Questões de Concurso

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Q2243976 Gestão de Pessoas

Tendo em vista a área de administração de recursos humanos, julgue o item seguinte.


As organizações buscam cada vez mais a implementação de programas de pagamento variável que se soma ao procedimento tradicional, na perspectiva de se aumentar o desempenho e a motivação do empregado.


Alternativas
Q2237336 Gestão de Pessoas
O termo "People Analytics" refere-se a qual prática ou abordagem relacionada à gestão de recursos humanos?
Alternativas
Q2234067 Gestão de Pessoas
No contexto de plano de cargos e salários e remuneração e carreira, entendemos que ________________ representa o conjunto de classes da mesma natureza de trabalho, dispostas hierarquicamente conforme o grau de complexidade ou dificuldade das atribuições e nível de responsabilidade, constituindo a linha natural de ascensão funcional do servidor observadas a escolaridade, qualificação profissional e os demais requisitos exigidos. O termo que completa CORRETAMENTE a lacuna acima é: 
Alternativas
Q2221577 Gestão de Pessoas

Em relação aos desafios da gestão de pessoas nas organizações, julgue o item subsequente.


O planejamento de recursos humanos (RH) deve ser feito necessariamente durante a criação do planejamento estratégico da organização ou antes da criação pois, se realizado em momento posterior, o referido planejamento provavelmente não terá sua função de influenciador dentro da estratégia da organização.


Alternativas
Q2221576 Gestão de Pessoas

Em relação aos desafios da gestão de pessoas nas organizações, julgue o item subsequente.


O modelo de recrutamento (headhunters) é utilizado quando o público-alvo interno não supre a necessidade da organização no que diz respeito ao desempenho de função com determinado perfil, podendo tal estratégia ser desenvolvida tanto por instituições privadas quanto públicas.

Alternativas
Respostas
16: C
17: A
18: A
19: E
20: C