No que se refere às relações humanas e às equipes de trabal...
No que se refere às relações humanas e às equipes de trabalho, julgue o item.
No estágio de normalização, a estrutura do grupo é
totalmente funcional e aceita e representa a condição de
um grupo maduro, que superou com sucesso as fases
anteriores de sua formação.
Comentários
Veja os comentários dos nossos alunos
Errado.
ESTÁGIOS/ FASES:
- Formação - pessoas se conhecem , regras são estabelecidas
- Tormenta/ erupção/ tempestade: surgimentos dos conflitos
- Normatização / aquiescência: coesão aparece e o relacionamento fica mais firme. A estrutura se solidifica e as regras são internalizadas.
- Realização : estrutura plenamente funcional . A energia do grupo grupo passa a ser gasta na realização das tarefas.
- Encerramento - para grupos temporários
Acho que o comando da questão diz respeito a fase de Realização e não Normatização.
5 ETAPAS DE DESENVOLVIMENTO DO GRUPO - Bruce W. Tuckman
Desempenho | execução: nesse estágio, a estrutura é totalmente funcional e aceita. É a condição de um grupo maduro, que superou com sucesso as fases anteriores. A energia do grupo transfere-se, do esforço voltado ao conhecimento e compreensão mútuos de seus membros, para o desempenho da tarefa que deve ser realizada. Para os grupos permanentes de trabalho, o desempenho é o último estágio do desenvolvimento.
Normatização | normalização: É nessa etapa que os indivíduos passam a ter um relacionamento mais próximo e coeso, fortalecendo o próprio grupo. Os membros começam a agir como uma unidade coordenada. Também é aqui que as normas e comportamentos aceitos para o grupo passam a ser mais sólidos, gerando expectativas nos membros do grupo quanto ao seu funcionamento.
Faze do desempenho
Clique para visualizar este comentário
Visualize os comentários desta questão clicando no botão abaixo
Conheça nossos planos