Com o fim de permitir a satisfação das necessidades fisiológicas, as empresas devem permitir que colaboradores saiam de seus postos de trabalho a cada 60 minutos da jornada, sem repercussões sobre suas avaliações e remunerações.

As empresas são responsáveis por proporcionar aos seus colaboradores, a cada 120 minutos de jornada contínua, pequenas pausas (5 a 10 minutos) durante a jornada de trabalho, para fazer alongamentos e exercícios breves que combatem o sedentarismo e diminuem as chances de várias doenças se desenvolverem.

As empresas devem manter ambientes confortáveis para descanso e recuperação durante as pausas, dentro dos ambientes de trabalho, dimensionados em proporção adequada ao número usuários, onde estejam disponíveis assentos, facilidades de água potável, instalações sanitárias e lixeiras com tampa.

O esgotamento profissional, ou burnout (síndrome), é um quadro cada vez mais comum em um ambiente de trabalho onde as cobranças são excessivas. Ele corresponde ao colapso físico e mental e exige atenção médica imediata.

A LER é uma enfermidade que ocorre frequentemente e está vinculada à iluminação deficiente do ambiente de trabalho, podendo causar fadiga visual.