Gabarito: Errado (E)

Tema central da questão:

Esta questão aborda ergonomia no ambiente de trabalho, especialmente seu objetivo principal: melhorar o conforto, a saúde, a segurança e a eficácia das atividades laborais. O foco é analisar se a ergonomia favorece ou prejudica o absenteísmo (faltas ao trabalho).

Resumo teórico:

A ergonomia é o ramo da ciência que estuda a adaptação das condições de trabalho às características físicas e psicológicas do ser humano. Conforme a Norma Regulamentadora nº 17 (NR-17) do Ministério do Trabalho e Emprego, a ergonomia busca adaptar o trabalho ao trabalhador, visando proporcionar máximos conforto, segurança e desempenho eficiente (NR-17).

A implementação de práticas ergonômicas resulta em redução de doenças ocupacionais (como LER/DORT), aumento da produtividade e diminuição do absenteísmo, pois trabalhadores saudáveis faltam menos ao trabalho.

Análise da alternativa correta:

A afirmação "a ergonomia se mostra uma excelente base para incrementar o absenteísmo" está incorreta. Pelo contrário, a ergonomia serve para reduzir o absenteísmo, uma vez que adoções de medidas ergonômicas resultam em ambientes mais saudáveis, confortáveis e seguros. Assim, há menos afastamentos por doenças ou lesões relacionadas ao trabalho, conforme estudos e a própria orientação da NR-17.

Estratégias para interpretar questões como esta:

• Fique atento a termos como "incrementar", que significa aumentar. Esse é o oposto do objetivo da ergonomia.
• Conheça o significado de absenteísmo (ausências recorrentes ao trabalho) e relacione-o com saúde ocupacional.
• Identifique pegadinhas: a questão usa o termo “excelente base para incrementar”, o que contraria o propósito da ergonomia.

Fontes consultadas:

Norma Regulamentadora nº 17 (Ergonomia) – Ministério do Trabalho e Emprego
Iida, Itiro. Ergonomia: Projeto e Produção. 3ª ed. Ed. Blucher.

Resumo final:
A ergonomia visa reduzir, e não aumentar, o absenteísmo. Portanto, a alternativa está ERRADA.

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