Questões da Prova FCC - 2010 - TRT - 8ª Região (PA e AP) - Analista Judiciário - Área Administrativa

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Q79728 Psicologia
O método de avaliação de desempenho que consiste em quatro etapas: entrevista inicial para avaliar o desempenho e os fatores que afetaram positiva ou negativamente o resultado final; entrevista de análise complementar para obter novas informações pertinentes; planejamento das providências necessárias e acompanhamento posterior dos resultados; é denominado
Alternativas
Respostas
1: B