A organização pode usar duas estratégias, ou ainda várias
delas, dependendo da prioridade ou especificidade de cargo
em aberto. O processo de recrutamento e captação deve
iniciar-se quando a organização identifica a necessidade de
mão-de-obra para determinada função. O processo de
organização de recrutamento requer as seguintes etapas:
Incorreta. Gabarito oficial da banca:
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