Gabarito: E

A questão aborda a psicodinâmica do trabalho e a prevenção da saúde do trabalhador, temas importantes dentro da gestão de pessoas e da administração geral. Ela foca na relação entre a programação do trabalho e a presença de estresse no ambiente laboral.

Vamos entender por que a alternativa correta é "Errado". A ideia central do item é que, se o trabalho for bem definido e organizado, alinhado aos interesses da organização, isso garantiria a ausência de estresse no ambiente laboral. No entanto, essa afirmação é incorreta.

Veja o motivo:

A *presença de estresse* no ambiente de trabalho é influenciada por diversos fatores, não apenas pela organização e definição das tarefas. Mesmo que o trabalho esteja bem estruturado e alinhado aos objetivos da organização, outros elementos como relações interpessoais, características individuais dos trabalhadores, a cultura organizacional e até condições externas podem contribuir para o aparecimento de estresse.

A psicodinâmica do trabalho estuda justamente essas interações complexas entre o trabalhador, o trabalho e o ambiente organizacional. A ausência de estresse não pode ser garantida apenas por uma boa organização e definição de tarefas, pois o estresse é um fenômeno multifatorial.

Assim, a afirmação de que a programação do trabalho, quando bem definida e organizada, garante a ausência de estresse no ambiente laboral, está errada. A organização do trabalho é um fator importante, mas não é o único determinante para a ausência de estresse.

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