O Modelo de Ocupação Humana (MOHO), desenvolvido por Gary K...
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Ano: 2026
Banca:
IDCAP
Órgão:
INOVA Capixaba - ES
Prova:
IDCAP - 2026 - INOVA Capixaba - ES - Terapeuta Ocupacional (Hospitalar) |
Q3941829
Terapia Ocupacional
O Modelo de Ocupação Humana (MOHO), desenvolvido
por Gary Kielhofner, é amplamente utilizado para
entender como a ocupação é motivada, padronizada e
desempenhada. Sobre os subsistemas que compõem o
ser humano segundo o MOHO, registre V, para as
afirmativas verdadeiras, e F, para as falsas:
(__)O subsistema de Volição refere-se à motivação para a ocupação, incluindo os valores, interesses e a causalidade pessoal (senso de eficácia).
(__)O subsistema de Habituação organiza o comportamento em padrões recorrentes, englobando os hábitos e os papéis ocupacionais internalizados.
(__)O subsistema de Desempenho (Mente-Cérebro-Corpo) refere-se às capacidades físicas e mentais objetivas necessárias para a realização das tarefas.
(__)O MOHO desconsidera a influência do meio ambiente, focando exclusivamente nos processos internos do indivíduo.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta, de cima para baixo.
(__)O subsistema de Volição refere-se à motivação para a ocupação, incluindo os valores, interesses e a causalidade pessoal (senso de eficácia).
(__)O subsistema de Habituação organiza o comportamento em padrões recorrentes, englobando os hábitos e os papéis ocupacionais internalizados.
(__)O subsistema de Desempenho (Mente-Cérebro-Corpo) refere-se às capacidades físicas e mentais objetivas necessárias para a realização das tarefas.
(__)O MOHO desconsidera a influência do meio ambiente, focando exclusivamente nos processos internos do indivíduo.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta, de cima para baixo.