Como recurso para a implantação do planejamento estratégico,...

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Q111460

Ano: 2011 Banca: FCC Órgão: TRT - 23ª REGIÃO (MT) Provas: FCC - 2011 - TRT - 23ª REGIÃO (MT) - Técnico Judiciário - Área Administrativa | FCC - 2011 - TRT - 23ª REGIÃO (MT) - Técnico Judiciário - Tecnologia da Informação | FCC - 2011 - TRT - 23ª REGIÃO (MT) - Técnico Judiciário - Enfermagem | FCC - 2011 - TRT - 23ª REGIÃO (MT) - Técnico Judiciário - Higiene Dental |

Q111460 Administração Geral

Como recurso para a implantação do planejamento estratégico, o Balanced Scorecard

procura subordinar as missões de cada funcionário aos objetivos estratégicos dos membros da direção da organização.

foca o equilíbrio entre objetivos estratégicos pessoais e as metas gerais da organização.

implica a criação de uma série de indicadores de desempenho voltados para a realização dos objetivos estratégicos da organização.

define os objetivos táticos da organização com base na avaliação mútua de todos os funcionários, os parceiros e os clientes.

desenvolve o equilíbrio entre as habilidades e os comportamentos dos funcionários necessários a um bom clima organizacional.

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