processo de comunicação, a decodificação corresponde à confirmação, pelo receptor, do êxito na transmissão da mensagem, conforme pretendido originalmente pelo emissor. 
Alternativas
Q1897656 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

A percepção seletiva constitui uma barreira à comunicação cuja interferência na decodificação da mensagem afeta tanto o emissor quanto o receptor.  
Alternativas
Q1897655 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

No âmbito organizacional, a comunicação apresenta algumas funções básicas, entre elas, a de controle do comportamento dos grupos e das pessoas, que abarca tanto a comunicação formal quanto a informal. 
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Q1897654 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

Sobrecarga de informações, ruídos ambientais e abertura ao diálogo são barreiras à comunicação, ou seja, elementos que interferem negativamente no processo de transmissão de uma mensagem conforme originalmente pretendido pelo emissor.  
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Q1897653 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

No que concerne às relações entre pessoas e organizações, o equilíbrio organizacional é, a despeito de outros fatores, obtido a partir do momento em que há, por parte do colaborador, a percepção de que existe equiparação entre o esforço realizado por ele e a remuneração oferecida pela organização.
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Q1897647 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

Na hierarquia das necessidades proposta por Maslow, as necessidades secundárias compõem a base da pirâmide, pois são as consideradas como menos sofisticadas e intelectualizadas.
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Q1897646 Administração Geral
Acerca dos conceitos fundamentais de administração, julgue o item.

Em sua teoria dos dois fatores, Herzberg concluiu que os fatores responsáveis pela satisfação profissional são distintos e não possuem qualquer relação com os fatores responsáveis pela insatisfação profissional. 
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Q1897506 Administração Geral
Acerca da administração e de seus conceitos fundamentais, julgue o item.

No âmbito organizacional, em decorrência da interação entre os indivíduos, os conflitos são caracterizados pela inevitabilidade e por gerarem resultados de caráter puramente destrutivo. 
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Q1894903 Administração Geral

Com relação a gestão por resultados e administração de pessoal nas organizações, julgue o item subsequente.


Documentação, tratamento de arquivos e processamento de pagamentos são exemplos de atividades associadas à administração de pessoal em nível tático ou administrativo.

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Q1894882 Administração Geral

A respeito da execução e do planejamento da estrutura organizacional, julgue o item a seguir.


Em organizações verticalizadas, é comum que gestores de níveis hierárquicos mais baixos se sintam desmotivados pela sua baixa participação na tomada de decisão estratégica.

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Q1894878 Administração Geral

A respeito da execução e do planejamento da estrutura organizacional, julgue o item a seguir.


No planejamento operacional, os planos que estabelecem os métodos são denominados procedimentos, enquanto os que estabelecem comportamentos são chamados de regulamentos.

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Q1891975 Administração Geral
No documento que formaliza o planejamento de uma entidade governamental para os próximos dez anos consta o seguinte objetivo:
“Fortalecer a difusão do conhecimento produzido na instituição ao público interno e externo, por meio de ações voltadas ao ensino e pesquisa.”
Quanto ao nível hierárquico, trata-se de um objetivo:
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Q1891973 Administração Geral
Frederico é coordenador de Tecnologia da Informação (TIC) em um importante órgão da Administração Pública Federal. Recentemente, ele participou de uma das mais importantes conferências sobre inovações tecnológicas voltadas para o setor público. Sua participação tinha como objetivo buscar informações sobre novas tecnologias e analisar iniciativas de TIC de outros órgãos a fim de comparar com as práticas internas do órgão em que trabalha.
Ao participar da referida conferência, Frederico desempenhou o seguinte papel do administrador: 
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Q1891969 Administração Geral
Em meio à adoção do teletrabalho, um departamento passou a controlar o trabalho semanal de seus técnicos, conforme apresentado na tabela a seguir.
Imagem associada para resolução da questão
Imagem associada para resolução da questão

Com base exclusivamente na tabela acima, o(a) técnico(a) com maior eficiência na Semana 1 foi: 
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Q1891085 Administração Geral
Considerando as técnicas relacionadas à mediação de conflitos e negociação, julgue o item seguinte. 

O estilo de gestão de conflito caracterizado por não assertividade e não cooperação é denominado acomodação.
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Q1891084 Administração Geral
Considerando as técnicas relacionadas à mediação de conflitos e negociação, julgue o item seguinte.

O bom líder comunicador compreende que a efetividade da comunicação está na resposta que ela provoca, e não na sua intenção.
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Q1891083 Administração Geral
Considerando as técnicas relacionadas à mediação de conflitos e negociação, julgue o item seguinte. 

É necessário que o gestor passe ao menos por três etapas para adquirir habilidades de negociação: consciência da necessidade de transformação, mudança de comportamento e sedimentação de atitudes.
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Q1891082 Administração Geral
Considerando as técnicas relacionadas à mediação de conflitos e negociação, julgue o item seguinte.

Quando o negociador, para conquistar sua solução preferida, impõe-se sobre a outra parte, gerando resultados ganha/perde, e não há espaço para soluções inovadoras, essa negociação é baseada em barganha.
Alternativas
Q1891081 Administração Geral
Considerando as técnicas relacionadas à mediação de conflitos e negociação, julgue o item seguinte.

O negociador do tipo controlador toma decisões rápidas, aborda diretamente o assunto e seu objetivo primordial é conseguir resultados, embora possa ser visto como insensível às pessoas. 
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Q1891036 Administração Geral
Em uma organização, denomina-se cultura organizacional a criação, a preservação e os aprimoramentos da cooperação entre os indivíduos. Considerando esse conceito, julgue o item a seguir. 

São pilares do núcleo da identidade organizacional os padrões de comportamento, os valores e as crenças, que influenciam o comportamento na organização.
Alternativas
Respostas
6561: E
6562: C
6563: C
6564: E
6565: E
6566: E
6567: C
6568: E
6569: E
6570: C
6571: C
6572: C
6573: A
6574: B
6575: E
6576: C
6577: C
6578: E
6579: C
6580: C