Diante das constantes mudanças vem ocorrendo mundo, nos cen...

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Q4201899

Ano: 2023 Banca: AMAUC Órgão: Prefeitura de Jaborá - SC Prova: AMAUC - 2023 - Prefeitura de Jaborá - SC - Psicólogo Escolar |

Q4201899 Psicologia

Diante das constantes mudanças vem ocorrendo mundo, nos cenários político, econômico e social, as quais estão sempre rodeadas de incertezas e instabilidades para as empresas, a utilização das ferramentas de recrutamento e seleção de pessoas se torna cada vez mais imprescindível. Qual a alternativa CORRETA quanto recrutamento e seleção?

As pessoas e as organizações estão engajadas em um contínuo e interativo processo de atrair uns aos outros; e, para que isso seja possível, se faz necessário a utilização das ferramentas de Gestão de Pessoas.

O recrutamento é uma atividade de escolha, de classificação e de decisão.

A seleção de pessoas é um conjunto de atividades planejadas com o objetivo de atrair candidatos qualificados e capazes de preencher os cargos oferecidos pela organização.

Recrutamento é um método de comunicação onde o mercado de recursos humanos consegue divulgar e oferecer suas oportunidades de trabalho às organizações.

Tanto o recrutamento interno (dentro da própria empresa) quanto o recrutamento externo (fora da Organização) submetem os candidatos ao processo de seleção de pessoas.

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