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Q2891757 Medicina

Durante exames periódicos de saúde, o servidor Ivo, bacharel em direito, declarou dificuldade de adaptação ao trabalho: queixou-se de que sua atividade envolvia apenas tarefas repetitivas e sem conteúdo (há cinco anos, protocola, carimba e enumera processos). Relatou que a seção de protocolo em que trabalha localiza-se na garagem onde os carros estacionam. O local não apresenta ventilação, nem iluminação natural, nem exaustor. Além disso, a constante vibração produzida pelo movimento dos veículos dificulta sua concentração. Sente-se desestimulado, insatisfeito e desvalorizado.

Acerca dessa situação hipotética, julgue os itens de 132 a 137.

Todos os profissionais da área de saúde e segurança no trabalho podem contribuir para a avaliação pericial, com pareceres técnicos específicos de sua área de atuação, compondo uma equipe multiprofissional. Caso o servidor Ivo apresente dificuldade no desempenho de suas atividades laborais, a avaliação por equipe multiprofissional é fundamental para determinar tanto a restrição quanto a reintegração do servidor no trabalho.

Alternativas

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O tema central desta questão é a importância da avaliação por uma equipe multiprofissional no contexto da saúde e segurança do trabalho, especialmente em casos que envolvem dificuldades no desempenho laboral devido a condições insatisfatórias no ambiente de trabalho.

No cenário apresentado, o servidor Ivo enfrenta um ambiente de trabalho inadequado, o que impacta negativamente sua saúde mental e o desempenho de suas funções. Esse tipo de situação exige uma abordagem abrangente que considere aspectos físicos, psicológicos e sociais.

Justificativa para a alternativa correta (C - certo):

A **avaliação multiprofissional** é essencial porque envolve diversos especialistas que podem fornecer um parecer técnico abrangente. Profissionais como médicos do trabalho, psicólogos, ergonomistas e engenheiros de segurança têm papéis complementares na identificação de fatores que afetam a saúde e a produtividade do trabalhador. Segundo as diretrizes de saúde e segurança no trabalho, essa abordagem é fundamental para avaliar corretamente as restrições e propor medidas efetivas de reintegração ou adaptação no ambiente de trabalho.

Além disso, a legislação trabalhista e as recomendações da Organização Mundial da Saúde (OMS) incentivam a formação de equipes interdisciplinares para abordar problemas ocupacionais, considerando que fatores psicossociais podem influenciar significativamente a saúde do trabalhador.

Análise das alternativas incorretas:

Embora essa questão não apresente alternativas específicas para serem consideradas incorretas, é importante destacar que qualquer abordagem que ignore a contribuição de uma equipe multiprofissional ou que subestime a importância de um diagnóstico abrangente falha em abordar adequadamente os problemas de saúde ocupacional. A simples presença de um profissional sem a visão colaborativa e integrada pode resultar em uma análise parcial e ineficaz.

Estratégias para resolver questões como essa incluem a identificação rápida de palavras-chave como "avaliação multiprofissional" e "saúde e segurança do trabalho", que indicam a necessidade de uma abordagem holística. Além disso, sempre que possível, é útil relacionar o cenário apresentado a diretrizes e práticas reconhecidas internacionalmente.

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