Sobre a saúde no trabalho, sabe-se que:

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Q4153155 Segurança e Saúde no Trabalho
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Alternativas

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Gabarito: B

Fundamento decisivo: O decisivo era identificar a alternativa compatível com a literatura de saúde do trabalhador sobre sofrimento psíquico relacionado ao trabalho, sem negar seus efeitos na capacidade laboral e nas repercussões sociais.

Tema central: sofrimento psíquico ocupacional
Análise das alternativas
A
Errada
Está errada porque nega a relação entre acidentes do trabalho e produtividade. Pela base, é indevido dissociar agravos ocupacionais da produtividade, já que acidentes geram afastamentos, perda de tempo, redução de desempenho e custos humanos e organizacionais.
B
Certa
A alternativa B está correta porque relaciona o sofrimento psíquico a repercussões reconhecidas na saúde ocupacional, como aposentadoria precoce, absenteísmo, redução da empregabilidade e empobrecimento familiar. A base de decisão indica que esses agravos comprometem a capacidade para o trabalho e têm impacto socioeconômico.
C
Errada
Está errada por dois motivos concretos. Primeiro, repete a dissociação incorreta entre acidentes/doenças do trabalho e produtividade; segundo, acrescenta uma correlação geral sem fundamento ao afirmar que países mais competitivos apresentam maior taxa de acidentes do trabalho.
D
Errada
Está errada porque nega justamente o efeito funcional do sofrimento psíquico no trabalho. A base afirma que esse sofrimento interfere em atenção, motivação, desempenho e frequência ao trabalho; portanto, é incompatível dizer que não interfere na atenção nem na vontade de trabalhar.
Pegadinha da questão
A questão explorou negativas absolutas e uma troca indevida de eixo explicativo: tentou fazer o candidato aceitar que sofrimento psíquico não afeta o trabalho ou que acidentes/doenças ocupacionais não se relacionam com produtividade, além de inserir uma generalização sem base sobre competitividade e acidentes.
Dica para questões semelhantes
  • Quando a alternativa negar de forma absoluta efeitos do sofrimento psíquico sobre atenção, motivação, desempenho ou permanência no trabalho, a tendência é estar errada.
  • Afirmações que separam completamente acidentes e doenças do trabalho da produtividade contrariam fundamentos de saúde ocupacional.
  • Desconfie de correlações gerais e invertidas sem base expressa, como ligar competitividade nacional a maior taxa de acidentes.
  • Para validar uma assertiva sobre saúde do trabalhador, procure se ela reconhece repercussões funcionais e socioeconômicas dos agravos relacionados ao trabalho.

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