A conduta funcional limita-se ao cumprimento das atribuições previstas para o cargo, não abrangendo comportamentos adotados pelo profissional durante o exercício de suas atividades ou em razão delas.

A disciplina funcional consiste na observância das normas, regulamentos e determinações legítimas inerentes ao exercício da função, constituindo elemento essencial para a eficiência, a regularidade e a credibilidade da atuação profissional. 

O dever de sigilo profissional impede o compartilhamento de informações entre agentes da própria instituição, ainda que necessário ao desempenho regular das atribuições funcionais.

A ética profissional restringe-se ao relacionamento entre colegas de trabalho, não influenciando a prestação do serviço, a relação com o público ou a imagem da instituição.

O sigilo profissional possui caráter absoluto, impedindo a divulgação de qualquer informação obtida em razão do exercício da função, ainda que exista autorização legal ou determinação da autoridade competente.