O comportamento organizacional é uma ciência interdisciplina...
Acerca desse tema, é CORRETO afirmar que:
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Gabarito: D
Fundamento decisivo: O critério decisivo era a presença de reciprocidade entre organização e participantes, expressa na troca entre contribuições e incentivos/recompensas, o que aparece na alternativa D.
- Quando aparecer reciprocidade na abordagem comportamental, procure a troca entre contribuições do indivíduo e incentivos ou recompensas da organização.
- Desconfie de alternativas que chamem a organização ou a cooperação de irracional, porque a base conceitual trabalha com orientação racional a objetivos.
- Se a alternativa negar expectativas dos participantes ou disser que eles cooperam independentemente de objetivos pessoais, ela contraria a lógica comportamental.
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O comportamento organizacional é uma ciência interdisciplinar que estuda a dinâmica das organizações e como as pessoas, seja em grupo, seja individualmente, se comportam dentro delas.
Acerca desse tema, é CORRETO afirmar que:
Alternativas
A
a organização é caracterizada pela divisão do trabalho, mesmo que de forma irracional.
B
por ser sistema cooperativo irracional, a organização somente pode alcançar seus objetivos se as pessoas que a compõem coordenarem seus esforços a fim de alcançar algo que também poderiam alcançar agindo individualmente.
C
a organização tem expectativas acerca de seus participantes, quanto às suas atividades, talentos e potencial de desenvolvimento. Entretanto, os participantes não têm suas expectativas em relação à organização.
D
o processo de reciprocidade ocorre quando surge uma interação entre pessoas e organização, na qual a organização espera que as pessoas realizem suas tarefas e oferece-lhes incentivos e recompensas, enquanto as pessoas oferecem suas atividades e trabalho esperando obter certas satisfações pessoais.
E
as pessoas estão dispostas a cooperar com os objetivos organizacionais, independentemente das suas atividades na organização contribuírem de forma direta para o alcance de seus próprios objetivos pessoais.
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