Gab.: errado.

CPC 09 (R1) - DVA

15. A segunda parte da DVA deve apresentar de forma detalhada como a riqueza obtida pela entidade foi distribuída. Os principais componentes dessa distribuição estão apresentados a seguir:

Pessoal – valores apropriados ao custo e ao resultado do exercício na forma de:

• Remuneração direta – representada pelos valores relativos a salários, 13º salário, honorários da administração (inclusive os pagamentos baseados em ações), férias, comissões, horas extras, participação de empregados nos resultados, etc.

▪ Benefícios – representados pelos valores relativos a assistência médica, alimentação, transporte, planos de aposentadoria etc.

▪ FGTS – representado pelos valores devidos aos empregados.

O item está Errado.

Na Demonstração do Valor Adicionado (DVA), de acordo com o CPC 09, a riqueza distribuída deve ser classificada detalhadamente conforme a sua natureza (Pessoal, Impostos, Remuneração de Capitais de Terceiros e Remuneração de Capitais Próprios).

O erro da questão está em classificar todos os itens mencionados como "Impostos, Taxas e Contribuições". Vamos ver a destinação correta de cada um na DVA:

• FGTS e INSS Patronal: São considerados encargos sociais que representam benefícios e segurança para o trabalhador. Portanto, na DVA, eles compõem o grupo "Pessoal" (junto com os salários brutos, férias, 13º, etc.), e não o grupo de impostos.
• Imposto de Renda Retido na Fonte (IRRF): Este sim é um tributo. Embora seja descontado do funcionário, o seu valor é direcionado ao Estado, integrando o grupo "Impostos, Taxas e Contribuições".

• Grupo Pessoal: Salários, férias, 13º, FGTS, INSS Patronal, benefícios, etc.
• Grupo Impostos, Taxas e Contribuições: Federais (como o IRRF), Estaduais e Municipais.