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Q3912347
Administração Geral Introdução e Antecedentes Históricos da Administração ,
Ano: 2026 Banca: CONSULPAM Órgão: Prefeitura de Eusébio - CE Prova: CONSULPAM - 2026 - Prefeitura de Eusébio - CE - Auxiliar Administrativo |
Q3912347 Administração Geral
Muitos eventos contribuíram para o surgimento da Administração. Um deles ocorreu na Escócia, em 1810. Seu idealizador foi o industrial e socialista Robert Owen. Diante do exposto, é CORRETO afirmar que:
Alternativas

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Gabarito: C

Fundamento decisivo: A chave decisiva é associar Robert Owen ao foco no fator humano e nas condições de trabalho; por isso, o evento deve ser vinculado ao início de práticas de gestão de pessoas, e não às demais hipóteses das alternativas.

Tema central: Robert Owen e gestão de pessoas
Análise das alternativas
A
Errada
Está errada porque participação de colaboradores nos resultados da empresa não é o traço clássico associado a Robert Owen nesse conteúdo. O núcleo histórico cobrado aqui é a humanização do trabalho e o início de práticas voltadas às pessoas, não participação nos resultados.
B
Errada
Está errada porque afirmar que o evento estimulou e criou os primeiros sindicatos extrapola o vínculo historicamente reconhecido de Owen na disciplina. A criação dos primeiros sindicatos não é a evidência mínima associada a ele para resolver a questão.
C
Certa
A alternativa C está certa porque corresponde ao marco historicamente cobrado sobre Robert Owen nos antecedentes da Administração: medidas humanizadoras nas fábricas, com foco no trabalhador, nas condições de trabalho e no seu tratamento. Esse conjunto é reconhecido como precursor de práticas de gestão de pessoas.
D
Errada
Está errada porque organogramas pertencem ao campo da estrutura organizacional formal, e não ao marco associado a Owen. A alternativa confunde um antecedente da gestão de pessoas com um instrumento de organização estrutural.
Pegadinha da questão
A confusão real era atribuir a Robert Owen qualquer fato importante da Revolução Industrial, quando o ponto específico cobrado era sua associação com o fator humano no trabalho, e não com sindicatos, participação nos resultados ou organogramas.
Dica para questões semelhantes
  • Em questões sobre Robert Owen, associe-o ao fator humano, às condições de trabalho e ao bem-estar operário.
  • Se aparecerem participação nos resultados, sindicatos ou organogramas, confronte essas opções com esse núcleo histórico.

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Por volta de 1810, na Escócia, Owen implementou melhorias nas condições de trabalho, como:

  • Redução da jornada
  • Melhoria do ambiente
  • Educação para trabalhadores
  • Preocupação com bem-estar

Isso marcou o início de uma visão mais humana da administração

gabarito letra C

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