Alternativa correta: D - Resultam em uma soma de esforços das pessoas.

1. Tema central da questão:

A questão aborda as características que diferenciam equipes de trabalho de grupos comuns no contexto organizacional, segundo Chiavenato (2021). Saber distinguir equipes de grupos é essencial para compreender como as organizações potencializam resultados e desenvolvem pessoas.

2. Resumo teórico:

Equipes de trabalho vão além de grupos: elas possuem objetivos claros e compartilhados, forte interdependência, colaboração e sinergia. De acordo com Chiavenato, equipes eficazes maximizam resultados por meio da integração de talentos, onde o todo é maior que a simples soma das partes.

3. Justificativa da alternativa correta:

D - “Resultam em uma soma de esforços das pessoas.”

Essa alternativa está INCORRETA porque descreve um simples grupo, não uma equipe. Nas equipes, ocorre a sinergia: o desempenho coletivo é superior à soma dos desempenhos individuais. Ou seja, não é apenas “somar esforços”, mas multiplicá-los por meio de colaboração intensa e integração.

4. Análise das alternativas incorretas:

• A - Formam conjuntos de talentos com um objetivo comum.
  Correto. Equipes autênticas atuam em prol de um mesmo propósito.
• B - Os talentos compartilham os mesmos interesses.
  Correto. Ter interesses e metas comuns fortalece o vínculo da equipe.
• C - Têm forte interconectividade e intercâmbio de ideias.
  Correto. A troca constante e a comunicação são marcas de equipes de trabalho.
• E - Há forte interação emocional e afetiva.
  Correto. O envolvimento emocional é típico de equipes unidas, promovendo confiança e produtividade.

5. Estratégias de resolução:

Em questões sobre equipes/grupos, busque termos como “sinergia”, “interdependência” e “objetivo comum”. Desconfie de afirmações que indiquem apenas a soma ou justaposição de esforços, pois isso remete a grupos e não a equipes.

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E a frase "o todo é maior que a soma das partes"?

Não tem resposta essa questão.

que confuso

“A equipe é mais do que um grupo de pessoas trabalhando juntas: é um conjunto integrado de talentos que trabalha de forma sinérgica, de modo que o todo seja maior do que a simples soma das partes.”

(CHIAVENATO, Idalberto. Gestão de Pessoas, 2021)

Essa questão não tem resposta.

Gabarito D

Eu tenho esse livro, foi questãozinha copia e cola pra quem decorou o livro todo, o que não foi meu caso.

Grupos:

São conjuntos de pessoas sem um

objetivo comum

As pessoas podem ter os mesmos

interesses

As pessoas decidem de maneira

individual

As pessoas agem de maneira

individual

Não há interconectividade ou

intercâmbio de ideias

Resultam em uma soma de

esforços das pessoas

Não há interação emocional ou

afetiva

Equipes:

São conjuntos de pessoas sem um

objetivo comum

As pessoas compartilham os

mesmos interesses

As pessoas decidem de maneira

conjunta

As pessoas agem de maneira

conjunta

Têm forte interconectividade e

intercâmbio de ideias

Resultam em uma multiplicação de

esforços das pessoas

Há forte interação emocional e

afetiva