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Q1245826 Serviço Social
O Código de Ética dos Assistentes Sociais ancora-se em um conjunto de princípios que ficam impostos aos profissionais de Serviço Social no desempenho de suas funções. Analise as situações hipotéticas de violação do Código de Ética, abaixo apresentadas, e relacione-as com os princípios éticos que elas violam, numerando–as de acordo com a seguinte indicação:
1. posicionamento em favor da equidade e justiça social; 2. ampliação e consolidação da cidadania; 3. garantia do pluralismo; 4. empenho na eliminação de todas as formas de preconceito, com incentivo ao respeito à diversidade, à participação dos grupos socialmente discriminados e à discussão das diferenças; 5. recusa do arbítrio e do autoritarismo; 6. compromisso com o aprimoramento intelectual, na perspectiva da competência profissional; 7. reconhecimento da liberdade como valor ético central e das demandas políticas a ela inerentes.
Situações hipotéticas de violação do Código de Ética dos Assistentes Sociais: ( ) Recusar-se, sistematicamente, a participar de cursos, treinamentos, capacitações sob o argumento de que a rotina institucional impede seu afastamento, a despeito de não haver restrição institucional no tocante a sua participação. ( ) Não se posicionar frente a situações em que usuários ou colegas são impedidos de expressar opiniões por serem contrárias a quem ocupe posição hierarquicamente superior. ( ) Deixar de reconhecer que situações semelhantes podem demandar medidas ou soluções distintas em sua forma ou intensidade, por acreditar que o atendimento assim prestado, inevitavelmente, embute privilégios. ( ) Ter atitude de intolerância, desrespeito para com profissionais que expressam simpatia ou interesse por correntes ou perspectivas teóricas distintas das suas, ainda que não haja, nessas correntes ou perspectivas, quaisquer traços de violação aos direitos de outrem.
A sequência correta, de cima para baixo, é:
Alternativas

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A alternativa C é a correta. Vamos analisar cada item da questão para entender o porquê.

Tema central: A questão trata de identificar situações hipotéticas que violam o Código de Ética dos Assistentes Sociais e relacioná-las aos princípios éticos correspondentes. Este é um tema crucial, pois a ética profissional guia as ações e decisões dos assistentes sociais, garantindo que atuem de maneira justa e responsável. Conhecer o Código de Ética é fundamental para quem deseja seguir esta carreira.

Resumo teórico: O Código de Ética do Assistente Social estabelece princípios que garantem a integridade, justiça e responsabilidade na prática profissional. Entre os princípios mais importantes estão a equidade, justiça social, respeito à diversidade, participação de grupos discriminados, recusa ao autoritarismo e aprimoramento intelectual. Esses princípios são a base da atuação ética e profissional dos assistentes sociais.

Análise das situações:

  • Recusar-se, sistematicamente, a participar de cursos, treinamentos, capacitações...: Esta atitude viola o princípio 6, que se refere ao compromisso com o aprimoramento intelectual. O Código de Ética incentiva o contínuo aperfeiçoamento profissional.
  • Não se posicionar frente a situações em que usuários ou colegas são impedidos de expressar opiniões...: Esta situação infringe o princípio 5, a recusa do arbítrio e do autoritarismo, já que o assistente social deve promover a liberdade de expressão e se opor a práticas autoritárias.
  • Deixar de reconhecer que situações semelhantes podem demandar medidas ou soluções distintas...: Relaciona-se ao princípio 1 de posição em favor da equidade e justiça social. Aplicar soluções idênticas não considera a individualidade e as necessidades específicas de cada caso.
  • Ter atitude de intolerância, desrespeito para com profissionais que expressam simpatia ou interesse por correntes ou perspectivas teóricas distintas...: Esta atitude viola o princípio 3, a garantia do pluralismo. A diversidade de ideias deve ser respeitada e acolhida no ambiente profissional.

Análise das alternativas incorretas:

  • Alternativa A: A sequência de princípios não corresponde corretamente às situações apresentadas. Por exemplo, o item sobre recusa a treinamentos foi associada ao princípio 6, mas aqui está incorretamente relacionada a outro princípio.
  • Alternativa B: A sequência está desordenada e não reflete corretamente os princípios violados nas situações hipotéticas.
  • Alternativa D: Embora mencione princípios relevantes, a ordem e correspondência não estão corretas conforme os contextos apresentados nas situações.

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Gab. C

 (6) Recusar-se, sistematicamente, a participar de cursos, treinamentos, capacitações sob o argumento de que a rotina institucional impede seu afastamento, a despeito de não haver restrição institucional no tocante a sua participação. 

(5) Não se posicionar frente a situações em que usuários ou colegas são impedidos de expressar opiniões por serem contrárias a quem ocupe posição hierarquicamente superior. 

(1) Deixar de reconhecer que situações semelhantes podem demandar medidas ou soluções distintas em sua forma ou intensidade, por acreditar que o atendimento assim prestado, inevitavelmente, embute privilégios.

(3) Ter atitude de intolerância, desrespeito para com profissionais que expressam simpatia ou interesse por correntes ou perspectivas teóricas distintas das suas, ainda que não haja, nessas correntes ou perspectivas, quaisquer traços de violação aos direitos de outrem.

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